- •Передмова
- •Розділ 1. Предмет, метод і система трудового права
- •1.1. Предмет трудового права
- •1.2. Метод трудового права
- •1.3. Функції та завдання трудового права
- •1.4. Система трудового права
- •1.5. Місце трудового права в системі права
- •1.6. Сфера дії норм трудового права
- •Контрольні запитання та завдання:
- •Література
- •Розділ 2. Принципи трудового права
- •2.1. Поняття та значення принципів трудового права
- •2.2. Класифікація принципів трудового права та їх зміст
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 3. Джерела трудового права
- •3.1. Поняття джерел трудового права та їх відмежування від форми права
- •3.2. Особливості джерел трудового права та їх класифікація
- •3.3. Конституція України - основне джерело трудового права
- •3.4. Кодекс законів про працю – джерело трудового права
- •3.5. Закони України – джерело трудового права
- •3.6. Підзаконні акти – джерело трудового права
- •3.7. Нормативні угоди і договори в системі джерел трудового права
- •3.8. Локальні правові акти: поняття, особливості та класифікація
- •3.9. Місце судової практики в системі джерел трудового права
- •3.10. Міжнародні договори і угоди - джерело трудового права
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 4. Суб’єкти трудового права
- •4.1. Загальна характеристика суб’єктів трудового права та їх класифікація
- •4.2. Фізичні особи – суб’єкт трудового права
- •4.3. Юридичні особи – суб’єкт трудового права
- •4.4. Професійні спілки – суб’єкт трудового права
- •4.5. Трудовий колектив – суб’єкт трудового права
- •4.6. Організації роботодавців – суб’єкт трудового права
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 5. Трудові правовідносини
- •5.1. Поняття, ознаки й класифікація трудових правовідносин
- •5.2. Трудові правовідносини між працівником і роботодавцем: зміст, підстави виникнення, зміни та припинення
- •5.3. Правовідносини по забезпеченню зайнятості й працевлаштуванню
- •5.4. Організаційно-управлінські правовідносини
- •5.5. Правовідносини по нагляду і контролю за дотриманням трудового законодавства та охорони праці
- •5.6. Правовідносини по матеріальній відповідальності сторін трудового договору
- •5.7. Правовідносини по вирішенню трудових спорів
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 6. Соціальне партнерство у сфері соціально-трудових відносин
- •6.1. Поняття та сутність соціального партнерства
- •6.2. Поняття та сутність соціального діалогу
- •6.3. Поняття колективного договору, його сторони та зміст
- •6.4. Соціально-партнерські угоди: поняття, види, сторони та зміст
- •6.5. Порядок укладення колективного договору, угоди
- •6.6. Види та підстави відповідальності за порушення законодавства про колективні договори й угоди
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 7. Зайнятість населення
- •7.1. Засади реалізації державної політики у сфері зайнятості населення
- •7.2. Поняття зайнятого населення
- •7.3. Професійна орієнтація та професійне навчання населення
- •7.4. Заходи щодо забезпечення зайнятості населення
- •Контрольні питання та завдання
- •Література
- •58012, Чернівці, вул. Коцюбинського, 2
Контрольні запитання та завдання
1. Дайте визначення поняття «соціальне партнерство».
2. Проаналізуйте поняття «соціальний діалог».
3. Які принципи соціального партнерства та соціального діалогу Вам відомі?
4. Які форми соціального партнератсва та соціального діалогу Ви знаєте?
5. Які моделі соціального партнерства існують?
6. Дайте визначення поняття колективного договору й угоди. Охарактеризуйте значення цих актів у врегулюванні соціально-трудових відносин.
7. Визначте сторони колективного договору й угоди.
8. Назвіть функції колективного договору.
9. Який порядок укладення колективного договору, угоди?
10. Розкрийте зміст колективного договору і угоди.
11. Хто здійснює контроль за виконанням колективних договорів та угод?
12. Охарактеризуйте відповідальність за порушення законодавства про колективні договори і угоди.
Література
Нормативні акти
1. Конституція України від 28 червня 1996 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon3. rada.gov.ua/laws/show/254%D0%BA/96-%D0% B2%D1%80
2. Кодекс законів про працю від 10.12.1971р., № 322-VIII // [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http:// zakon2.rada.gov.ua / laws/show/322-08
3. Закон України “Про колективні договори і угоди” від 1 липня 1993р. //ВВР. – 1993. – № 36. – Cт.361.
4. Закон України «Про соціальний діалог» від 23 грудня 2010 р. // Відомості Верховної Ради України (ВВР). – 2011. - № 28. – Ст. 255.
5. Закон України «Про професійні спілки, їх права та гарантії їх діяльності» від 15 вересня 1999 р. // ВВР. – 1999. –№45. – Ст. 397.
6. Закон України “Про організації роботодавців, їх обєднання, права та гарантії їх діяльності” від 22.06.2012 р., № 5026-VI // [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon3.rada.gov.ua/laws/show/5026-17
7. Генеральна угода про регулювання основних принципів і норм реалізації соціально-економічної політики і трудових відносин в Україні на 2010-2012 роки від 09.11.2010 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada. gov.ua/laws/show/n0006120-10
8. Положення про порядок повідомної реєстрації галузевих і регіональних угод, колективних договорів, затв. Пост. КМ України від 5 квітня 1994.- №225. //ЗП України, 1994.- №8. – Ст.193.
Основна
1. Прилипко С.М. Трудове право України: Підручник / С.М. Прилипко, О.М. Ярошенко. – Харків : ФІНН, 2010. – 752 с.
2. Трудове право: Академічний курс: Підручник для студ. юрид. спец. вищ. навч. закл./ Пилипенко П.Д., В.Я. Бурак, З.Я. Козак та ін.; За ред. П.Д. Пилипенка. – 2-ге вид., перероб. і доп. - К.: Ін Юре, 2006. – 544 с.
3. Прокопенко В.І. Трудове право: Підручник / В.І. Прокопенко. – 3-тє вид., перероб. та доп. – Харків: Консум, 2002. – 528 с.
4. Трудове право України: Підручник / За ред. Н. Б. Болотіної, Г.І. Чанишевої. – К.: Знання, КОО, 2000. – 564с.
5. Трудове право України: Академ. курс: Підруч. / А. Ю. Бабаскін, Ю. В. Баранюк, С. В. Дріжчана та ін.; За заг. ред. Н. М. Хуторян. – К.: Видавництво А.С.К., 2004. – 608 с. - (Економіка. Фінанси. Право).
Додаткова
Андрущенко А., Дубровський І. Місце, роль і функції соціального партнерства в механізмі регулювання соціально-трудових відносин / А. Андрущенко, І. Дубровський // Бюлетень національної служби посередництва і примирення. – 2005. – №2. – С.24 – 32.
Андрущенко А., Дубровський І. Суб’єкти, предмет, моделі соціально-партнерських відносин у сфері праці / А. Андрущенко, І. Дубровський // Бюлетень національної служби посередництва і примирення. – 2005. – №3. – С.42 – 50.
Боднарук М. Роль професійних спілок у механізмі соціального партнерства / М. Боднарук, Г. Трунова // Підприємництво, господарство, право. – 2010. – №12. – С. 104 – 107.
Васильченко Н. Проблеми законодавчого забезпечення інституту соціального партнерства / Н. Васильченко // Підприємництво, господарство, право. – 2011. – № 9. – С. 43 – 46.
Гетьманцева Н.Д. Закон України «Про колективні договори і угоди» потребує змін / Н.Д. Гетьманцева, І.Г. Козуб // Підприємництво, господарство, право. – 2010. - № 3. – С.48 – 52.
Гончарова Г. Сфера укладения колективного договору / Г. Гончарова, В. Жернаков // Право України. – 2000. – №8. – С.85 – 87.
Гончарова Г.С. Колективний договір у вищих навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації / Г.С. Гончарова. – Х., 2004. – 200 с.
Заржицький О. Соціальне партнерство у соціально-трудових відносинах / О. Заржицький // Право України. – 2000. – № 11 – С. 53.
Єрьохін С.В. Теоретичні підходи до визначення поняття та змісту соціального партнерства в сфері праці / С.В. Єрьохін // Право і безпека. – 2005. – №4/2. – С.133-137.
Кострюков С. Міжнародний досвід колективної договірної роботи / С. Кострюков // Юридична Україна. – 2008. – № 2. – С. 56 – 60.
Клочай Н. Колективний договір: особливості, переваги, правове регулювання / Н. Клочкай // Юридичний журнал. – 2005. – №7 ( 37). – С.78 – 82.
Лазор В.В. Социальное партнерство как принцип разрешения трудовых споров и конфликтов на современном этапе / В.В. Лазор // Держава і право. Юридичні і політичні науки. Вип.33. – К.: Ін-т держави і права НАН України, 2006. – С.234 – 239.
Матросов В. Колективно-договірне регулювання соціально-трудових відносин на підприємствах-монополістах і дочірних підприємствах ТНК, розташованих в Україні / В. Матросов, Л. Будьонна // Україна: аспекти праці. – 2009. – №5. – С. 20 – 24.
Новіков В. Загальні положення та етапи проведення колективних переговорів / В. Новіков // Підприємництво, господарство і право. – 2003. – № 1. – С. 33 – 37.
Пікалюк С. Теоретико-праові основи соціального партнерства / С. Пікалюк // Юридична Україна. – 2009. – № 12. – С. 196. – 199.
Петров В. Про колективний договір та охорону праці / В. Петров // Охорона праці. – 2001. – № 4. – С. 5 – 7.
Рибницький Г.В. Трудовий колектив і роботодавець як сторони колективного договору/ Г.В. Рибницький // Право і безпека. – 2005. – №4/1. – С.156-161.
Трунова Г.А. Поняття соціального партнерства на сучасному етапі / Г.А. Трунова // Науковий вісник Чернівецького університету. – Чернівці: Рута, 2005. – Вип.282. Правознавство. – С.59 – 62.
Трунова. Г.А. Колективні угоди – акти соціального партнерства / Г.А. Трунова // Юридична Україна. – 2007. – № 10. – С. 51 – 57.
Трунова. Г.А Держава як суб’єкт соціального партнерства/ Г.А. Трунова // Підприємництво, господарство і право. – 2007. – № 1. – С. 27 – 30.
Чанишева Г.І. Колективні відносини у сфері праці: Теоретико-правові аспекти: Монографія / Г.І. Чанишева. – Одеса: Юридична література, 2001.
Чередніченко О. Колективні договори і угоди / О. Чередніченко // Бюлетень національної служби посередництва і примирення. – 2005. – №6. – С.41-43.
Швайковская В. Представительство коллективных интересов работников при осуществлении локального нормативно-правового регулирования труда / В. Швайковская // Підприємництво, господарство, право. – 2004. – №11. – С. 57 – 60.
Шопіна І.М. Соціальне партнерство як умова побудови в Україні соціальної держави / І.М. Шопіна // Право і безпека. – 2005. – № 4/3. – С.130 – 133.
