Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Гражданское право учебное пособие.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
342.07 Кб
Скачать

5.Реорганизация юридического лица.

Выделяют пять способов реорганизации юридического лица:

  • слияние (создание нового юридического лица с передачей ему всех прав и обязанностей двух или нескольких юридических лиц и прекращением последних);

  • присоединение (прекращение одного или нескольких юридических лиц с передачей всех их прав и обязанностей другому юридическому лицу);

  • преобразование (изменение его организационно-правовой формы);

  • разделение (прекращение юридического лица с передачей всех его прав и обязанностей вновь созданным юридическим лицам);

  • выделение (прекращение юридического лица с передачей всех его прав и обязанностей вновь созданным юридическим лицам).

Виды реорганизации:

  1. Добровольная (по решению учредителей (участников) либо органа юридического лица);

  2. Принудительная (по решению уполномоченных государственных органов или по решению суда).

При слиянии, присоединении и преобразовании оформляется передаточный акт, а при разделении и выделении – разделительный баланс, которые должны содержать положения о правопреемстве по всем обязательствам реорганизованного юридического лица в отношении всех его кредиторов и должников

6.Ликвидация юридического лица

Ликвидация юридического лица – это прекращение юридического лица без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам (п. 1 ст. 61 ГК РФ).

Виды ликвидации юридического лица:

  1. Добровольная ликвидация - осуществляется по решению уполномоченных субъектов (учредителей (участников) либо органа юридического лица);

  2. Принудительная ликвидация осуществляется на основании решения суда:

  • в случае грубых нарушений закона, допущенных при его создании

  • деятельность без надлежащего разрешения (лицензии), либо запрещенная законом

  • 3) в случае систематического осуществления некоммерческой организацией деятельности, противоречащей ее уставным целям;

  • в иных случаях, предусмотренных ГК РФ для отдельных организационно-правовых форм юридических лиц.

Этапы ликвидации юридического лица;

  1. принятие решения о ликвидации;

  2. создание ликвидационной комиссии или назначение ликвидатора, к которым переходят все полномочия по управлению делами юридического лица;

  3. публикация в средствах массовой информации объявления о ликвидации юридического лица;

  4. принятие мер к выявлению кредиторов и уведомлению их о ликвидации в письменном виде; выявление должников юридического лица и взыскание с них долгов, инвентаризация имущества юридического лица;

  5. составление промежуточного ликвидационного баланса;

  6. удовлетворение требований кредиторов в порядке очерёдности, предусмотренной ст. 64 ГК РФ; продажа имущества юридического лица с торгов;

  7. составление окончательного ликвидационного баланса;

  8. распределение оставшегося имущества между участниками;

  9. внесение сведений о ликвидации юридического лица в ЕГРЮЛ.

Очерёдность удовлетворения требований кредиторов (ст. 64 ГК РФ):

  • в первую очередь удовлетворяются требования граждан, перед которыми ликвидируемое юридическое лицо несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, путем капитализации соответствующих повременных платежей, а также по требованиям о компенсации морального вреда;

  • во вторую очередь производятся расчеты по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, и по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности;

  • в третью очередь производятся расчеты по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды;

  • в четвертую очередь производятся расчеты с другими кредиторами;

Одним из способов ликвидации юридического лица является банкротство (признанная арбитражным судом неспособность должника в полном объеме удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам и (или) исполнить обязанность по уплате обязательных платежей).