- •Российский государственный торгово-экономический университет (ргтэу) челябинский институт (филиал) Кафедра менеджмента и мировой экономики
- •080105 «Финансы и кредит»,
- •Челябинск 2011
- •Инновационные технологии, применяемые в преподавании курса «Менеджмент»
- •Рабочая учебная программа дисциплины
- •Цель, задачи и предмет дисциплины:
- •2. Требования к уровню освоения дисциплины
- •060400 Финансы и кредит
- •080109 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
- •3. Объем дисциплины
- •3.1. Объем дисциплины и виды учебной работы Форма обучения - очная (год приема - 2007)
- •080105 «Финансы и кредит»
- •3.2. Распределение часов по темам и видам учебной работы Форма обучения - очная
- •080105 «Финансы и кредит»
- •Форма обучения - очная
- •080102 «Мировая экономика»
- •Форма обучения - заочная / спо
- •080105 «Финансы и кредит»
- •Форма обучения - заочная / спо
- •080109 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
- •4. Содержание дисциплины
- •Тема 1. Введение в менеджмент
- •Тема 2. Особенности современной российской экономики и
- •Тема 3. Опыт менеджмента за рубежом
- •Тема 4.Функции менеджмента
- •Тема 5. Цели и задачи управления предприятием. Внутренняя и внешняя среда предприятия
- •Тема 6. Процесс принятия управленческих решений
- •Тема 7. Информационное обеспечение менеджмента.
- •Тема 8. Стратегический менеджмент
- •Тема 9. Система мотивации труда
- •5. Темы практических и /или семинарских занятий, тематических дискуссий и деловых игр
- •Тема 3. Цели и задачи управления предприятием. Внутренняя и внешняя среда предприятия
- •Тема 10. Управление экономическими отношениями предприятия
- •Тема 11. Особенности международного менеджмента
- •6. Задания для самостоятельной работы студентов
- •7. Тематика контрольных работ
- •Методические указания по выполнению контрольной работы
- •8. Вопросы
- •9. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •9.1 Литература Основная
- •Электронные ресурсы
- •9.2 Методическое обеспечение дисциплины
- •9.2.1.Методические указания по изучению теоретического курса
- •Тема 1. Введение в менеджмент
- •Тема 2. Особенности современной российской экономики и
- •Тема 3. Опыт менеджмента за рубежом
- •Тема 4. Функции менеджмента
- •Тема 5. Цели и задачи управления предприятием. Внутренняя и внешняя среда предприятия
- •Тема 6. Процесс принятия управленческих решений
- •Тема 7. Информационное обеспечение менеджмента
- •Тема 8. Стратегический менеджмент
- •Тема 9. Система мотивации труда
- •Тема 10. Менеджер и его деятельность
- •Тема 11. Контроль и контроллинг
- •Тема 12. Инновационная программа менеджера
- •Тема 13. Управление рисками
- •Тема 14. Управление персоналом
- •Тема 15. Управление конфликтами
- •Тема 16. Управление экономическими отношениями
- •Тема 17. Психология менеджмента
- •Тема 18.Особенности международного менеджмента
- •9.3. Материально-техническое и информационное обеспечение дисциплины
- •Тестовые задания
- •Менеджмент
2. Требования к уровню освоения дисциплины
Государственный образовательный стандарт устанавливает следующие требования к образовательному минимуму по дисциплине «Менеджмент» для следующих специальностей:
060400 Финансы и кредит
ОПД.Ф.02. |
МЕНЕДЖМЕНТ Особенности современной российской экономики и необходимость совершенствования организации управления в России; понятие, сущность, цели, задачи и основные функции менеджмента; опыт менеджмента за рубежом; возможности и пути его использования в России; специфика менеджмента в России; цели и задачи управления предприятием; методы обоснования, принятия и реализации управленческих решений; внутренняя и внешняя среда предприятия; использование мировых информационных ресурсов в менеджменте; система коммуникаций; стратегический менеджмент; разработка и реализация перспективных и текущих планов; основные качества менеджера; работа менеджера; создание системы мотивации труда; организация контроля за деятельностью подчиненных; контроллинг; инновационная программа менеджера; управление рисками; особенности работы менеджеров в кризисной ситуации; этика делового общения; управление конфликтами; психология менеджмента; управление экономическими отношениями предприятия.
|
060600 Мировая экономика
ОПД.Ф.03. |
МЕНЕДЖМЕНТ Особенности современной российской экономики и необходимость совершенствования организации управления в России; понятие, сущность, цели, задачи и основные функции менеджмента; опыт менеджмента за рубежом; возможности и пути его использования в России; специфика менеджмента в России; цели и задачи управления предприятием; методы обоснования, принятия и реализации управленческих решений; внутренняя и внешняя среда предприятия; использование мировых информационных ресурсов в менеджменте; система коммуникаций; стратегический менеджмент; разработка и реализация перспективных и текущих планов; основные качества менеджера; работа менеджера; создание системы мотивации труда: организация контроля за деятельностью подчиненных; контроллинг; инновационная программа менеджера; управление рисками; особенности работы менеджеров в кризисной ситуации; этика делового общения; управление конфликтами; психология менеджмента; управление экономическими отношениями предприятия; особенности международного менеджмента.
|
080109 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»
ОПД.Ф.05 |
Менеджмент Состояние управления современной российской макро- и микроэкономикой; необходимость совершенствования организации управления в России; особое значение антикризисного менеджмента; понятие, сущность, цели, значение, технологии, общие и специальные функции менеджмента как вида деятельности; виды менеджмента; опыт менеджмента за рубежом; возможности и пути использования его в России; цели и система управления предприятиями; построение организационных структур; организационный менеджмент; методы обоснования бизнес-планов предприятий и их мониторинг; внутренняя и внешняя среда предприятия; коммуникационный менеджмент; система информационных коммуникаций; стратегический менеджмент; ситуационный менеджмент; финансовый менеджмент, его роль в системе современного менеджмента; менеджмент персонала: основные качества менеджера, особенности его работы; этика делового общения, управление конфликтами, психология менеджмента, корпоративная культура и организационное поведение; система мотиваций, контроль и контроллинг; управление рисками, антикризисное управление; особенности управления внешнеэкономическими связями; пути повышения эффективности менеджмента |