- •Программа курса
- •Тема 9. Стратегический потенциал фирмы
- •Тема 1. Стратегическое управление в системе современного менеджмента
- •Тенденции развития современного менеджмента
- •1.2. Сущность стратегического менеджмента.
- •1.3.Контур стратегического планирования (кафедра прогнозирования и планирования экономических и социальных систем спбгу эф).
- •1.4.Уровни стратегического управления
- •5.Стратегия снижения транзакционных издержек заключается в том,
- •Тема 2. Стратегический анализ предприятия и целеполагание
- •2.2. Характеристика внешней и внутренней среды предприятия
- •Общая внешняя среда
- •Оперативная внешняя среда
- •Внутренняя среда
- •2.3. Анализ общей внешней среды
- •2.4. Анализ оперативной внешней среды
- •2.5. Определение внутренних потенциальных возможностей предприятия.
- •2.6. Swot - анализ среды
- •2.7. Стратегическая сегментация
- •2.8. Целеполагание
- •2.8.1. Миссия компании.
- •2.8.2. Имидж компании.
- •2.8.3. Цели компании.
- •Тема 3. Стратегические альтернативы. Их варианты и комбинации.
- •3.1.Виды стратегии.
- •3.2.Особенности стратегий крупных и средних фирм
- •3.3. Стратегии развития фирм малого бизнеса
- •3.4.Стратегии международного развития фирмы
- •4.1. Понятие конкурентного преимущества
- •4.2. Метод управления конкурентным потенциалом фирмы –
- •4.3. Виды конкурентной стратегии
- •4.4. Конкурентные стратегии по признаку доли рынка
- •4.5. Качество формирования конкурентных стратегий
- •5.1. Определение уровня перемен для реализации стратегии.
- •5.2.Анализ организационной структуры.
- •5.3.Анализ организационной культуры.
- •5.4. Выбор подхода к реализации стратегии со стороны руководства лидерство и стиль менеджера
- •5.5. Требования к системе стратегического контроля:
- •Тема 6. Стратегический маркетинг
- •6.1. Операционный и стратегический маркетинг
- •Отличие стратегического маркетинга от операционного
- •6.2. Разработка комплексной маркетинговой стратегии
- •6.3. Эффективная маркетинговая стратегия
- •6.3.2. План описания маркетинговой стратегии (для курсового проекта)
- •Тема 7. Организационные стратегии
- •7.1. Технопарки
- •7.2. Создание трк, тнк
- •7.3. Сетевые структуры.
- •7.4. Стратегия развития системы внутрифирменного управления
- •8.1. Инновационный менеджмент и научно-техническая политика
- •8.2. Разработка и внедрение новой продукции.
- •8.3. Значение новой продукции для повышения конкурентоспособности фирмы
- •8.4. Две формы управления процессом инновации
- •8.4.1. Управление процессом инновации внутри крупной фирмы.
- •8.4.2. Образование венчурных фирм и специальных фондов поддержания инновационной деятельности
- •8.5. Описание венчурной стратегии для кризисной ситуации
- •8.6.Проникновение на все возможные сегменты тракторного рынка
- •9.1. Качества успешного топ-менеджера
- •9.2. Процесс формирования команды
- •9.2.1. Определение команды.
- •9.2.2.Лидерство в команде
- •9.2.3. Модель участия в стратегическом управлении различных типов личностей.
- •9.3. Основные мероприятия стратегии образования антикризисной команды менеджеров
- •9.4. Связь мероприятий, входящих в состав антикризисной команды менеджеров с увеличением выручки и прибыли в основном производстве фирмы
- •9.5. Создание диверсифицированного многопродуктового холдинга
- •9.6.Дополнительная централизация функций управления дочерними фирмами основного производства
- •9.7 Создание интегрированной системы управления
- •9.8. Стратегия «Создание дилерской и дистрибьюторской сети для продажи тракторной техники»
- •9.9. Пример кризисной ситуации
- •Скованные одной цепью
- •Инвестиции — удел ясно мыслящих
- •9.10. Кризисный бизнес- реинжиниринг
- •Рекомендуемая литература Основная литература
- •Дополнительная литература
8.1. Инновационный менеджмент и научно-техническая политика
Техническая политика фирмы разрабатывается и реализуется в рамках инновационного менеджмента. Его целью является определение основных направлений научно-технической и производственной деятельности фирмы в областях разработки и внедрения на рынок новых товаров; модернизации и усовершенствование выпускаемых и продаваемых уже на рынке товаров; дальнейшее развитие производства традиционных видов товаров; снятие с производства устаревшей продукции.
8.2. Разработка и внедрение новой продукции.
Этот процесс проходит следующие этапы:
1) Нахождение нового технического решения задачи – создание
изобретения;
2) Проведение научно – исследовательских и опытно-конструкторских разработок (НИОКР);
3) Налаживание серийного производства продукции;
4) Параллельная подготовка и организация сбыта;
5) Внесение нового товара на рынок;
6) Закрепление на новых рынках путем постоянного
совершенствования технологии, повышения конкурентоспособности
товара.
Этот процесс очень венчурный (рискованный).
Главные источники рисков – потребитель и конкуренты.
Другие источники:
• у фирмы нет возможностей обеспечить капиталовложениями производство нового товара;
• отсутствует необходимое оборудование для его производства;
• не подготовлен персонал.
По американским данным коммерчески успешными оказываются лишь 15% вновь разрабатываемых изделий. Поэтому нововведения, требующие больших затрат, под силу лишь крупным компаниям. Самый дорогой этап 3.
8.3. Значение новой продукции для повышения конкурентоспособности фирмы
В современных условиях обновление продукции идет довольно быстрыми темпами. Например, в отраслях общего машиностроения, автомобильной промышленности, приборостроении продукция обновляется на 60% и более в течение 5-летнего периода. В электронной промышленности новая продукция появляется каждые один – два года. Именно новая продукция позволяет фирме все время находить новые целевые рынки и сохранять на них долгое лидерство.
8.4. Две формы управления процессом инновации
8.4.1. Управление процессом инновации внутри крупной фирмы.
При этой форме управления оргструктура, обеспечивающая процесс управления инновациями, может быть различной.
1 вариант. На высшем уровне корпорации создаются советы, комитеты или рабочие группы по разработке технической политики. В рамках разработанной политики формируются задания подразделениям, занимающимся инновационной деятельностью и находящимся в составе производственных отделений корпорации (отделам НИОКР, лабораториям, научным центрам). Затем в этих подразделениях идет процесс разработки, корректировки новых продуктов, создания опытных образцов, их пробной продажи, перехода к массовому производству и внесению на рынок.
2 вариант. Создание отделений по ведению инновационной деятельности, целевых проектных групп, центров развития или центров по разработке новых товаров. Это все самостоятельные хозяйственные подразделения, занимающиеся новой продукцией от идеи до серийного производства. Они подчиняются только высшему руководству корпорации.
Наиболее успешен инновационный менеджмент внутри фирм в Японии. Известно, что японские компании завоевывают мировой рынок через разработку новых видов продукции. Так, компания «Сейко» первой разработала часы на жидких кристаллах и в результате этого захватила крупнейшую часть мирового рынка часов. Компания «Хонда» создала высококачественную модель небольшого мотоцикла, которая вскоре стала доминирующей на мировом рынке в своем классе. Это относится и к компании «Кэнон» и к судостроительной фирме «Мацусита».
