
- •Порядок организации аналитической работы на предприятиях сервиса
- •Вида анализа, их классификация и характеристика
- •Алгоритм расчета влияния трудовых ресурсов на результат производства методом абсолютных разниц.
- •Анализ состояния и использования основных фондов.
- •Анализ состояния и использования трудовых ресурсов
- •Анализ состояния и использования оборотных средств
- •Анализ состояния и использования материальных ресурсов
- •Анализ эффективности хозяйственной деятельности предприятия.
- •Анализ кредитоспособности предприятия
Порядок организации аналитической работы на предприятиях сервиса
Этапы работы:
Формирование организационной работы с выделением объектов анализа (какие объекты будут анализироваться) и субъектов анализа (кто будет анализировать – собирать и обрабатывать информацию)
Распределение обязанностей. Главный планово-экономический отдел (разработка плана АХД и контроль, разработка методик анализа, методик АХД, обобщение результатов, составление отчетов и рекомендаций)
Планирование работ, составляются графики работ, ответственные, контроль.
Формирование информационно-методического обеспечения. Необходимо обеспечить наличие информации для проведения анализа. Для этого определяются виды документов, которые могут быть использованы
Сбор и обработка данных. Проверка доброкачественных данных, приведение в сопоставленный вид анализа, определение главных факторов
Контроль за выполнением, рекомендации по их внедрению.
Вида анализа, их классификация и характеристика
По отраслевому признаку:
Отраслевой – отдельные отрасли экономики
Межотраслевой – во всех отраслях экономики
По признаку времени:
Предварительный – до осуществления операций, делиться на 2 типа: краткосрочный (до одного года, для выработки тактической политики) и долгосрочный (свыше 1 года, для выработки стратегической политики)
Последующий – после свершения хозяйственных актов. Для выявления резервов, соблюдение плана, делится на 2 типа: оперативный (короткие отрезки времени, для выявления проблем) и итоговый (отчетный период (месяц, квартал, год) для комплексного исследования, оценки имеющихся возможностей).
По пространственному признаку:
Внутрифирменный – деятельность только изучаемого предприятия
Межфирменный – деятельность двух или более предприятий, для объективной оценки деятельности предп.
По функциональному признаку:
Финансовый – финансовое состояние предприятия, проводят финансовые службы
Управленческий – все службы для планирования, контроля и принятия управленческий решений
Технико-экономический – для изучения взаимодействия технических и экономических процессов и установления их влияния
Социально-экономический – изучает связь социальных и экономических процессов
Экономико-статистический – изучение массовых общественных явлений
Экономико-экологический – исследование экономических и экологических процессов
Маркетинговый – изучение рынков сырья и сбыта, конкурентоспособности
Инвестиционный – оценка эффективности инвестиционной деятельности предприятия
Функционально-стоимостный – выявить ненужные функции и сократить затраты
Логистический – оптимизирует снабжение, сбыт
По методике изучения:
Качественный – качественные сравнительные характеристики исследуемых процессов и явлений
Количественный (факторный) – исследование чувствительности экономических явлений к изменению различных факторов
Экспресс-анализ – на основе типичных признаков, для определенных экономических явлений
Фундаментальный анализ – комплексное исследование сущности явлений
Маржинальный анализ – на основании причинно-следственной взаимосвязи объема продаж, себестоимости и прибыли и деления затрат на постоянные и переменные
Экономико-математический – выбирает оптимальное решении решение задачи из ряда допустимых
По субъектам:
Внутренний – проводится сотрудниками
Внешний – внешними лицами: аудиторы, банки и т.д.
По степени охвата изучаемых объектов:
Сплошной – выводы после изучение абсолютно всех объектов
Выборочный – части объектов
По содержанию программы:
Комплексный – деятельность изучается всесторонне
Тематический – отдельный стороны предприятия
Элиминирование: сущность, методы.
Элиминирование – это логический прием, при помощи которого условно исключается влияние ряда факторов и выделяется один какой-либо фактор, являющийся объектом исследования.
В экономическом анализе прием элиминирования применяется для количественной оценки влияния изменения факторов на изменение обобщающих (результативных) показателей при детерминированной (конкретной, определенной) зависимости между факторами.
Элиминирование осуществляется различными способами:
Элиминирование при аддитивной связи (способ разниц)
Способ цепных подстановок
Способ абсолютных разниц
Индексный способ
Способ долевого участия
Способ пропорционального деления
Интегральный способ
Способ логарифмирования