6. Охорона праці
6.1 Структура служби охорони праці на прат «Луганський лікеро – горілчаний завод Луга – нова»»
В
Україні 21 листопада 2002 року був прийнятий
Верховною Радою Закон “Про охорону
праці”. Цей закон, а також “Кодекс
законів про працю України” є основною
законодавчою базою охорони праці. Їх
доповнюють державні міжгалузеві та
галузеві нормативні акти про охорону
праці – це стандарти, правила, норми,
положення, статути, інструкції та інші
документи, яким надано чинність правових
норм, обов’язкових для виконання усіма
установами і працівниками України.
На службу охорони праці згідно з пунктами 2.4.4 і 2.4.5 Типового положення про службу охорони праці покладаються обов’язки: проведення вступного інструктажу працівників, мета якого – навчити працівника правильно і безпечно для себе і оточуючого середовища виконувати свої трудові обов’язки; організація підвищення кваліфікації та перевірки знань посадових осіб з питань охорони праці; забезпечення працівників правилами, стандартами, нормами, положеннями та іншими нормативними актами з охорони праці; проведення паспортизації робочих місць і визначення відповідності фактичних показників паспортним положенням; ведення обліку і розслідування нещасних випадків, профзахворювань та аварій.
На ПРАТ «Луга – нова» питаннями охорони займається відділ охорони праці, керівник якого безпосередньо підпорядковується головному інженеру. Він розробляє річний план заходів з охорони праці та контролює його виконання. На 2014 рік передбачено в першу чергу виключити недоліки в проведенні інструктажів, навчанні робітників безпечним методам роботи, в керівництві й нагляді за
дотриманням правил по техніці безпеки і трудової дисципліни, виключити конструктивні недоліки обладнання, недоліки в організації робочих місць.
До основних завдань служби охорони праці на ПРАТ «Луга – нова» належать:
забезпечення робітників підприємства всіма діючими нормативними документами в області охорони праці і пожежної безпеки;
забезпечення проведення трьохступеневого оперативного контролю за станом і утримання устаткування, машин, установок, будівель і споруд в суворій відповідності з діючими положеннями і виключення випадків допущень в експлуатацію несправного або не відповідаючого вимогам нормативних документів обладнання, машин, установок, будівель і споруд;
забезпечення працюючих ефективними засобами індивідуального захисту в суворій зі специфікою виробничих процесів;
підвищення
відповідальності як робітників, так і
ІТР за підтримання виробничої дисципліни
та вимог всіх нормативних документів
в області охорони праці і пожежної
безпеки.підвищення якості навчання і інструктажу з техніки безпеки робітників, а також виключення допуску до роботи ненавчених та не проінструктованих робітників.
Усі працівники при прийнятті на роботу і в процесі роботи проходять на підприємстві інструктаж - навчання з охорони праці, пожежної безпеки, надання першої медичної допомоги потерпілим від нещасних випадків, про правила поведінки при виникненні аварій.
Служба охорони праці на підприємстві здійснює постійний контроль за додержанням працівниками правил безпечного здійснення технологічних процесів, правил поводження з машинами, механізмами та устаткуванням, виконанням усіх видів робіт у відповідності до вимог охорони праці.
В цехах та робочих місцях вивішені “Інструкції з техніки безпеки”.