Тема: аналіз ефективності використання ресурсів підприємства

Ступінь забезпечення підприємства робочою силою та раціональне її використання значною мірою визначають організаційно-технічний рівень виробництва, характеризують ступінь використання техніки і технології, предметів праці, створюють умови для високої конкурентоздатності та фінансової стабільності.

При аналізі кадрового потенціалу вирішують такі завдання:

• оцінюють трудовий потенціал підприємства і його підрозділів;

• визначають ступінь відповідності загальноосвітнього і кваліфікаційного складу кадрів та їх структури до сучасного науково-технічного рівня виробництва і його організації;

• встановлюють забезпеченість виробництва кадрами;

• визначають ступінь обгрунтованості завдань з підвищення продуктивності праці та зниження трудомісткості продукції;

• виявляють резерви підвищення продуктивності праці.

Головними напрямками досліджень при аналізі організації праці є: аналіз режиму роботи підприємства, аналіз умов праці, аналіз стану та якості нормування праці, аналіз використання робочого часу.

Основні фонди підприємства служать матеріально-технічною базою виробництва, фундаментом його вдосконалення і розвитку. Мета економічного аналізу основних фондів полягає у визначенні ступеня забезпечення підприємства основними фондами за умови найінтенсивнішого їх використання.

Ще одним важливим чинником виробництва є стабільна забезпеченість підприємства матеріальними ресурсами та їх раціональне використання. Для того, щоб визначити, якою мірою підприємство забезпечене матеріальними ресурсами, необхідно:

• вивчити порядок розрахунку й обгрунтованість договорів про поставку матеріальних ресурсів, умови поставок;

• визначити характер виробничих матеріальних запасів і зміну їх структури;

• перевірити обгрунтованість норм виробничих запасів і потребу в матеріальних ресурсах;

• виявити можливості зменшення виробничих запасів і потреби в матеріальних ресурсах;

• розробити заходи щодо зниження наднормативних і зайвих запасів матеріалів.

До внутрішніх джерел забезпечення матеріальними ресурсами належить власне виробництво, використання відходів.

До зовнішніх зараховують надходження від постачальників за договорами. Виробничі запаси розглядають як частину матеріальних ресурсів, що не вступили у виробничий процес, але їх наявність на підприємстві в заданих розмірах є об'єктивною умовою ритмічної роботи.

Тема: аналіз собівартості продукції

Собівартість продукції є головним ціноутворюючим чинником. Важлива роль у забезпеченні оптимального рівня собівартості належить аналізу, головна мета якого – виявлення можливості раціональнішого використання виробничих ресурсів, зменшення затрат на виробництво, реалізацію і забезпечення зростання прибутку. Аналіз собівартості є важливим інструментом управління затратами.

У господарській практиці підприємства прогнозують і розраховують такі основні показники собівартості, як:

• повна собівартість товарної продукції;

• витрати на 1 грн. товарної продукції;

• собівартість одиниці виробів.

До завдання аналізу собівартості продукції входять:

• оцінювання обгрунтованості і напруженості завдання;

• оцінювання виконання завдання за показниками собівартості і вивчення їхньої динаміки, встановлення відповідності фактичних і діючих у виробництві затрат поточним нормативам витрат матеріальних, трудових і грошових ресурсів;

• виявлення і кількісне визначення чинників, що вплинули на відхилення фактичних показників собівартості від прогнозованих, а також їхньої динаміки;

• оперативний вплив на формування показників собівартості;

• вивчення чинників зміни показників собівартості за окремими статтями витрат;

• виявлення і мобілізація резервів подальшого зниження собівартості продукції.

З метою повнішого виявлення внутрішньовиробничих резервів, що впливають на зниження собівартості товарної продукції, проводять її аналіз за статтями витрат. Статті витрат групують в однорідні за економічним змістом і методикою аналізу групи: прямі матеріальні, прямі трудові, комплексні.

До прямих матеріальних витрат належать такі статті: сировина й основні матеріали, куповані вироби і напівфабрикати, паливо й енергія з технологічною метою.

До прямих трудових витрат належить оплата праці виробничих робітників з відрахуваннями на соціальні потреби.

Комплексні витрати – це багатоелементні статті. Сюди належать загальновиробничі, адміністративні витрати, витрати на збут та інші операційні витрати. Джерелами інформації для аналізу комплексних статей собівартості є: форми річного звіту, кошториси загальновиробничих, адміністративних витрат, витрат на збут, інших операційних витрат.