Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
МЕТОДИЧКА заочному по тестамЭКОНОМИКА.docx
Скачиваний:
4
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
492.9 Кб
Скачать

Дополнительные темы, выносимые на подготовку к контрольной работе (тесту как входному контролю знаний), для студентов ниспо и вшаб

Тема 19. Земельные ресурсы организаций (предприятий) апк и эффективность их использования

Земельные ресурсы организаций (предприятий) АПК и их классификация. Правовое регулирование землепользования в РБ. Эффективность использования земельных угодий. Рыночные инструменты использования земельных ресурсов.

Тема 20. Трудовые ресурсы организации (предприятия) апк и эффективность их использования

Понятие, состав трудовых ресурсов. Основы рынка труда и организации труда. Классификация работников, движение кадров и показатели использования рабочего времени на предприятии, расчет численности работающих на предприятии. Производительность труда: сущность, показатели и методика их исчисления. Факторы и основные направления повышения производительности труда.

Тема 21. Основные фонды (средства) организации (предприятия) апк и эффективность их использования

Экономическая сущность и классификация основных фондов. Стоимостные оценки основных фондов. Переоценка основных фондов.

21.3. Экономические основы воспроизводства основных фондов: износ основных фондов и источники воспроизводства, амортизация основных фондов и способы ее начисления

21.4. Показатели экономической эффективности использования основных средств.

21.5. Лизинг основных фондов в сельском хозяйстве.

СОДЕРЖАНИЕ ОПОРНОГО КОНСПЕКТА ЛЕКЦИЙ

ПО ДИСЦИПЛИНЕ

«ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)»

для студентов заочного отделения для подготовки

к тестовому заданию

  1. Предприятие: понятие и сущность. Классификация предприятий.

  2. Состав и содержание работ, выполняемых в процессе создания предприятия

  3. Организационно-правовые и организационно-экономические формы предприятий

  4. Малые предприятия. Сущность, роль и значение малого бизнеса

  5. Совместные предприятия: цели, преимущества, необходимость их создания и условия эффективного функционирования

  6. Экономическая среда функционирования предприятия

  7. Современные организационно-экономические объединения предприятий

  8. Предприятие – объект государственного регулирования

  9. Коммерческий расчет как метод хозяйствования

  10. Производство и его экономическая эффективность

Лекция 1. Предприятие: понятие и сущность. Классификация предприятий.

  1. Понятие и сущность предприятия.

  2. Классификация предприятий.

Экономика изучает условия, обстоятельства, инструменты, методы, механизмы формирования, раз­вития системы отношений между людьми по поводу обоснования и при­нятия управленческих решений об альтернативном использовании ограниченных природных и других ресурсов в условиях конкуренции для производства товаров и услуг с целью удовлетворения платежеспо­собного спроса на них и реализации своих экономических интересов в рамках существующей в государстве и мире правовой, экономической и социально-экологической среды.

Организацией (предприятием) в соответствии с содержанием законодательных актов является самостоятельный хозяйствующий субъ­ект с правами юридического лица, который на основе использования кол­лективом имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги. Другими словами, базовыми признаками на­ционального предприятия являются хозяйственная деятельность, обяза­тельная регистрация в качестве юридического лица (т. е. имеет название, печать, расчетный счет в банке, учетный номер налогоплательщика, ста­тистический код и т. д.), имущественная ответственность и т. д.

В ст. 132 Гражданского кодекса Республики Беларусь указывается, что организация представляет собой имущественный комплекс, ис­пользуемый для осуществления предпринимательской деятельности. К имущественному комплексу относятся все виды имущества, предна­значенные для ее деятельности: земельные участки, здания, сооруже­ния, оборудование, инвентарь, сырье, продукция, право требования, долги, а также права на его продукцию, работы и услуги (фирменное наименование, товарные знаки, знаки обслуживания) и другие исклю­чительные права, если иное не предусмотрено законодательством или договором. Организация (предприятие) в целом или ее часть могут быть объектом купли-продажи, залога, аренды и других сделок, связанных с установлением, изменением и прекращением имущественных прав.

Экономическая основа организации как функциональной структуры экономики определяется многими признаками: порядком формирова­ния уставного фонда, спецификой менеджмента, степенью ответствен­ности по обязательствам организации и др. Однако важнейшим из них является форма собственности, которая предопределяет следующее:

* во-первых, организация должна иметь в своей собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество, которое обеспечивает технико-технологическую возможность ее функционирования;

* во-вторых, организация отвечает своим имуществом по обяза­тельствам, которые возникают у нее во взаимоотношениях со своими партнерами, кредиторами, в том числе и перед бюджетом;

* в-третьих, организация выступает в экономическом обороте от своего имени и имеет право заключать все виды гражданско-правовых договоров с юридическими и физическими лицами;

* в-четвертых, организация имеет право быть истцом и ответчиком в суде;

* в-пятых, организация должна иметь самостоятельный баланс и своевременно представлять установленную государственными орга­нами отчетность;

* в-шестых, организация должна иметь свое наименование, содер­жащее указание на ее организационно-правовую форму.[7]

Функциональная структура организации базируется на определен­ном экономическом синтезе ее производственно-технических ресурсов, организационно-административной и финансово-экономической само­стоятельности.

Производственно-техническое единство означает взаимосвязь от­дельных стадий производственного процесса, в результате которого исходные материалы превращаются в готовую продукцию. Оно пред­определяет единую систему технической документации, общую техни­ческую, технологическую политику, единую систему машин, наличие общих вспомогательных и обслуживающих подразделений, адекват­ный менеджмент.

Организационно-административная самостоятельность означает, что организация имеет самостоятельную институциональную инфра­структуру, администрацию и обладает преимущественно правом юри­дического лица.

Финансово-экономическая самостоятельность заключается в том, что организация осуществляет свою деятельность на основе рентабель­ности бизнеса (самоокупаемости) и имеет единую, завершенную форму учета и отчетности.

Цели предприятия. Каждое предприятие производит продукцию, реализует товары, оказывает услуги, осуществляет определенную деятельность для удовлетворения общественных потребностей и получение прибыли наиболее эффективным способом. В этом состоит его главная цель. В то же время существует целый спектр целей функционирования организации, которые лежат в русле достижения его главной цели. К таким целям относятся:

* максимизация объема выпуска продукции, работ, услуг;

* максимизация взаимовыгодных доходов во взаимоотношениях со своими партнерами по бизнесу на основе оптимального использования ресурсов;

* обеспечение конкурентоспособности продукции, товаров, услуг на основе ин­новационной технологии ведения бизнеса;

* финансовая устойчивость и стабильность функционирования;

* сохранение позиций на рынке и их расширение и др.

Каждая из перечисленных целей является также и средством дости­жения основной цели предприятия. Выбор организацией целей дея­тельности зависит от разнообразных факторов, характеризующих, с од­ной стороны, обеспеченность предприятия собственными ресурсами, с другой – внешнюю среду и рыночную ситуацию.

Стра­тегия рассматривается как главное направление общей политики орга­низации. Она относится к типу масштабного долгосрочного планирова­ния, имеющего своей целью эффективно решать поставленные задачи в течение длительного периода.

Стратегия организации определяет направления и методы ее дея­тельности, а также стиль и поведение. Она может быть ориентирована на сочетание экономических интересов предпринимателей, менедже­ров и наемных работников, обеспечение и поддержку высокого качест­ва выпускаемой продукции и др. [12]

Предприятие – первичный и самостоятельный элемент экономичес­кой системы.

Первичным звеном экономики предприятие является потому, что при всем многообразии целей его создания, видов деятельно­сти именно в рамках предприятия происходит непосредственная связь работника со средствами производства и предметами труда, что обеспечивает создание продукции.

Предприятие является самостоятельным звеном экономиче­ской системы, так как действует на основе использования принад­лежащего ему обособленного имущества. Оно от своего имени вступает в договорные отношения и принимает на себя соответствующие обязательства.

Характеристика предприятия предполагает определение основ­ных черт, выделяющих его как самостоятельный субъект рыночных отношений. Такими чертами являются:

производственно-техническое единство, отражающее общность производства, капитала, технологии;

организационное единство, выражающееся в наличии еди­ного руководства, плана;

экономическое единство, выражающееся в общности мате­риальных, финансовых и технических ресурсов, а также экономи­ческих результатов работы.