- •Передмова
- •Розділ 1. Предмет, метод і система трудового права
- •1.1. Предмет трудового права
- •1.2. Метод трудового права
- •1.3. Функції та завдання трудового права
- •1.4. Система трудового права
- •1.5. Місце трудового права в системі права
- •1.6. Сфера дії норм трудового права
- •Контрольні запитання та завдання:
- •Література
- •Розділ 2. Принципи трудового права
- •2.1. Поняття та значення принципів трудового права
- •2.2. Класифікація принципів трудового права та їх зміст
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 3. Джерела трудового права
- •3.1. Поняття джерел трудового права та їх відмежування від форми права
- •3.2. Особливості джерел трудового права та їх класифікація
- •3.3. Конституція України - основне джерело трудового права
- •3.4. Кодекс законів про працю – джерело трудового права
- •3.5. Закони України – джерело трудового права
- •3.6. Підзаконні акти – джерело трудового права
- •3.7. Нормативні угоди і договори в системі джерел трудового права
- •3.8. Локальні правові акти: поняття, особливості та класифікація
- •3.9. Місце судової практики в системі джерел трудового права
- •3.10. Міжнародні договори і угоди - джерело трудового права
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 4. Суб’єкти трудового права
- •4.1. Загальна характеристика суб’єктів трудового права та їх класифікація
- •4.2. Фізичні особи – суб’єкт трудового права
- •4.3. Юридичні особи – суб’єкт трудового права
- •4.4. Професійні спілки – суб’єкт трудового права
- •4.5. Трудовий колектив – суб’єкт трудового права
- •4.6. Організації роботодавців – суб’єкт трудового права
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 5. Трудові правовідносини
- •5.1. Поняття, ознаки й класифікація трудових правовідносин
- •5.2. Трудові правовідносини між працівником і роботодавцем: зміст, підстави виникнення, зміни та припинення
- •5.3. Правовідносини по забезпеченню зайнятості й працевлаштуванню
- •5.4. Організаційно-управлінські правовідносини
- •5.5. Правовідносини по нагляду і контролю за дотриманням трудового законодавства та охорони праці
- •5.6. Правовідносини по матеріальній відповідальності сторін трудового договору
- •5.7. Правовідносини по вирішенню трудових спорів
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 6. Соціальне партнерство у сфері соціально-трудових відносин
- •6.1. Поняття та сутність соціального партнерства
- •6.2. Поняття та сутність соціального діалогу
- •6.3. Поняття колективного договору, його сторони та зміст
- •6.4. Соціально-партнерські угоди: поняття, види, сторони та зміст
- •6.5. Порядок укладення колективного договору, угоди
- •6.6. Види та підстави відповідальності за порушення законодавства про колективні договори й угоди
- •Контрольні запитання та завдання
- •Література
- •Розділ 7. Зайнятість населення
- •7.1. Засади реалізації державної політики у сфері зайнятості населення
- •7.2. Поняття зайнятого населення
- •7.3. Професійна орієнтація та професійне навчання населення
- •7.4. Заходи щодо забезпечення зайнятості населення
- •Контрольні питання та завдання
- •Література
- •58012, Чернівці, вул. Коцюбинського, 2
Контрольні запитання та завдання
Дайте визначення поняття «джерела трудового права України».
Яка юридична сила джерел трудового права України і яке значення надається Конституції України в їх системі?
В яких статтях Конституції України закріплені основні трудові права і свободи людини і громадянина? Назвіть їх.
В яких статтях КЗпП України відображені основні права, свободи і обов'язки працівників?
У чому Ви вбачаєте роль Кодексу законів про працю України?
Які закони та підзаконні акти, що регулюють трудові відносини, є джерелами трудового права?
Яке на Вашу думку на сучасному етапі розвитку трудового законодавства співвідношення централізованого і договірного регулювання трудових відносин?
Дайте визначення поняття локального правового акта. Які акти Вам відомі? Назвіть їх специфічні риси.
Чи є Постанови Пленуму Верховного Суду джерелами трудового права? Обґрунтуйте свою думку.
10. Чи визнаються рішення КСУ джерелами трудового права?
11. Дайте визначення поняття «міжнародні стандарти у сфері праці».
Література
Нормативні акти
Конституція України від 28 червня 1996 р. [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http://zakon3. rada.gov.ua/laws/show/ 254%D0%BA/96-%D0%B2%D1%80
Кодекс законів про працю від 10.12.1971 р., № 322-VIII [Електронний ресурс]. – Режим доступу : http://zakon2.rada.gov.ua/ laws/show/322-08
Закон України «Про оплату праці» від 24.03.1995 р. // Відомості Верховної Ради України (ВВР). – 1997. – № 17. – Ст. 121.
Закон України «Про зайнятість населення» від 05.07.2012 р. № 5067-VI [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon4.rada.gov.ua/laws/ show/5067-17
Закон України «Про колективні договори і угоди» від 01.07.1993 р. //Відомості Верховної Ради України. – 1993. – № 36. – Ст.361.
Закон України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів): від 03.03.1998 р. //Відомості Верховної Ради України. – 1998. - № 34. – Ст.357.
Закон України «Про соціальний діалог» від 23 грудня 2010 р. // Відомості Верховної Ради України (ВВР). – 2011. – № 28. – Ст.255.
Указ Президента України «Про порядок офіційного оприлюднення нормативно-правових актів та набрання ними чинності» від 10 червня 1997 р. № 503/97 // Бюл. зак-ва і юрид. практики України. – 1999. – №3. – С.208-209.
Указ Президента України «Про державну реєстрацію нормативно-правових актів міністерств та інших органів виконавчої влади» від 3 жовтня 1992 р. № 493/92 // Бюл. зак-ва і юрид. практики України. – 1999. – №3. – С.210 – 211.
Постанова Пленуму Верховного Суду України «Про застосування Конституції України при здійсненні правосуддя» № 9 від 01.11.1994 р. // Право України. – 1996. – №12. – Ст.91.
Постанова Пленуму Верховного Суду України «Про практику розгляду судами трудових спорів» від 06.11.1992 р.// Трудове право України : Зб. нормативно-правових актів / упоряд.: П.А. Бущенко, І.А. Пєтухова. – Х. : Консум, 2002. – С.190 – 211.
Угода між Урядом України і Урядом Російської Федерації про трудову діяльність і соціальний захист громадян України і Росії, які працюють за межами кордонів своїх країн // Людина і праця : Інформ. Бюл. Мінпраці України. – 1995. – № 7.
Основна
1.Прилипко С.М. Трудове право України: Підручник / С.М. Прилипко, О.М. Ярошенко. – Харків : ФІНН, 2010. – 752 с.
2. Трудове право: Академічний курс : Підручник для студ. юрид. спец. вищ. навч. закл./ Пилипенко П.Д., В.Я. Бурак, З.Я. Козак та ін.; За ред. П.Д. Пилипенка. – 2-ге вид., перероб. і доп. – К. : Ін Юре, 2006. – 544 с.
3. Прокопенко В.І. Трудове право: Підручник / В.І. Прокопенко. – 3-тє вид., перероб. та доп. – Харків : Консум, 2002. – 528 с.
4. Трудове право України : Підручник / За ред. Н. Б. Болотіної, Г.І. Чанишевої. – К. : Знання, КОО, 2000. – 564 с.
5. Трудове право України: Академ. курс: Підруч. /А. Ю. Бабаскін, Ю. В. Баранюк, С. В. Дріжчана та ін.; За заг. ред. Н. М. Хуторян. – К. : А.С.К., 2004. – 608 с. – (Економіка. Фінанси. Право).
Додаткова
Гетьманцева Н.Д. Джерело трудового права та його співвідношення з формою права //Актуальні проблеми приватного та публічного права. Монографія / Н.Д.Гетьманцева, Т.М.Волощенко, І.Г.Козуб та ін. відп.ред. Н.Д.Гетьманцева. – Чернівці : Чернівецький нац. ун-т 2012. – С.8-36.
Бойко Є. Колізії трудового права: техніко-правова недбалість чи пряма дискримінація юрисконсультів / Є. Бойко // Право України . – 2006. – № 1. – С. 75 – 77.
Бурак В. Єдність правового регулювання і уніфікація трудового права / В. Бурак // Вісник Львів. ун-ту. Серія юридична. 2000. – Вип. 35. – С. 316 – 320.
Величко Д.М. Уніфікація трудового законодавства в умовах глобалізації і постіндустріалізації суспільства / Д.М. Величко // Право і Безпека. – 2006 р. – № 5/2. – С.82 – 85.
Венедиктов В. Про концепцію нового трудового кодексу / В. Венедиктов // Право України. – 1992 р. – № 8 – С. 3.
Вісьтак М. Співвідношення норм національного і міжнародного трудового права / М. Вісьтак // Підприємництво, господарство, право. – 2011. – № 9. – С. 47 – 51.
Вісьтак М. Європейська соціальна хартія (переглянута) як джерело трудового права України / М. Вісьтак // Підприємництво, господарство, право. – 2011. – № 10. – С. 71 – 74.
Гетьманцева Н.Д. Міжнародні договори у сфері праці / Н.Д. Гетьманцева // Науковий вісник Чернівецького університету. – Чернівці: ЧНУ, 2002. – Вип. 147: Правознавство. – С. 41 – 44.
Жоравович Д. Вплив міжнародних норм про працю на вітчизняне трудове право / Д. Жоравович // Право України. – 2001 р. – № 3. – С.69 – 71.
Журавльов Д.В. Нормативно-правовий акт як структурний елемент системи трудового законодавства / Д.В. Журавльов // Право і Безпека. – 2004. – № 3/4. – С.141–146.
Зміївський С. Джерела та форми позитивного права / С. Зміївський // Вісник Академії правових наук. – 2007. – № 1 (48). – С. 263 – 269.
Коляда Т.А. Щодо співвідношення загального і спеціального нормативного забезпечення трудових відносин/ Т.А. Коляда // Право і Безпека. – 2004. – № 3/1 (№1). – С.93 – 97.
Кондратьев Р.И. Локальные нормы трудового права и материальное стимулирование / Р.И. Кондратьев. – Львов : Высшая школа, 1973.
Козуб І.Г. Джерела і форми трудового права: розмежування понять / І.Г. Козуб // Юридична Україна. – 2011. – № 1. – С.56 – 60.
Козуб І.Г. Щодо визначення поняття «міжнародно-правові стандарти у сфері праці» / І.Г. Козуб // Підприємництво, господарство, право. – 2011. – № 2. – С. 34 – 37.
Краглевич В. Роль і значення судової практики в регулюванні трудових відносин / В. Краглевич // Юридичний журнал. – 2004. – №8. – С.118 – 122.
Круторогова С. Посадові інструкції: їхнє значення в регулювання трудових відносин / С. Круторогова // Праця і зарплата. – 2007. – № 23 (555). – червень. – С. 6 -7.
Кульбашна О.А. Проблема адаптації трудового кодексу до міжнародних стандартів / О.А. Кульбашна // Вісник Запорізького національного університету. Сер. Юрид науки. – 2004. - № 1. – С. 140 – 146.
Лившиц Р.З. Судебная практика как источник права/ Р.З. Лившиц. – М. : Юрид. лит., 1997.
Лищук Д. Трудовий договір в системі форм трудового права / Д. Лищук // Вісник Львів. ун-ту. Серія юридична. 2004. – Вип. 39. – С. 356 – 360.
Могілевський Л.В. Підстави диференціації правового регулювання праці / Л.В. Могілевський // Вісник Національного університету внутрішніх справ. Вип. 32. – Х. : Нац. ун-т внутр. справ, 2006. – C.315 – 320.
Пастухов В.П., Смолярова М.Л. Проект трудового кодексу України потребує суттєвих змін і доповнень / В.П. Пастухов, М.Л. Смолярова // Вісник Запоріз. нац. ун-ту. Сер.: Юридич. науки. – 2005. – № 1. – С. 140 – 146.
Пилипенко П. Міжнародно-правовий договір та судовий прецедент у системі трудового права / П. Пилипенко // Вісник Львів. ун-ту. Серія Міжнародні відносини. 2000. – Вип. 2. – С. 282 – 285.
Пилипенко П. Проблеми теорії трудового права: Монографія / П. Пилтипенко. – Львів : Видавничий центр Львівського національного університету, 1999. – 214 с.
Пилипенко П. Про підготовку нового трудового кодексу / П. Пилипенко // Вісник Львів. ун-ту. Серія юридична. 2003. – Вип. 38. – С. 357 – 361.
Прилипко С. Проект Трудового кодексу України – важливий етап реформування трудового законодавства / С.Прилипко, О.Ярошенко // Право України. – 2009. – № 3. – С.14.
Процевський О. Новий зміст права на працю – основа реформування трудового законодавства України / О. Процевський // Право України. –1999 р. – № 6 – С. 101.
Процевський О. Якому бути новому Кодексу законів про працю України?/ О. Процевський // Право України. – 1995. – № 9 – 10. – С. 28.
Смолярчук В.И. Источники советского трудового права / В.И. Смолярчук. – М.: Юрид. лит., 1978.
Хара В. Реформування трудових відносин за проектом Трудового кодексу України / В.Хара // Право України. – 2009. – № 3. – С.22.
Чанишева Г. Вплив міжнародних трудових норм на розвиток трудового права України (окремі питання) / Г. Чанишева // Підприємництво, господарство і право. – 2001. – №5. – С.67 – 70.
Чубоха Н. Нормативний договір як форма трудового права / Н. Чубоха // Вісник Львів. ун-ту. Серія юридична. 2000. – Вип. 35. – С. 325. – 329.
Щербюк Н. Диференціація правового регулювання трудових відносин в Україні / Н. Щербюк // Юридична Україна. – 2007. – № 9. – С. 63 – 66.
Щербюк Н. Єдність і диференціація правового регулювання праці жінок / Н. Щербюк // Право України. – 2009. – № 1. – С. 63.
Ярошенко О. Джерела трудового права на соціально-партнерсь-кому рівні / О. Ярошенко // Вісник Академії правових наук України. – 2005. – №2. – С.208 – 218.
Ярошенко О. Про необхідність кодифікації трудового законодавства України / О. Ярошенко // Вісник Академії правових наук України. – 2004. – №1 (36). – С. 38 – 44.
Ярошенко О. М. Конституція України – основна засада регулювання трудових відносин / О.М. Ярошенко // Вісник Академії правових наук. - Х. – 2002. – № 1 (28). – С. 75 –81.
Ярошенко О. Щодо природи локальних нормативно-правових актів у сфері трудового права / О. Ярошенко // Вісник Академії правових наук України. – 2004. – №2. – С.31 – 35.
Ярошенко О.М. Щодо окремих питань виконання міжнародних договорів про працю / О.М. Ярошенко // Право і безпека. – 2005. – № 4’1. – С. 34 – 36.
Ярошенко О.М. Щодо окремих видів підзаконних актів – джерел трудового права України/ О.М.Ярошенко // Проблеми законності. Вип. 78.- Х.: Нац. юрид. акад. України,2006. – C.75 – 82.
Ярошенко О.М. Деякі питання системи джерел трудового права України / О.М. Ярошенко // Проблеми законності. Вип.77 – Х.: Нац. юрид.акад. України, 2006. – С.43 –48.
Ярошенко О.М. Рішення Конституційного Суду України як джерела трудового права / О.М. Ярошенко // Право і Безпека. – 2004. – №3/4 (№4) – С.178 – 181.
