
- •Учебно-методический комплекс по дисциплине Международная организация труда
- •1. Учебная программа дисциплины
- •Данные о преподавателе:
- •1.7. Список литературы
- •2.1. Тематический план: дневное отделение
- •2.2. Тезисы лекционных занятий Тема 1. Международное разделение труда в современной экономической системе
- •Вопрос 2. Основные факторы развития Международного разделения труда и показатели участия в мрт
- •Тема 2. Современная экономика как система экономической активности населения
- •Тема 3. Международная организация труда: этапы развития, предпосылки, цель деятельности.
- •Тема 4 Организационная структура мот.
- •Тема 5 Правовые основы функционирования мот.
- •Тема 6 Роль мот в разрешении проблем использования детского труда.
- •Тема 7 Меры мот по борьбе с принудительным трудом.
- •Тема 8 мот и коллективные объединения (организации). Коллективный договор.
- •1. Конвенция о свободе ассоциации и защите права на организацию.
- •Тема 9 Дискриминация в области труда и меры мот по борьбе с ней.
- •Тема 10. Международная миграция рабочей силы
- •Тема 11. Социальное обеспечение работников: международный опыт
- •2.3. Планы семинарских занятий
- •Тема семинара № 2. Современная экономика как система экономической активности населения
- •Тема семинара № 3. Международная организация труда: этапы развития, предпосылки, цель деятельности.
- •Тема семинара № 4. Организационная структура мот.
- •Тема семинара № 5. Правовые основы функционирования мот.
- •Тема семинара № 6. Роль мот в разрешении проблем использования детского труда.
- •Тема семинара № 10. Международная миграция рабочей силы
- •Тема семинара № 11 Социальное обеспечение работников: международный опыт
- •Тема срсп № 1. Международное разделение труда в современной экономической системе.
- •Тема срсп № 2. Современная экономика как система экономической активности населения.
- •Тема срсп № 3. Международная организация труда: этапы развития, предпосылки, цель деятельности.
- •Тема срсп № 4. Организационная структура мот.
- •Тема срсп № 5. Правовые основы функционирования мот
- •Тема срсп № 6. Роль мот в разрешении проблем использования детского труда
- •Тема срсп № 7. Меры мот по борьбе с принудительным трудом.
- •Тема срсп № 8. Мот и коллективные объединения (организации). Коллективный договор
- •Тема срсп № 9. Дискриминация в области труда и меры мот по борьбе с ней
- •Тема срсп № 10. Международная миграция рабочей силы
- •Тема срсп № 11. Социальное обеспечение работников: международный опыт
- •2.6 Планы занятий в рамках самостоятельной работы студентов Тема срс № 1. Международное разделение труда в современной экономической системе.
- •Тема срс № 2. Современная экономика как система экономической активности населения.
- •Тема срс № 3. Международная организация труда: этапы развития, предпосылки, цель деятельности.
- •Тема срс № 4. Организационная структура мот.
- •Тема срс № 5. Правовые основы функционирования мот.
- •Тема срс № 6. Роль мот в разрешении проблем использования детского труда.
- •Тема срс № 7. Меры мот по борьбе с принудительным трудом.
- •Тема срс № 8. Мот и коллективные объединения (организации).Коллективный договор
- •Тема срс № 9. Дискриминация в области труда и меры мот по борьбе с ней.
- •Тема срс № 10. Международная миграция рабочей силы.
- •Тема срс № 11. Международная миграция рабочей силы.
- •2.6.1 Тематика письменных работ по курсу
- •2.8 Тестовые задания для самоконтроля
- •Критерии оценки знаний студентов
- •2.9 Экзаменационные вопросы по курсу
- •Учебно-методический комплекс по дисциплине международная организация труда
- •100012, Караганда, ул. Гоголя, 38
Министерство образования и науки Республики Казахстан
Карагандинский государственный университет
имени Е.А. Букетова
Экономический факультет
Кафедра Экономики и международного бизнеса
Учебно-методический комплекс по дисциплине Международная организация труда
для специальности: 5В051300 – Мировая экономика
КАРАГАНДА
2011
Составитель: Бектлеева Д.Е., к.э.н., Акмолдина Б.Н к.э.н.
доцент.
Международная организация труда является самостоятельной экономической дисциплиной, предметом изучения которой являются социально-экономические процессы движения рабочей силы на мировом рынке труда, а также деятельность МОТ как международной организации. Курс международная организации труда рассматривает следующие вопросы: международное разделение труда в современной экономической системе, современная экономика как система экономической активности населения, международная организация труда: этапы развития, предпосылки, цель деятельности, организационная структура МОТ, правовые основы функционирования МОТ и др.
Учебно-методический комплекс позволяет студентам получить систематические знания по международной организации труда, что позволит применить их в практической деятельности.
Учебно-методический комплекс по дисциплине «Международная организация труда» для обучения студентов 2 курса очного отделения по кредитной технологии /Сост. Бектлеева Д.Е., Акмолдина Б.Н. - Караганды: Изд-во КарГУ, 2011.
© Карагандинский государственный университет,2011
1. Учебная программа дисциплины
Данные о преподавателе:
Бектлеева Д.Е., к.э.н., Акмолдина Б.Н – к.э.н., доцент.
Кафедра Экономики и международного бизнеса, каб.448
1.2. Данные о дисциплине: Международная организация труда
Курс |
Семестр |
Кредиты |
Лекции |
Семинар |
СРСП |
СРС |
Всего |
Форма контроля |
2 |
4 |
3 |
30 |
15 |
45 |
45 |
135 |
Экзамен |
1.3. Пререквизиты курса (дисциплины, которые необходимо изучить до начала данного курса) Экономическая теория, Экономическая безопасность, Экономика предприятия.
1.4. Постреквизиты курса (дисциплины, которые желательно изучить по окончании данного курса) Экономика рынка труда, Мировой рынок продовольствия, Товарная номенклатура ВЭД.
1.5. Краткое описание курса.
Курс «Международная организация труда» является составной частью цикла общих профессиональных и специальных дисциплин и предназначен для изучения студентами экономических специальностей. Современная проблематика исследований международной организации труда включает изучение структуры международного разделения труда и основных институтов, интегрирующих социально-трудовые отношения в системе современных обществ. Особое внимание уделяется МОТ, как международному институту, регулирующему социально-трудовые отношения на уровне мировой экономики.
Цель и задачи изучения курса.
Целью изучения курса является изучение теоретических и практических вопросов международной организации труда.
Задачи изучения дисциплины. Студенты должны усвоить теоретические основы экономики рынка труда для того , чтобы на практике принимать правильные решения. Студенты должны уметь применять полученные знания при решении конкретных проблем, изучать специальную и дополнительную литературу, выполнять самостоятельную работу; закрепить полученные знания с помощью семинарских и практических занятий, изучения научной литературы и публикаций в периодической печати; проверить полученные знания с помощью контрольных работ и тестов; закрепить и углубить полученные знания в процессе написания рефератов и курсовых работ по изучаемому курсу.
Посещение должно быть обязательным. Пропуски занятий отрабатываются в полном объеме, отраженном в учебно-методическом комплексе. Пропуски занятий без уважительной причины в объеме, превышающем треть курса, ведет к исключению с курса.
Студент обязан не опаздывать на занятия, отключить мобильный телефон, активно участвовать в учебном процессе.
1.6. График выполнения и сдачи заданий по дисциплине
№1 |
Виды работ |
Цель и содержание задания |
Рекомендуемая литература |
Продолжительность выполнения |
Баллы |
Форма контроля |
Сроки сдачи |
1 |
Реферат |
Основной доклад по теме |
Согласно практич. занятия |
Неделя |
5
|
Текст реферата и доклад на занят |
практическое занятие по теме |
2 |
Оппонирование |
Содок-лад |
Согласно теме практич. занятия |
Неделя |
5
|
Факт выступления на занятий |
практическое занятие по теме |
3 |
Выполнение заданий СРСП |
Развитие аналитических и познавательных способностей |
Согласно теме практич. занятия |
Согласно СРСП по теме |
От 1 до 4 баллов согласно темы
|
Проверка выполнения задания |
Практическое занятие по теме |
4 |
Промежуточный контрольв |
Комплексная проверка знаний |
|
|
Максимум 30 баллов |
тесты |
На 7 и14 неделе |
5 |
Экзамен |
Комплексная проверка знаний |
|
|
40 |
Тест |
На 15 неделе |