Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
практика АФХД.doc
Скачиваний:
2
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
1.64 Mб
Скачать

3 Анализ использования фонда рабочего времени

Факторная модель: ФРВ=ЧР*Д*П

Расчет влияния данных факторов - способом абсолют­ных разниц

Факторный анализ использования трудовых ресурсов предприятия Таблица 5

Показатель

Значение показателя

Изменение (+,-)

план

факт

Среднегодовая численность рабочих (ЧР)

160

164

Отработано дней одним рабочим за год (Д)

225

215

Отработано часов одним рабочим за год (Ч)

1755

1612,5

Средняя продолжительность рабочего дня (П), ч

7,8

7,5

Общий фонд рабочего времени (ФРВ), чел.-ч

Изменение ФРВ за счет:

а)численности рабочих

Алгоритм расчета:

б)количества отработанных дней одним рабочим

в)продолжительности рабочего дня

Выводы:

Анализ использования фонда рабочего времени Таблица 6

Показатель

На одного

рабочего

Изменение

план

факт

на одного

рабочего

на всех

рабочих

1

2

3

4

5

(3-2)

4*164

Календарное количество дней

365

365

-

-

В том числе:

праздничные и выходные дни

101

101

-

-

Номинальный фонд рабочего времени, дни

264

264

-

-

Неявки на работу, дни

39

49

В том числе: ежегодные отпуска

21

24

отпуска по учебе

1

2

отпуска по беременности и родам

3

2

дополнительные отпуска с разрешения админ-ции

5

8

болезни

9

11,8

прогулы

-

1,2

простои

-

4

Явочный фонд рабочего времени, дни

225

215

Продолжительность рабочей смены, ч

8

8

-

-

Бюджет рабочего времени, ч

1800

1720

Предпраздничные сокращенные дни, ч

20

20

-

-

Льготное время для подростков, ч

2

2,5

Перерывы в работе кормящих матерей, ч

3

5

Внутрисменные простои, ч

20

80

Полезный фонд рабочего времени, ч

1755

1612,5

Сверхурочно отработанное время, ч

-

8

Непроизводительные затраты рабочего времени, ч

-

10

Выводы: