3.2 Штатная численность

Штатная численность включает в себя кроме явочной численности в сутки количество рабочих подменной бригады. Рассчитывается она и имеет значение отличное от явочной в сутки в непрерывных производствах..

Подменная бригада обеспечивает работу оборудования во время выходных дней отдельных бригад.

Штатная численность рассчитывается по формуле:

(14),

3.3 Списочная численность

Списочная численность учитывает всё количество рабочих принятых на работу или находящихся в списке рабочих фирмы.

Списочная численность состоит из штатной численности и подменных рабочих, обеспечивающих работу оборудования в случае планируемых невыходов на работу отдельных рабочих (отпуска, больничные, командировочные)

Списочная численность рабочих рассчитывается по формуле:

(15),

где К_пер — коэффициент перевода штатной численности в списочную. Он определяется на основании данных баланса рабочего времени одного среднесписочного рабочего.

Баланс рабочего времени одного среднесписочного рабочего.

Т_кал = 360 дней

Т_ном =Т_кал –t_вых.пр.

(16),

где t_{пл.невых.на.раб.} — время планируемых невыходов на работу.

Коэффициент перевода рассчитывается по формуле:

(17),

Общая численность ППП в отчётном периоде составляет:

(18)

4 Расчёт фонда оплаты труда (фот)

ФОТ представляет собой заработную плату (з/пл) каждой категории ППП за год.

З/пл — это сумма денег выплаченная работникам фирмы за отработанное время или за количество изготовленной продукции.

В курсовой работе необходимо рассчитать заработную плату рабочих (основных и вспомогательных) за отработанное время, в течение года – Тэф.

Для расчёта ФОТ ППП в отчётном периоде необходимо определить ФОТ по каждой категории работников.

ФОТ по тарифу равен:

(19),

где С_Тi — часовая тарифная ставка рабочего i—го разряда, руб / час;

Ч_спi — списочная численность рабочих 1—го разряда.

к_ут – коэффициент, учитывающий условия труда (нормальные – 1, вредные – 1,12, особо вредные – 1,24)

Т_см – длительность смены.

Для расчёта годового ФОТ ОПР используется коэффициент увеличения тарифной заработной платы

Данный коэффициент позволяет определить всю заработную плату ОПР за год как за отработанное время так и оплату планируемых невыходов на работу.

Фонд оплаты труда вспомогательных рабочих определяется аналогично.

Результаты расчетов необходимо свести в таблицу 2.

Таблица 2 — Численность и ФОТ ППП фирмы

Наименование показателя	Единицы измерения	Отчетный период	Плановый период
1. Численность ППП	человек
в том числе
ОПР
Вспомогательные рабочие
Служащие
2. ФОТ ППП	рублей
В том числе
ОПР
Вспомогательные рабочие
Служащие