- •Оп.12. Документационное обеспечение управления
- •40.02.01 Право и организация социального обеспечения
- •Оглавление
- •2. Методические рекомендации к освоению учебной дисциплины «Документационное обеспечение управления»
- •Тематический план учебной дисциплины «Документационное обеспечение управления»
- •Тема № 1 "Нормативно-методическое регулирование делопроизводства"
- •Самостоятельная работа № 1
- •Тема № 3 "Организационно-распорядительная документация"
- •Состав реквизитов документов
- •Требования к оформлению реквизитов документов
- •Требования к бланкам документов
- •Тема №4 «Информационно-справочные документы»
- •3. Требования к реферату
- •Темы рефератов
- •Вопросы к зачету
- •Рекомендуемые источники и литература по курсу Источники
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Приложение 1
- •Приложение 2.
Негосударственное образовательное учреждение
среднего профессионального образования
«Сибирский казачий юридический колледж»
Оп.12. Документационное обеспечение управления
Методические указания и контрольные задания
для студентов заочной формы обучения специальности
40.02.01 Право и организация социального обеспечения
Омск – 2015
Документационное обеспечение управления. Методические указания и контрольные задания для студентов заочной формы обучения специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения» среднего профессионального образования - Омск: НОУ СПО «Сибирский казачий юридический колледж».
Методические указания и контрольные задания для студентов заочной формы обучения по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения», содержат методические рекомендации по освоению учебной дисциплины, задания и требования к выполнению практических работ, требования к выполнению рефератов, вопросы к дифференцированному зачету. Для использования на занятиях и самостоятельной подготовки.
Разработано в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом среднего профессионального образования 40.02.01 Право и организация социального обеспечения преподавателем Халиковой Ю.М.
Обсуждено и одобрено на заседании предметной (цикловой) комиссии обшепрофессиональных и специальных дисциплин 28 августа 2014 года, протокол 1.
Оглавление
2. Методические рекомендации к освоению учебной дисциплины «Документационное обеспечение управления» 6
Тематический план учебной дисциплины «Документационное обеспечение управления» 8
Тема № 1 "Нормативно-методическое регулирование делопроизводства" 11
Самостоятельная работа № 1 14
Тема № 3 "Организационно-распорядительная документация" 16
Состав реквизитов документов 16
Требования к оформлению реквизитов документов 17
Требования к бланкам документов 25
Тема №4 «Информационно-справочные документы» 32
3. Требования к реферату 39
Темы рефератов 40
Вопросы к зачету 41
Рекомендуемые источники и литература по курсу 42
Источники 42
Основная литература 43
Дополнительная литература 44
Приложение 1 45
Приложение 2. 46
1. Пояснительная записка
Учебная дисциплина «Документационное обеспечение управления» является общепрофессиональной в структуре основной профессиональной образовательной программы. Программа данной учебной дисциплины предназначена для реализации государственных требований к содержанию и уровню подготовки выпускников по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения», рассчитана на 10 часа (из них 6-практические занятия).
Основной целью изучения дисциплины является получение обучаемыми представлений, знаний об организации и основах функционирования документационного обеспечения управления в государственных и коммерческих организациях, используемых в профессиональной деятельности юристов специальности – право и организация социального обеспечения.
Основными задачами дисциплины «Документационное обеспечение управления» являются формирование знаний об основных понятиях делопроизводства, использующихся в деятельности юристов специальности – право и организация социального обеспечения, умений и навыков при работе с основными видами организационно-распорядительных и информационно-справочных документов.
Методика преподавания дисциплины строится на формировании навыков и умении работы с основными видами документов и процедурами документооборота, как основной практикоприменимой формой получения знаний, а также с самостоятельной работой учащихся с нормативными актами, учебной и специальной литературой.
В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен уметь:
Оформлять организационно-распорядительные документы в соответствии с ГОСТ Р 6.30-2003 «Унифицированные системы документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к составлению и оформлению документов»;
Осуществлять обработку входящих, внутренних и исходящих документов, контроль за их исполнением;
Оформлять документы для передачи в архив организации.
В результате освоения учебной дисциплины обучающийся должен знать:
Понятие документа, его свойства, способы документирования;
Правила составления и оформления организационно-распорядительных документов (ОРД);
Систему и типовую технологию документационного обеспечения управления (ДОУ);
Особенности делопроизводства по обращениям граждан и конфиденциального делопроизводства.
Профессиональные компетенции, формирующиеся при изучении учебной дисциплины в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом среднего профессионального образования по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения формируются следующие общие компетенции:
ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, определять методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.
ОК 3. Решать проблемы, оценивать риски и принимать решения в нестандартных ситуациях.
ОК 4. Осуществлять поиск, анализ и оценку информации, необходимой для постановки и решения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.
ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии для совершенствования профессиональной деятельности.
ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 9. Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы.
ПК 1.1. Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.
ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.
ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите.
ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии.
ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.
