- •Модели формирования стратегического плана (и. Ансоффа, г. Стейнера, Гарвардской школы бизнеса)
- •Школы стратегического менеджмента
- •Методы стратегического анализа
- •1. Swot – анализ
- •2. Составление профиля среды
- •3. Стратегический стоимостный анализ
- •4. Матрица бкг
- •Организация процедуры оценки ресурсного потенциала предприятия
- •6. Инновационная стратегия развития предприятия
- •Концепция стратегических зон хозяйствования (сзх)
- •7.Разработка системы антикризисного управления на предприятии в современных условиях
- •Формирование системы корпоративной социальной ответственности на предприятии
- •Проблемы построения системы управления человеческими ресурсами
- •Современные аспекты проектирования и реализации маркетинга персонала в организации
- •Аутсорсинг человеческих ресурсов
- •Развивающий менеджмент персонала и перспективы его
- •Модели мотивации персонала и их использование в организациях
- •Проектирование кадровой политики предприятия
- •Инновационные подходы к организации труда руководителя предприятия
- •Область применения современных маркетинговых технологий
- •Концепция маркетинга-микс и ее современное развитие
- •18. Технологии получения маркетинговой информации
- •Основные методы маркетинговых исследований и актуальные направления их развития
- •Методы анализа маркетинговой среды организации
- •Методы конкурентного анализа
- •Маркетинговые коммуникации и актуальные направления их развития
- •Модели взаимодействия организации с потребителями
- •Маркетинговое планирование и оценка эффективности
- •Логистические процессы и основные проблемы их совершенствования
- •Формирование логистической системы и оценка ее эффективности
- •27. Управление запасами: основные задачи и методы
- •28. Логистические стратегии предприятия
- •29. Основные проблемы и тенденции развития информационного обеспечения логистики
- •30. Основные проблемы и тенденции развития закупочной логистики
2. Составление профиля среды
Наряду с методами изучения угроз, возможностей, силы и слабости организации для анализа среды может быть применен метод составления ее профиля. Данный метод удобно применять для составления профиля отдельно макроокружения, непосредственного окружения и внутренней среды. С помощью метода составления профиля среды удается оценить относительную значимость для организации отдельных факторов среды.
Метод составления профиля среды состоит в следующем. В таблицу профиля среды выписываются отдельные факторы среды. Каждому из факторов экспертным образом дается оценка:
• важности для отрасли по шкале: 3 — большая, 2 — умеренная, 1 — слабая;
• влияния на организацию по шкале: 3 — сильное, 2 — умеренное, 1 — слабое, 0 — отсутствие влияния;
• направленности влияния по шкале: +1 — позитивная, —1 —негативная.
Далее все три экспертных оценки перемножаются и получается интегральная оценка, показывающая степень важности фактора для организации. По этой оценке руководство может заключить, какие из факторов среды имеют относительно более важное значение для их организации и, следовательно, заслуживают самого серьезного внимания, а какие факторы заслуживают меньшего внимания.
Таблица 12 Оценка профиля среды (оценка значимости факторов среды)
Факторы среды |
Важность для отрасли |
Важность для предприятия |
Направленность влияния (+ или -) |
Степень важности Гр.5 = гр. 2хгр. 3хгр. 4 |
Конкуренты |
|
|
|
|
Правительство |
|
|
|
|
Налоги |
|
|
|
|
Финансы |
|
|
|
|
Рынок |
|
|
|
|
Профсоюзы |
|
|
|
|
Другие факторы |
|
|
|
|
3. Стратегический стоимостный анализ
Один из наиболее четких индикаторов ситуации компании — ее ценовая позиция по отношению к конкурентам. Особенно это относится к отраслям со слабо дифференцированной продукцией, но даже в противном случае компании вынуждены не отставать от соперников, иначе они рискуют потерять конкурентную позицию.
Различия в издержках соперников могут вызваться:
· разницей цен на сырье, материалы, комплектующие, энергию и т.д.;
· разницей в базовых технологиях, возрасте оборудования;
· разницей во внутренней себестоимости разницей в чувствительности к инфляции и изменениям курсов валют;
· разницей в транспортных расходах;
· разницей затрат в каналах распределения.
Стратегический стоимостный анализ фокусируется на относительной стоимостной позиции организации по отношению к ее соперникам. Данный анализ показывает, что имеется три главных области, где возможны наибольшие различия для конкурирующих фирм:
· область снабжения;
· собственно внутренняя деятельность организации;
· каналы распределения,
4. Матрица бкг
Начнем с определения. Матрица БКГ (также называется матрица «рост- доля рынка»») разработана Бостонской Консалтинговой Группой в конце 1960-х годах и является одной из первых моделей портфельного анализа.
В основе матрицы БКГ заложено две гипотезы:
лидирующая компания в сегменте имеет конкурентное преимущество в издержках производства, а значит и самый высокий уровень рентабельности на рынке.
для того, чтобы эффективно функционировать в быстрорастущих сегментах, компания должна инвестировать в развитие товара на высоком уровне; и наоборот, присутствие на рынке с низкими темпами роста позволяет сокращать расходы на развитие товара.
Основные показатели матрицы
Построение матрицы БКГ начинается с расчета трех показателей по каждой товарной группе, включенной в модель: относительная доля рынка товара компании, темп роста рынка и объем продаж/ прибыли анализируемых товарных групп.
В результате построения матрицы БКГ все товарные группы или отдельные продукты компании разбиваются на 4 квадранта. Стратегия развития товарной группы зависит от того, в каком квадранте находится товар. Каждый квадрант имеет отдельные рекомендации.
