- •2. Государственное регулирование непроизводственной сферы
- •2.1 Финансирование учреждений бюджетной сферы и контроль исполнения сметы расходов
- •2.2 Налогообложение учреждений непроизводственной сферы. Регулирование цен.
- •2.3 Регулирование оплаты труда работников бюджетной сферы
- •2.4 Деятельность контрольно-ревизионного управления
- •Контролирующая функция государства осуществляется посредством ревизий и проверок. Классификация ревизий
- •Стадии и этапы ревизии
- •2.4 Стандартизация и сертификация услуг непроизводственной сферы
2.2 Налогообложение учреждений непроизводственной сферы. Регулирование цен.
Коренной признак налогов – их принудительный характер. С этой точки зрения к ним относятся не только те платежи, в названии которых присутствует слово «налог» (НДС, подоходный налог и т.д.). Налогами являются также таможенные пошлины, обязательные отчисления в государственные внебюджетные фонды. Все эти платежи в совокупности образуют налоговую систему.
Налоги, выплачиваемые учреждениями бюджетной сферы, определяются характером их деятельности. Подвести единую базу здесь практически невозможно.
В большинстве стран наряду с налогами, поступающими в бюджет и внебюджетные фонды, которыми располагает центральное правительство, имеются налоги, поступающие в распоряжение региональных и местных властей. Обычно региональные и местные власти, представительные органы участвуют в установлении перечня или хотя бы размера таких налогов.
С 1 января 2011 года все учреждения выплачивают социальные взносы общей суммой в Пенсионный фонд. Ставка единого социального налога (ЕСН) колеблется от 36,5 до 49,7% в зависимости от группы учреждения. Пенсионный фонд самостоятельно перечисляет проценты социальных взносов в другие фонды. Учреждения бюджетной сферы начисляют ЕСН в размере 36,6 % фонда оплаты труда (32 % -Пенсионный, 2,8 % - соц/страх, 1,8% - безработица)
Некоторые учреждения выплачивают также взносы в фонд страхования от несчастного случая на производстве. Минимальная ставка отчислений в фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве составляет 0,2% фонда заработной платы. В общем случае она может достигать 13,6% в зависимости от безопасности производства
Общая сумма перечислений в Пенсионный фонд может быть уменьшена на величину выплат за счет средств одного из фондов.
За счет фонда социального страхования проводятся выплаты:
помощи при временной нетрудоспособности;
помощи по беременности и родам;
одноразовой помощи при рождении ребенка;
по санаторно-курортному лечению и отдыху;
пособия на погребение.
За счет Пенсионного фонда проводятся выплаты:
пенсии работникам учреждения;
на санаторно-курортное лечение неработающим пенсионерам;
ежемесячной помощи неработающим матерям по уходу за ребенком достижения им трехлетнего возраста;
ежемесячная помощь на детей в возрасте от 3 до 6 лет;
помощь малообеспеченным семьям на детей в возрасте до 12 лет.
На выплаты из Пенсионного фонда обязательные взносы не начисляются.
Пример 2.7. Определить обязательные платежи учреждения в Пенсионный фонд, если за месяц начислено заработной платы 25689 грн.
Решение:
25689 * 0,366 = 9402,17 грн
Из них 32 % пенсион. – 8220,48;
2,8 % соц/страх – 719,29;
1,8 % - безработица – 462,4
В том случае, если на предприятии присутствует коммерческая деятельность, то предприятие выплачивает налог на прибыль (25%).
Государственное регулирование может выражаться в установлении предельных уровней цен или возложении на поставщиков разного рода дополнительных обязательств. Это касается многих видов коммунальных услуг, метрополитенов, почтовой службы и др. В данном случае речь идет об естественных монополиях.
Но естественная монополия может разрушаться за счет технологических сдвигов. Например, развитие современных транспортных средств и средств связи сделало потребителей менее зависимыми от почты. Поэтому в ряде стран обычная почта, оставаясь в руках государства, ныне конкурирует с целым рядом других средств доставки корреспонденции, находящихся в руках частного сектора.
Ценообразование в НПС имеет свои особенности:
- в процессе ценообразования рекомендуется придерживаться принципа одинаковой оплаты за услуги одинакового полезного эффекта;
- при установлении цен необходимо учитывать качественные характеристики услуги и условие ее потребления;
- при установлении цены необходимо учитывать социальную значимость услуги;
- многообразие цен и методов их установления обусловливает необходимость тщательного контроля за их уровнем.
При контроле цен необходимо учитывать их функции:
1) стимулирующая, т.е. общедоступность услуг высокой социальной значимости, а с другой стороны благоприятные экономические условия деятельности предприятий НПС. Поэтому выделяют 4 уровня цен:
- льготная цена (рентабельность 0 %);
- низкая цена (рентабельность 0-10 %);
- средняя цена (рентабельность 10- 20 %);
- высокая цена (рентабельность более 20 %);
2) распределительная, т.е. дифференциация цен по группам населения;
3) учетная, т.е. учет всех затрат.
Пример 2.8. Определить харарктер цены учреждений НПС
тыс. грн
Показатель |
Банно-прачечный комбинат |
Салон красоты |
Ремонт обуви |
Аптека |
Прибыль |
272,4 |
1003,9 |
375,9 |
746,2 |
Расходы |
3892 |
4563 |
2685 |
9327 |
Рентабельность, % |
7 |
22 |
14 |
8 |
Харарктер цены |
низкая |
высокая |
средняя |
низкая |
Формы цен на услуги НПС:
- цены устанавливаются на основе количественных и качественных параметров услуги;
- единые цены без учета этих параметров;
- средневзвешенные цены;
- интегральные цены (включают стоимость работы + стоимость материалов);
- комплексные цены (при реализации взаимно дополняемых услуг).
