Организационные мероприятия по от и тб.

Организационные мероприятия по ОТ и ТБ группируются по следующим основным направлениям:

1. Обучение (проверка знаний, экзамены);

2. Проведение инструктажей (администрация);

3. Переаттестация;

4. Составление инструкций по ОТ и ТБ;

5. План мероприятий по улучшению условий труда и быта.

Для проверки знаний работающего персонала ОСП ГУП «ГЭТ» создаются специальные комиссии – экзаменационные.

Состав комиссии: главный инженер, главный механик, руководители участка, представители профсоюза, инженер по ОТ и ТБ.

Технические мероприятия по от и тб.

1. Проектирование и конструирование безопасных машин и механизмов;

2. Контроль за их эксплуатацией;

3. Тех.обеспечение и ремонт;

4. Проведение испытаний;

5. Установка заграждающих и защитных средств;

6. Обеспечение персонала спецодеждой и исправным инструментом.

Инструктажи

Виды инструктажей:

1. Вводный при приеме на работу;

2. Первичный на рабочем месте;

3. Повторный на рабочем месте (не реже раза в месяц);

4. Внеплановый (внеочередной) (несчастный случай, ДТП);

5. Целевой (при переводе на др.работу).

Тема 2: Виды инструктажей и сроки их проведения

Совокупность инструктажей по охране труда работников предприятия включает 6 видов инструктажей, проводимых в разные интервалы времени, каждый с определенными целями:

1. Вводный инструктаж проводится:

• Со всеми вновь принимаемыми на работу независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности;

• С командированными работниками;

• Учащимися, студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.

Проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности в специально оборудованном кабинете по установленной программе, разработанной на основании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации с учетом специфики деятельности организации и утвержденной в установленном порядке работодателем (или уполномоченным им лицом).

2. Первичный инструктаж проводится на рабочем месте до начала самостоятельной работы:

• Со всеми вновь принятыми на работу работниками;

• С работниками организации, переведенными в установленном порядке из другого, структурного подразделения, либо работниками, которым поручается выполнение новой для них работы;

• Командированными работниками сторонних организаций;

• Учащимися и студентами, образовательных учреждений, проходящими производственную практику (практические занятия), и другими лицами, участвующими, в производственной деятельности организации;

• С работниками, которым поручается выполнение новой для них работы;

Данный вид инструктажа проводится с каждым работником индивидуально с демонстрацией безопасных приемов труда.

3. Повторный инструктаж:

Проводится с целью проверки и повышения уровня знаний работником правил и инструкций по охране труда индивидуально или с группой работников одной профессии или бригады по программе инструктажа на рабочем месте.

Данный вид инструктажа должны проходить все работающие не реже чем через 6 месяцев после проведения очередного инструктажа, за исключением тех работников, которые не связаны с использованием в их трудовой деятельности инструментов и оборудования.

Водительским составом повторный инструктаж проводится не реже 1 раза в месяц