1.2 Сутність, мета та завдання інвестиційної діяльності

інвестиційна діяльність сукупність практичних дій з вироблення та реалізації інвестиційних рішень, спрямованих на вкладення капіталу в усіх його формах в різні сфери підприємницької та інших видів діяльності з метою його відновлення, збереження та/або приросту і досягнення індивідуальних цілей усіх учасників інвестиційного процесу

Інвестиційна діяльність згідно із Законом України «Про інвестиційну діяльність» сукупність практичних дій громадян, юридичних осіб і держави щодо реалізації інвестицій

Вона здійснюється на основі:

• інвестування, яке здійснюється громадянами, недержавними

підприємствами, господарськими асоціаціями, а також громадськими

та релігійними організаціями;

• державного інвестування, яке здійснюється органами влади та

управління України, а також державними підприємствами та

установами;

• іноземного інвестування, яке здійснюється іноземними державами,

юридичними та фізичними особами;

• спільного інвестування, яке здійснюється громадянами та юридичними

особами України та інших держав.

Інвестиційна діяльність часто розглядається як інвестиційний процес,

стадіями якого є:

• мотивація інвестиційної діяльності;

• прогнозування та програмування інвестицій;

• обґрунтування доцільності інвестицій;

• страхування інвестицій;

• державне регулювання інвестиційного процесу;

• планування інвестицій;

• фінансування інвестиційного процесу;

• проектування та ціноутворення;

• забезпечення інвестицій матеріально-технічними ресурсами;

• освоєння інвестицій;

• підготовка до виробництва продукції;

• попередня здача в експлуатацію;

• кінцева здача об’єкта в експлуатацію.

Чинники, що впливають на здійснення інвестиційної діяльності

Внутрішні чинники	Зовнішні чинники
економічні фактори (функціональна спрямованість та стадія життєвого циклу суб’єкта господарювання, розмір й фінансовий стан підприємства)	економічні фактори (темп інфляції, процентні ставки на фінансовому ринку, податкова політика)
соціальні фактори (кваліфікація персоналу, ефективність праці, наявність системи стимулів та заохочень)	політико-правові фактори (міжнародна політика, корумпованість влади, недосконалість нормативно-правової бази)
управлінські фактори (кваліфікація керівництва, досвід роботи, готовність здійснювати інвестиційну діяльність))	екологічні фактори (вплив діяльності підприємства на навколишнє природне середовище)
інформаційні фактори (наявність системи телекомунікацій, електронної пошти, супутникового, оптико-волоконного зв’язку, доступу до інформації)	географічні фактори (територіальне розміщення підприємства щодо природних ресурсів, ринків збуту продукції, конкурентів, кліматичні умови)

]