Распределение компетенций по видам практик

Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков	Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности	Преддипломная практика
Общекультурные компетенции (ОК)
ОК-3	ОК-7
Общепрофессиональные компетенции (ОПК)
ОПК-2	ОПК-1
Профессиональные компетенции (ПК)
ПК-1, ПК-14, ПК-15	ПК-2, ПК-5, ПК-10, ПК- 15, ПК-17	ПК-3, ПК-7, ПК-11, ПК- 15, ПК-17

Современные требования к уровню подготовки выпускников вуза обусловливают непрерывность и последовательность овладения обучающимися профессиональной деятельностью. В связи с этим предлагается комплексная программа практики, которая представляет собой три вида практики: практика по получению первичных профессиональных умений и навыков; практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности; преддипломная практика.

Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков направлена на ориентацию обучающихся в области расчетно-экономической и учетной деятельностей с учетом получения первоначального опыта первичных профессиональных умений и навыков. Прохождение учебной практики осуществляется на основе договоров, заключенных между университетом и предприятиями (организациями).

Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности является последующим этапом после практики и направлена на формирование профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности в области бухгалтерского финансового учета и аудита, а так же закрепление теоретических знаний, полученных за время обучения в КГУ. Прохождение практики осуществляется на основе договоров, заключенных между университетом и предприятиями (организациями).

Преддипломная практика проводится для выполнения выпускной квалификационной работы и представляет собой аналитический отчет по анализу финансового состояния, системы бухгалтерского учета и аудита исследуемого предприятия.

Место прохождения практик: бухгалтерия, подразделения, осуществляющие функции анализа и контроля финансово-хозяйственной деятельности производственных и коммерческих предприятий различных организационно-правовых форм.

Руководство и контроль за прохождением практик осуществляется преподавателем факультета и специалистом-практиком. Руководитель практики от КГУ назначается кафедрой учета и финансов. В период прохождения практики проводятся индивидуальные консультации с руководителями практики от университета и от организации.

Руководитель практики от организации обязан:

-организовать практику в соответствии с программой ее прохождения;

-проверять у студента дневник прохождения практики и при необходимости его корректировать (приложение 2);

-создавать соответствующие условия для изучения студентами организации учета по рабочим местам в соответствии с индивидуальным планом прохождения практики;

-регулярно проверять и подписывать дневник студента-практиканта, предусмотренной программой практики (приложение 2);

-обеспечить нормальные бытовые условия студентам практикантам.

В период прохождения практики студент должен:

-соблюдать действующий в организации внутренний распорядок дня;

-выполнять поручения руководителя практики со стороны организации;

-своевременно и качественно выполнять задания предусмотренные программой практики и работу, поручаемую руководителем практики;

-аккуратно вести дневник и регулярно сдавать его руководителю практики на проверку и подпись;

-собрать необходимый материал для составления отчета о прохождении практики, а так же выполнения выпускной квалификационной работы.

Дневник является основным документом, подтверждающим пребывание студента на практике.

Результаты практики оформляются письменно в виде отчета и подлежат защите на кафедре (порядок оформления отчета в приложении 5).

К отчету прилагаются:

- отзыв-характеристика о прохождении практики студента, подписанная руководителем практики, подпись которого заверяется подписью руководителя и печатью организации (приложение 4);

- дневник студента, подписанный руководителем практики, подпись которого заверяется подписью руководителя и печатью организации;

После проверки отчета и устранения сделанных замечаний студент защищает отчет перед комиссией, назначенной деканатом факультета.

Оценка «отлично» ставится в том случае, если:

-в отчете на материалах организации полностью отражена программа практики с критической оценкой фактического состояния учета и ссылкой на приложения (первичные и сводные бухгалтерские документы, учетные регистры и т.п.);

-отчет и приложения аккуратно оформлены;

-полностью заполнен дневник и заверен руководителем практики, руководителем предприятия и печатью организации;

-при защите отчета студент показал себя как имеющий знания особенностей ведения бухгалтерского учета применительно к деятельности данной организации, правильно ответил на все вопросы.

В случае если в отчете освещены не достаточно полно вопросы программы практики, отсутствуют отдельные приложения и критические замечания об организации бухгалтерского учета в сравнении с требованиями к его ведению и имеющийся передовой опыт, а также если при защите студент не полно отвечал на вопросы членов комиссии, то оценка снижается на 1-2 балла.

Если в отчете приведено поверхностное изложение вопросов практики и студент при защите не отвечал или неправильно отвечал на задаваемые членами комиссии вопросы, прохождение практики оценивается оценкой «неудовлетворительно». Комиссия вправе поставить перед деканатом вопрос по данному студенту о дополнительном прохождении им практики.

Отчеты без дневника, положительной характеристики, скопированных учетных документов (регистров) и других приложений, к защите не принимаются, и практика студентам не засчитывается. Студент может быть отчислен из университета как имеющий академическую задолженность в порядке, предусмотренном уставом вуза.

Лучшие отчеты можно рекомендовать на студенческую научную конференцию и смотр-конкурс отчетов по практике.