- •Оглавление
- •Введение
- •Программа и порядок прохождения и стажировки
- •Календарно-тематический план прохождения стажировки
- •1.2 Краткая характеристика сельскохозяйственной организации
- •1.3 Изучение системы управления в организации апк
- •1.4 Ознакомление с системой планирования и ведения производства в организации апк
- •1.5 Исследование инновационных технологий, принципов и методов инновационного менеджмента, используемых в организации апк и ее подразделениях
- •1.6 Изучение системы мотивации персонала, применяемой в организации апк
- •1.7 Анализ производственно-экономической деятельности организации апк
- •Структура отчета по стажировке
- •Защита отчета
- •4 Требования к оформлению отчета
- •Список использованных источников
- •Оценка уровня специализации
- •Показатели эффективности сельскохозяйственного производства
- •Резервы увеличения производства продукции растениеводства и мероприятия, направленные на их освоение
- •Резервы увеличения производства продукции животноводства и мероприятия, направленные на их освоение
- •К 1.7 характеристика состава и основные показатели использования мтп
- •Примерный план мероприятий по экономии энергоресурсов
Структура отчета по стажировке
Отчет по стажировке должен быть аккуратно оформлен, сброшюрован в отдельную папку. Все листы должны быть пронумерованы, объем отчета, включая приложения, не менее 15 страниц формата А4.
Отчет по стажировке должен включать:
титульный лист;
оглавление;
введение;
основную часть (выполнение заданий по этапам стажировки);
заключение и выводы;
список использованных источников;
приложения (при необходимости);
дневник прохождения стажировки.
Титульный лист является первой страницей отчета и оформляется в соответствии с требованиями данного пособия (ПРИЛОЖЕНИЕ П). Титульный лист не нумеруется.
Оглавление включает наименования структурных элементов отчета с указанием номеров страниц.
Введение включает следующие обязательные элементы:
цель и задачи стажировки;
краткое описание работ;
практическая значимость.
Примерный объем введения – 1-2 страницы.
Основная часть отчета должна раскрывать основные вопросы задания, носить расчетно-аналитический характер:
общая характеристика предприятия;
структурно-функциональный анализ системы управления предприятием;
анализ системы управления персоналом;
анализ производственного потенциала;
анализ управления инновационной деятельностью;
анализ управления маркетинговой деятельностью;
анализ управления производственной деятельностью;
анализ управления финансовой деятельностью;
анализ управления внешнеэкономической деятельностью;
анализ экономических показателей (как минимум за последние три года);
анализ информационного обеспечения деятельности организации;
В заключении отражаются основные итоги проделанной работы, краткие выводы.
Список использованных источников должен содержать полный перечень источников информации, использованных принаписании отчета, и их библиографическое описание. Правила оформления ссылок на использованные источники и списка использованных источников представлены в разделе «Требования к оформлению отчета» настоящих указаний.
В приложении помещаются вспомогательные материалы (таблицы со статистическими данными, положения и иные документы (анкеты и другие методические средства, объемные иллюстрации, фотографии и др.), а также документы (акты, справки, протоколы, экспертные заключения и т.п.).
В тексте работы на все приложения должны быть ссылки. Приложения располагаются в порядке появления ссылок в тексте. Каждое приложение начинается с новой страницы. Нумерация страниц приложений продолжает нумерацию страниц основного текста отчета.
Защита отчета
Оформленный отчет о стажировке вместе с отзывом руководителя от Института повышения квалификации и переподготовки кадров АПК БГАТУ в дневнике прохождения стажировки представляется для защиты.
Защита отчета предусматривает, наряду с изложением слушателем основных положений системы управления организацией АПК, разработку обоснованных предложений по совершенствованию и повышению эффективности деятельности исследуемой организации.
При защите отчета слушатель представляет доклад, а также презентацию доклада, состоящую из 8–12 слайдов, с демонстрацией результатов изучения и анализа эффективности системы управления в организации. По каждому этапу стажировки следует подготовить 2–3 слайда с содержанием табличного и иллюстративного материала. Завершается презентация заключением с выводами и предложениями. Текст доклада для демонстрации каждого слайда должен быть продуман, в какой последовательности и с какими словами будет проходить демонстрация каждого слайда. Тщательно отрепетированы способы связи разных частей доклада, чтобы при переходе от слайда к слайду не теряться и не произносить что-то типа: "Ну... вот..." или "Э-э-э-э", или вовсе замолкать. Во время презентации следует комментировать, а не читать содержание слайда. Доклад при защите отчета должен быть четко структурирован.
Следует иметь в виду, что докладчику необходимо избегать выражений типа: «мы хотели» или «мы пытались». Слушателю необходимо употреблять глаголы: «изучить», «рассмотреть», «решить». В ситуации неоднозначной лучше говорить: «представляется необходимым/возможным...», «следует отметить/рассмотреть...».
Рекомендуется излагать доклад в устной форме (не читать), что производит благоприятное впечатление на аудиторию. Время доклада не более 7–10 мин.
Оценка итогов стажировки и защиты отчетов слушателями заносится в экзаменационную ведомость и зачетную книжку слушателя.
Слушатели, не выполнившие программу стажировки и не получившие зачет, считаются имеющими задолженность и не допускаются к занятиям.
