Список использованных источников

1. Авдеев В. В. Управление персоналом. Оптимизация командной работой: Реинжиниринговая технология: учебное пособие – М.: Финансы и статистика, 2013. – 330 c.

2. Алавердов, А.Р. Управление персоналом: Учебное пособие / А.Р. Алавердов, Е.О. Куроедова, О.В. Нестерова. – М.: МФПУ Синергия, 2013. – 192 c.

3. Алехина Л. Л. Основы менеджмента. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 615 с.

4. Алтарев А. С. Методы подбора и отбора персонала. – М.: Финансист, 2011. – 201 с.

5. Апухтин О.О. Теоретические аспекты исследования мотивации труда // Новые технологии. – 2011. – № 4. – С. 136-140.

6. Башаримов Д.Ю. Совершенствование системы управления персоналом коммерческого банка // Вестник Удмуртского университета. – 2014. – № 2-3. – С. 32-36.

7. Белоусова А. В. Кадровая политика – подбор персонала. // Экономический вестник Республики Татарстан. – Казань, 2013. – № 4. – С. 23–27.

8. Бизюкова И. В. Кадры управления: подбор и оценка: Учебное пособие. – М.: Экономика, 2011. – 515 с.

9. Булгакова С.В., Агапов Д.С. Дифференциация центров ответственности в различных организационных структурах управления // Международный бухгалтерский учет. – 2012. – № 9. – С. 16-25.

10. Бычкова А. В Управление персоналом: учебное пособие. – Пенза: ПГУ, 2013. – 118 с.

11. Вебер М Хозяйство и общество: пер. с нем. / под науч. ред. Л. Г. Ионина. М.: Изд-во ГУ-ВШЭ, 2010. – 456 с.

12. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник для ср. спец. учеб. заведений. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Магистр: ИНФРА-М, 2011. – 288 с.

13. Вуняк Н., Бировлев Е. Стратегический менеджмент качества человеческих ресурсов в банке // Вестник Омского университета. Серия: Экономика. – 2013. – № 3. – С. 211-217.

14. Гаврилов А.А., Козанкова Т.Е., Устьян С.А. Исследование особенностей управления персоналом в банках // Общество: политика, экономика, право. – 2014. – № 2. – С. 28-32.

15. Герчиков, В.И. Управление персоналом: работник – самый эффективный ресурс компании: Учебное пособие / В.И. Герчиков. – М.: ИНФРА-М, 2012. – 282 c.

16. Глисин А.Ф. Об оценке рыночной стоимости активов кредитных организаций // Банковское дело. – 2009. - №3, с. 11-17

17. Голубович А.Д., Ситнин А.В. Управление банком: организационные структуры, персонал и внутренние коммуникации. – М.: АО «Менатеп-Информ», 2010, 318с.

18. Дементьева, А.Г. Управление персоналом: Учебник / А.Г. Дементьева, М.И. Соколова. - М.: Магистр, 2011. - 287 c.

19. Дворник И.В., Хомякова А.А. Особенности современных организационных структур управления предприятием // Сборник научных трудов вузов России "Проблемы экономики, финансов и управления производством". – 2012. – № 32. – С. 112-117.

20. Долженко Р.А. Компетентностный поход как основа системы управления персоналом в коммерческом банке // Известия Алтайского государственного университета. – 2013. – № 2-1 (78). – С. 253-260.

21. Дмитриев М., Травин Д. Российские банки: на исходе золотого века. – СПб.: Норма, 2008, 410с.

22. Жуков Е.Ф. Банки и банковские операции. М.: Банки и биржи, «ЮНИТИ», 2007, 410с.

23. Евенко Л.И. Трансформация организационных структур и методов их проектирования // Креативная экономика. – 2012. – № 10. – С. 126-135.

24. Егорова Т.А. Проблемы формирования и развития организационной культуры в предпринимательских структурах // Вестник ИНЖЭКОНа. Серия: Экономика. – 2012. – № 6. – С. 181-185.

25. Залуцкая Н.С. Эволюция понятия «мотивация труда» в разрезе различных школ менеджмента // Вестник Ярославского государственного университета им. П.Г. Демидова. Серия Гуманитарные науки. –2013. –№ 4. –С. 183-186.

26. Ивановская, Л.В. Управление персоналом организации: Учебник / А.Я. Кибанов, И.А. Баткаева, Л.В. Ивановская. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2013. - 695 c.

27. Ивановская, Л.В. Управление персоналом: теория и практика. Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала: Учебно-практическое пособие / Л.В. Ивановская. - М.: Проспект, 2012. - 64 c.

28. Исаев А.М. Практика банковского управления и финансового анализа. Пособие для банкиров. – М.: АО «Арго», 2008, 214с.

29. Исаева А.Э. Мотив и мотивация: понятие и содержание // Экономика и управление: новые вызовы и перспективы. – 2013. – № 5. – С. 150-152.

30. Каштанова, Е.В. Управление персоналом: теория и практика. Управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом: Учебно-практическое пособие / Е.В. Каштанова. - М.: Проспект, 2013. – 64 c.

31. Кибанов, А.Я. Управление персоналом организации: актуальные технологии найма, адаптации и аттестации: Учебное пособие / А.Я. Кибанов, И.Б. Дуракова. - М.: КноРус, 2012. - 368 c.

32. Клочков А. К. KPI и мотивация персонала. Полный сборник практических инструментов. Эксмо, 2010. – 320 с.

33. Комаров В. Г. Особенности мотивации персонала на предприятии. – СП.: Герда, 2010. – 667 с.

34. Коробова Г.Г. Банковское дело: учебник. Г.Г. Коробова. - М.: Экономист, 2005. – С. 160

35. Костерина Т.М. Банковское дело. Учебно-практическое пособие. – М.: МЭСИ, 2009 , 114с

36. Котова К.Ю., Игнатьева Т.Н. Центры ответственности в организационной структуре банка // Инновации в современном обществе: проблемы формирования и перспективы развития. Сборник научных статей по итогам международной научно-практической конференции. Под редакцией И.Е. Бельских. Волгоград, 2014. – С. 45-47.

37. Крук Е.Е. Кадровая политика и мотивационная среда организации как важнейшие элементы системы управления персоналом банка // Вестник Алтайской академии экономики и права. – 2013. – № 2. – С. 66-69.

38. Крутиков Н. Ю. Особенности управления организацией. – М.: Проспект, 2011. – 480 с.

39. Курочкин И. К. Персональный менеджмент. – М.: Проспект, 2013. – 455 с.

40. Лукьянова, Т.В. Управление персоналом: Теория и практика. Психофизиология профессиональной деятельности и безопасность труда персонала: Учебно-практическое пособие / Т.В. Лукьянова. – М.: Проспект, 2012. – 72 c.

41. Мазманова Б. Г. Мотивация персонала как формула успеха. – СПб.: Нева, 2014. – 338 с.

42. Максимова, Л.В. Управление персоналом: основы теории и деловой практикум: учебное пособие / Л.В. Максимова. - М.: Альфа-М, ИНФРА-М, 2009. - 256 c.

43. Маслова, В.М. Управление персоналом: Учебник для бакалавров / В.М. Маслова. - М.: Юрайт, 2013. - 492 c.

44. Митрофанова, Е.А. Управление персоналом: Теория и практика. Аудит, контроллинг и оценках расходов на персонал: Учебно-практическое пособие / Е.А. Митрофанова. – М.: Проспект, 2013. – 80 c.

45. Моисеев Г.В., Моисеев В.Г., Фиалка Л.В. Стратегическое планирование и организационный механизм реализации его результатов в корпоративных структурах // Управление экономикой: теория и практика. – 2012. – № 4. – С. 111-127.

46. Моховикова А.А., Сороколет И.И. Особенности мотивации персонала в условиях кризиса // Проблемы совершенствования организации производства и управления промышленными предприятиями: Межвузовский сборник научных трудов. – 2014. – № 1. – С. 122-125.

47. Панов С. Е. Нематериальное стимулирование сотрудников. – Магнитогорск: МИК, 2013. – 229 с.

48. Панова Г.С. Анализ финансового состояния коммерческого банка. -М.: Финансы и статистика, 2008, 314с.

49. Пересветов Ю.В., Карпычева М.В., Иванова Е.А. Менеджмент. Курс лекций. – М: МИИТ, 2010. – 176 с.

50. Полушкин В.Ю. Брутто-баланс КБ как основа анализа его финансовой деятельности. // Бухгалтерия и банки. - 2009. - №5, с 34-37

51. Полушкин В.Ю. Оценка прибыльности коммерческого банка. //Бухгалтерия и банки. - 2008. - №5, с. 12-18

52. Поморина М.А. Внутренний анализ финансового состояния банка.// Банковское дело. -2009. - №5, с. 66-67

53. Поморина М.А. Внутренний анализ финансового состояния коммерческого банка // Банковское дело. – 2009. - №6, с. 5-6.

54. Садвакасов К. В, Коммерческий банк, Управленческий анализ деятельности. Планирование и контроль. - М.: «Ось - 89», 2008, 176 с.

55. Скачко В. А. Особенности системы мотивации персонала на предприятиях. – М.: Научная литература, 2012. – 220 с.

56. Смородина М.И. Выбор модели управления персоналом банка // Экономика и управление: проблемы, решения. – 2014. – № 11. – С. 62-67.

57. Соколов Л. М. Персональный менеджмент. – М.: Книга, 2011. – 551 с.

58. Сороколет И.И., Моисеева М.В. Особенности использования системы японского менеджмента на предприятиях России // Проблемы развития предприятий: теория и практика : материалы 11-й Междунар. науч.-практ. конф., 26-27 нояб. 2012 г. Ч. 1. – Самара : Изд-во Самар. гос. экон. ун-та, 2012. – 350 c.

59. Сороколет И.И., Моховикова А.А. Система стимулирования персонала как элемент кадровой политики // Проблемы развития предприятий: теория и практика: материалы 12-й Междунар. науч.-практ. конф., 21-22 нояб. 2013 г. Ч. 1. Самара: Изд-во Самар. гос. экон. ун-та, 2013. – 350 c.

60. Синицын И.О. Маркетинг в банке. – К.: ЦММС, 2008, 510с.

61. Синицын И.О. Маркетинг в банке. – К.: ЦММС, 2008, 510с.

62. Труфанова Т.А., Воеводина А.П. Проблема управления мотивацией труда в современных организациях // Социально-экономические явления и процессы. – 2013. – № 6 (052). –С. 138-144.

63. Туманов К.М., Уварова Л.Ф., Розанова С.К. Менеджмент качества в организационной структуре управления предприятием // Экономика. Бизнес. Право. – 2014. – № 4. – С. 42-57.

64. Тюрин Н.К. Как мотивировать персонал. // Экономика производства. – 2011. – № 26. – С. 30-32.

65. Управление персоналом организации: Учебник / Под. ред. А.Я. Кибанова. – 4-е изд., доп. и перераб. – М.: ИНФРА-М, 2010. – 695 с.

66. Усоскин В.М. Современный коммерческий банк: управление и операции. – М.: ЧПЦ Вазар-Ферро, 2009 , 228 с.

67. Федосеев, В. Н. Управление персоналом: Учебное пособие / В. Н. Федосеев. – М.: ИКЦ "МарТ" Ростов н/Д: Издательский центр "МарТ", 2012. – 292 с.

68. Черкасов В. Е. Финансовый анализ в коммерческом банке. - М.:ИПФРА - М, 2009, 425 с.

69. Юденков Ю.Н. Анализ динамики банковских нормативов на примере среднестатистического коммерческого банка. // Бухгалтерия и банки. – 2008, - №1 с. 15-19

70. Яхонтова, Е.С. Стратегическое управление персоналом: Учебное пособие / Е.С. Яхонтова. - М.: ИД Дело РАНХиГС, 2013. - 384 c.

78