- •Деловая ситуация № 2 «Офис – «проходной двор»
- •Деловая ситуация № 3 «Новый шеф из Швеции»
- •Деловая ситуация № 4 «Просьба японского сотрудника об отпуске»
- •Деловая ситуация № 5 «Просьба немецкого сотрудника об отпуске»
- •Ситуация № 6 «Носовой платок»
- •Деловая ситуация № 7 «Ожидание приема»
- •Деловая ситуация № 8 «Американская улыбка»
- •Деловая ситуация № 9 «Требовательный работодатель»
- •Деловая ситуация № 10 «Затянувшийся матч»
- •Деловая ситуация № 11 «Экскурсия в дождливый день»
- •Деловая ситуация № 12 «Англичанин и зулус»
- •Деловая ситуация № 13 «Неуловимый грек»
- •Деловая ситуация № 14 «Неделовые переговоры»
- •Деловая ситуация № 15 «Несостоявшаяся сделка»
- •Деловая ситуация № 16 «Телефонный звонок»
- •Деловая ситуация № 17 «Заснувший президент»
- •Деловая ситуация № 18 «Фокус с переодеванием»
- •Деловая ситуация № 19 «Непонятый знак доверия»
- •Деловая ситуация № 20 «Букет и комплименты»
- •Деловая ситуация № 21 «Разные стратегии»
- •Деловая ситуация № 22 «Кто кому мешает?»
- •Деловая ситуация № 23 «Тяжелый договор»
- •Деловая ситуация № 24 «Незаконченное совещание»
- •Деловая ситуация № 25 «Разная мотивация»
- •Деловая ситуация № 26 «Загадочная организация»
- •Деловая ситуация № 27 «Неожиданная кандидатура»
- •Деловая ситуация № 28 «Нерешительный заместитель»
Деловая ситуация № 19 «Непонятый знак доверия»
Как объяснить поведение японца? Чего не учел латиноамериканец? Какие различия между двумя культурами проявились в данной ситуации?
На одном коктейле в Токио можно было видеть бразильского или колумбийского бизнесмена, громадой возвышающегося над маленьким японцем и хватающего его за плечо в знак большого доверия. Японец тем временем старался увернуться и удержать в должном равновесии себя и свой бокал. Латиноамериканец тем временем не менял своей манеры общения. За 20 минут они пересекли всю комнату, и японец оказался прижат спиной к стене. Южноамериканец нисколько не заметил дискомфорта своего собеседника. Японец вежливо спросил, где здесь туалет, и быстро удалился.
Деловая ситуация № 20 «Букет и комплименты»
Каковы были мотивы поведения представителя российской компании? Как поняла оказанное внимание гостья из Америки? В чем причина возникшего противоречия?
После двух лет плодотворного российско-американского сотрудничества руководитель российской компании встречал в «Шереметево-2» представителя американского партнера. Зная, что в качестве представителя прилетает молодая женщина, и стремясь вызвать ее симпатию, а также показать себя культурным человеком и галантным мужчиной, российский бизнесмен решил использовать «беспроигрышное средство» - преподнести гостье букет из пяти крупных роз.
После вручения букета российский руководитель сделал также два «протокольных» комплимента. Сказал американской гостье: «Вы великолепно выглядите» и: «Я даже и не подозревал, что мой партнер - такая интересная женщина».
Вручение букета и комплименты в отношении внешнего вида гостьи, однако, не возымели ожидаемого российским руководителем действия.
Протянув руку для рукопожатия, молодая женщина сухо ответила на приветствие, проигнорировав комплименты, а подаренный букет тут же передала сопровождавшему ее переводчику.
Отрицательная реакция на цветы и «нейтральные», с его точки зрения, комплименты оказалась совершенно неожиданной для руководителя российской компании. Возникшее при первой встрече отчуждение частично удалось преодолеть только к концу делового визита.
Деловая ситуация № 21 «Разные стратегии»
Две конкурирующих компании – одна из США, вторая – из Швеции, боролись за право заключения контракта с южноамериканским клиентом.
Американцы подготовили прекрасную презентацию, рассказывающую о превосходном качестве и низкой цене их товара.
Конкурирующая компания из Швеции повела себя иначе. Она уделила целую неделю тому, чтобы поближе познакомиться с клиентом. В течение пяти дней шведы говорили о чем угодно, кроме предмета сделки. Лишь в последний день переговоров они представили свой товар.
Продукция шведской компании кое в чем уступала американской и была немного дороже.
Как вы думате, с кем был заключен контракт и почему?
Деловая ситуация № 22 «Кто кому мешает?»
Председатель совета директоров компании «Sony» г-н Морита рассказал, как у него возникла идея всемирно известного продукта «Sony» – карманного аудиоплейера «Walkman». Г-н Морита любил классическую музыку и давно хотел иметь возможность слушать ее по дороге домой, но так, чтобы не мешать окружающим. Плейер «Walkman» стал для бизнесмена тем идеальным устройством индивидуального пользования, которое не оказывает негативного влияния на внешний для пользователя мир, обеспечивая, напротив, гармонию с ним. А большинство европейцев рассуждают о достоинствах этого устройства следующим образом: «Окружающие не мешают мне слушать музыку».
Объясните различия в мышлении японцев и европейцев. Как их учитывать в бизнесе?
