
- •Глава 1
- •1.2. Система адміністративного права
- •1. 3.1. Становлення і розвиток адміністративного права.
- •1.3.2. Радянський період розвитку науки адміністративного права.
- •1. 3. 3. Адміністративне право в незалежній Україні.
- •Глава 2 адміністративно-правові норми
- •Глава 4
- •Глава 5 органи виконавчої влади
- •5.1. Адміністративно-правовнй статус
- •Глава 6
- •Глава 7
- •7Л. Поняття та види підприємств і установ
- •Глава 8
- •Глава 9
- •Глава 10
- •Глава 11
- •Глава 12 форми державного управління
- •Глава 13 правові акти управління
- •Глава 14 методи державного управління
- •Глава 15 адміністративно-правові режими
- •15.4, Режим державної таємниці
1. 3. 3. Адміністративне право в незалежній Україні.
Після розпаду СРСР почався новий період в історії адміністративного права України (як і в науці адміністративного права Росії та інших колишніх республік, що обрали власний шлях розвитку). Щодо України, то ми маємо право говорити про створення нової доктрини адміністративного права, про перегляд його предмету і т. д.
Водночас із прийняттям Конституції України 1996 року виникає потреба у реформуванні адміністративної системи та у формуванні принципово нового погляду на роль та зміст адміністративного права у демократичному суспільстві2.
По-перше, це стосується поняття та складових предмету адміністративного права, який традиційно пов'язувався із суспільними відносинами, що виникають у процесі державного управління; відбувається перегляд ролі державного управління у житті суспільства, аналізується його співвідношення з державним регулюванням тощо. Точаться дискусії щодо визначення кола об'єктів, що зазнають на собі владного впливу з боку держави, меж втручання органів державної виконавчої влади у різні соціальні сфери.
По-друге, у світлі вимог Конституції України адміністративне право набуває нової ролі, воно вже має визначатись не як управлінське право або каральне право, а як право забезпечення і захисту прав людини.
Отже, певному переглядові підлягає і метод адміністративного права, вірніше, ті форми його прояву, які все яскравіше проявляються у сучасних умовах. Йдеться про реординацію та субординацію. Відчут-
1 Агапов Б. А. Учебник административного права. — М., 1999. — С. 81.
: Авер'янов В. Б. Формування і нормативне втілення нової доктрини адміністративного права — закономірність українського правотворення // Правова держава: Щорічник наукових праць Інституту держави і права ім. В. М. Корецького НАН України. — Вип. 11. —К., 2000. — С. 201.
24
не посилення реординації тягне за собою зміну природи адміністративно-правового регулювання відносин між державою, її органами та громадянами. Обсяг державного управління зменшується та змінюється і не ототожнюється з адміністративно-правовою сферою. При цьому підвищується роль та змінюються межі адміністративно-правового регулювання, зміцнюється механізм захисту інтересів у публічній сфері. Розробляються питання дихотомії права, його поділу на приватне та публічне. Все це знаходить прояв у низці публікацій нау-ковців-адміністративістів, що з'явилися протягом останніх років.
У 1998 році приймається Концепція реформи адміністративного права України, у якій обґрунтовується змістовно узгоджена сукупність теоретичних та практичних ідей, висновків, положень і пропозицій, які покликані внести необхідні уточнення, доповнення та зміни як у доктринальний аспект, так і в нормативну систему адміністративного права України.
Нового поштовху отримує розвиток теорії адміністративного процесу.
Нові погляди на роль та сутність адміністративного права України знайшли втілення не лише у наукових статтях та доповідях, але й у підручниках з адміністративного права, що вже вийшли друком, а також у тих, які готуються до друку авторськими колективами провідних вузів.
1.4. Адміністративне право і адміністративна реформа
Останнім часом стан функціонування виконавчої влади в Україні характеризувався тим, що рівень її організуючого впливу на суспільні процеси не задовольняв потреби динамічного розвитку громадянського суспільства, формування соціально-економічного укладу та демократичної, соціальної, правової держави. За останні роки не вдалося досягти такого рівня організації виконавчої влади, коли б її суб'єкти створили функціонально достатню та структурно не суперечливу систему. І це виявляється у недосконалості стану багатьох складових елементів механізму державного управління в нашій країні.
Подоланню такого становища у сфері виконавчої влади має сприяти здійснення адміністративної реформи. Адміністративна реформа — це цілісний комплекс узгоджених заходів, спрямованих на
25
радикальну
перебудову органів виконавчої влади і
запровадження більш
ефективних форм і методів їхньої
діяльності. Метою реформи є поетапне
створення на наукових принципах більш
ефективної і демократичної
системи державного управління, яка має
бути достатньо прозорою
для громадськості, а витрати на її
утримання повинні бути адекватними
фінансово-економічному стану держави.
Для концептуального і організаційно-методичного забезпечення підготовки і проведення адміністративної реформи Указом Президента України від 7 липня 1997 р. було створено Державну комісію. Основними завданнями цієї Комісії стали: розроблення Концепції адміністративної реформи; визначення наукових засад, стратегії і тактики її проведення; розроблення конкретних механізмів і строків впровадження адміністративної реформи; експертна оцінка концепцій і проектів нормативно-правових актів, спрямованих на створення правової бази адміністративної реформи; аналіз діяльності органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування щодо здійснення заходів адміністративної реформи та надання допомоги в її проведенні; розгляд пропозицій і програм наукового, матеріально-технічного, кадрового та фінансового забезпечення адміністративної реформи; підготовка пропозицій по конкретних напрямках проведення зазначеної реформи.
Початком практичного здійснення адміністративної реформи вважається прийняття Указу Президента України від 22 липня 1998 р. «Про заходи щодо впровадження Концепції адміністративної реформи в Україні». Цим Указом було схвалено основні положення Концепції адміністративної реформи, яка була розроблена Державною комісією з проведення в Україні адміністративної реформи.
Згідно з Концепцією ключовими напрямами адміністративної реформи визнані:
раціоналізація структури, функцій і методів діяльності органів виконавчої влади, спрощення і скорочення зайвих ланок управ ління;
запровадження дієвої системи державного контролю і раціональ них адміністративних процедур;
дерегуляція та удосконалення системи управлінських послуг, які надаються на різних рівнях виконавчої влади;
реформування системи підготовки і перепідготовки управлінських кадрів, механізму державної служби;
уточнення адміністративно-територіального поділу країни;
26
♦ оновлення законодавчої бази адміністративних правовідносин, організаційно-правове забезпечення розвитку адміністративної юстиції.
Практична реалізація заходів адміністративної реформи має бути підпорядкована виробленим світовою практикою основоположним принципам функціонування виконавчої влади у демократичних державах. Серед них варто, зокрема, відзначити такі:
пріоритетність законодавчої регламентації функцій, повноважень та порядку діяльності органів виконавчої влади;
незалежність органів виконавчої влади від органів законодавчої та судової влади у межах, визначених Конституцією України;
відповідальність органів виконавчої влади, їх посадових осіб за свої рішення, дії чи бездіяльність перед громадянами, права яких були порушені;
♦ забезпечення парламентського та судового контролю за функціо нуванням органів виконавчої влади та їх посадових осіб тощо. На цей час здійснені певні кроки щодо реформування системи ор ганів виконавчої влади. Зокрема, низкою указів Президента, прийня тих протягом 1999—2000 рр., запроваджено нову організацію роботи українського уряду, його апарату — Секретаріату, впорядковано сис тему центральних органів виконавчої влади, визначено нову їх кла сифікацію, а також передбачено нові стратегічні пріоритети у розвитку інституту державної служби.
Наприклад, кількість членів Кабінету Міністрів України зменшена з 24 до 20 осіб (у тому числі міністрів — з 18 до 15). Чисельність центральних органів виконавчої влади скорочена з 89 до 47, тобто майже вдвічі. Загальна чисельність працівників апарату центральних та підпорядкованих їм територіальних органів зменшена майже на 17 тис. осіб.
Разом з тим в цілому українська адміністративна реформа, хоч і просувається вперед, але явно незадовільними темпами. Щоправда, стримуюче значення мають і деякі об'єктивні чинники.
Перш за все, дуже слабкою залишається громадська підтримка реформаторських зусиль. Про це значною мірою свідчить рівень інформування населення про здійснення заходів адміністративної реформи.
Наприклад, за даними деяких конкретно-соціологічних досліджень 48 % громадян взагалі нічого не чули про президентські укази з питань адміністративної реформи. Біля 44 % чули про укази, але не знайомі
27
з їхнім змістом. Тобто більше як 90 % населення фактично не уявляє собі, що відбувається у сфері адміністративного реформування. І лише трохи більше 7,5 % респондентів мають достатні відомості про ці документи.
Наступний стримуючий фактор полягає в нестачі у держави коштів для проведення адміністративної реформи.
Із започаткуванням в Україні адміністративної реформи не до кінця вдалося здолати безпідставне уявлення значної частини керівних кадрів про те, що нібито ця реформа може бути не тільки безвитрат-ною, але навіть засобом економії державних коштів. Насправді ж адміністративна реформа аж ніяк не може бути зведена тільки до скорочення управлінського апарату і відповідної економії коштів. Навпаки, проведення в достатньо повному обсязі реформи — справа дорога і неможлива без досить значних фінансових витрат. Про це свідчить, наприклад, досвід окремих східноєвропейських країн, де адміністративні реформи вже проведені або проводяться.
Отже, нестача коштів у нашій державі істотно впливає і на темпи, і на глибину запровадження заходів адміністративної реформи.
Ще один — і далеко не останній за значенням — об'єктивний чинник, що стримує розгортання адміністративної реформи, пов'язаний з тим, що й дотепер переважна увага звертається на вирішення завдань структурно-функціональної раціоналізації державного управління, хоча аж ніяк не менш пріоритетною мала б бути демократична спрямованість адміністративної реформи.
Адже її кінцевою метою є, по-перше, наближення апарату виконавчої влади до потреб суспільства і кожної окремої людини і, по-друге, створення такої системи державного управління, яка відповідала б стандартам демократичної, правової держави із соціально орієнтованою ринковою економікою. Можна навіть сказати, що зусилля по раціоналізації державного управління мають бути, зрештою, підпорядковані зусиллям по демократизації і гуманізації державного управління.
З огляду на переважаючі досі пріоритети у проведенні адміністративної реформи, зовсім не випадковим є те, що саме в наведеному, демократичному «вимірі» здійснення адміністративної реформи стикається з найбільшими ускладненнями і викликає справедливі нарікання з боку населення.
Але, попри все, адміністративна реформа не тільки поступово просувається вперед, але й набуває пріоритетного значення у політико-
28
правовому розвитку країни, оскільки безпосередньо пов'язана із якісним оновленням механізму реалізації виконавчої влади.
Сама виконавча влада посідає особливе місце серед гілок державної влади, оскільки забезпечує реальне втілення в життя законів та інших правових актів держави, практичне застосування всіх важелів її управлінського впливу на важливі процеси суспільного розвитку. Отже, існує принципова єдність цієї гілки влади з управлінською діяльністю держави.
Оскільки адміністративне право є ключовою галуззю українського права, яка регулює зазначену діяльність, воно водночас виступає основним засобом юридичного супроводження процесу самої адміністративної реформи.
Разом із тим сучасне українське адміністративне право за своїм змістом не відповідає вимогам становлення і розвитку демократичної правової держави, і тому саме потребує реформування.
У зв'язку з цим важливо наголосити, що не слід змішувати поняття «адміністративна реформа» і «адміністративно-правова реформа». Останнє поняття означає реформу адміністративного права. Тобто реформування адміністративного права — власне «адміністративно-правова реформа» — за своїм змістом не співпадає з поняттям адміністративної реформи, а виступає її складовою частиною.
Треба підкреслити, що проведення реформи адміністративного права — не є суто українською потребою. Цс — загальна закономірність сучасного не тільки пострадянського, але й в цілому світового розвитку.
Причому, зарубіжний досвід показує, що подібні реформаційні завдання ніде не вирішувались шляхом проведення короткотермінових, швидких кампаній.
Наприклад, практика сучасних розвинених держав Європи свідчить, що демократична перебудова національних адміністративно-правових доктрин і законодавства у післявоєнний час тривала по кілька десятків років.
В Україні початок процесу реформування адміністративного права було покладено прийняттям у 1997 р. урядового рішення про необхідність розробки Концепції реформи адміністративного права і підготовки проекту Адміністративного кодексу України. На сьогодні проект зазначеної Концепції, який розроблено спільними зусиллями учених і фахівців-практиків нашої країни, отримав схвалення Кабінету Міністрів України і переданий на розгляд Верховної Ради України.
29
Важливо зрозуміти, що необхідність у комплексному реформуванні всієї галузі адміністративного права значною мірою обумовлена тим, що до недавнього часу найпомітнішою ознакою цієї галузі українського права була істотна деформація її ролі.
Це є закономірним наслідком певної науково-юридичної традиції, що зміцнювалась упродовж багатьох років радянського періоду. Точніше кажучи, абсолютизувались два аспекти суспільного призначення адміністративного права: з одного боку, як засобу управлінського впливу держави на суспільні процеси, тобто як права «адміністрування», а з іншого — як «карального» права, що забезпечувало застосування державою у відносинах з громадянами різноманітних засобів адміністративної відповідальності.
Ще й дотепер, на жаль, адміністративне право продовжує сприйматися лише багатьма у згаданих аспектах. Хоча зрозуміло, що така уява консервує властиву тоталітарному суспільству ідеологію «панування держави» над людиною, в якій людині відводиться місце лише керованого об'єкту, на який спрямовані владно-розпорядчий вплив і адміністративний примус з боку державних органів.
Ця застаріла ідеологія вже не відповідає визначеній Конституцією України (ст. 3) принципово новій ролі держави у відносинах з людиною, згідно з якою «утвердження і забезпечення прав і свобод людини є головним обов'язком держави». Отже, сама Конституція закріпила перехід від домінуючої в минулому ідеології до нової — ідеології «служіння держави» інтересам людини.
Втілення в життя нової Конституції України вимагає принципово нового погляду на роль адміністративного права у демократичному суспільстві.
Адже найголовнішою ознакою демократичного суспільства і правової держави є вільне і ефективне здійснення людиною належних їй прав і свобод. Сьогодні це твердження є аксіомою сучасного цивілі-заційного прогресу.
Відтак у системному реформуванні українського суспільства права людини мають стати не якимось похідним чи другорядним завданням здійснюваних перетворень, а їх найголовнішою метою, яка покликана принципово змінити історичну парадигму стосунків між державою і людиною.
Вирішальна роль у правовому забезпеченні такої зміни належить адміністративному праву. А саме йдеться про те, що, на противагу колишній доктринальній традиції, сучасне адміністративне право має
ЗО
розглядатися як засіб забезпечення належного дотримання та дієвого захисту прав і свобод людини і громадянина у сфері функціонування виконавчої влади держави.
В основу сучасного реформування українського адміністративного права має бути покладено передбачений Конституцією України (ст. 8) принцип верховенства права, який означає підпорядкування діяльності державних інститутів потребам реалізації та захисту прав людини, їхню пріоритетність перед іншими цінностями демократичної, соціальної, правової держави.
Доречно зауважити, що принцип верховенства права за своїм змістом, всупереч деяким існуючим поглядам, значно ширший за принцип верховенства Конституції і закону. Адже не кожний закон сам по собі здатний забезпечити справжні умови повноцінної реалізації прав людини. Тому втілення в життя принципу верховенства права повинне бути спільною турботою усіх гілок державної влади під інтегруючим впливом глави держави як конституційного гаранта додержання прав і свобод людини і громадянина.
Отже, є всі підстави вважати, що в концептуальному утвердженні і фактичному запровадженні принципу верховенства права як базового критерію визначення суспільної цінності адміністративного права полягають глибинний сенс і кінцева мета реформи наукової доктрини і практики реалізації українського адміністративного права на сучасному етапі.
В ході реформування адміністративного права, перш за все, потребує більш ґрунтовного усвідомлення і сприйняття не тільки представниками влади, а й всіма верствами населення фундаментальна конституційна формула: «Права і свободи людини та їх гарантії визначають зміст і спрямованість діяльності держави» (ст. З Конституції України).
Згідно з даним конституційним приписом треба подолати існуюче обмеження ролі держави у вирішенні проблеми прав людини, яка традиційно обмежується переважно захистом порушених прав. Потрібно розширити ці рамки, спрямувавши увагу держави на багатопланову роботу щодо утвердження пріоритету прав і свобод людини в українському суспільстві. Саме цьому має бути підпорядкований зміст правової політики щодо реалізації принципу верховенства права.
Адміністративно-правовий режим взаємостосунків органів держави з населенням повинен базуватися на вимозі беззаперечного визнання пріоритету прав людини, поваги до її законних інтересів, правомірних
31
вимог і очікувань. Правовий стандарт взаємовідносин держави і людини повинен виходити із сприйняття особи як такого суб'єкта, перед яким державна влада відповідальна за свою діяльність.
Дуже важливим для проведення реформи українського адміністративного права є те, що із самого початку вона грунтується на демократичних засадах загальноєвропейського значення.
Звичайно, треба розуміти, що існуючі в країнах світу правові, в томі числі адміністративно-правові стандарти — досить різні, і чогось «єдиного загальноєвропейського» (а тим більше — світового) в чистому, так би мовити, вигляді не існує. Проте якісь спільні риси правових інститутів, що вже успішно діють у зарубіжних державах, звичайно ж, є і орієнтуватися на них цілком виправдано.
Стосовно реформування адміністративного права суттєва особливість полягає в тому, що в більшості розвинених європейських країн адміністративне право базується на ряді загальновизнаних демократичних принципів. Зокрема, по них Радою Європи у 1996 р. виданий спеціальний «Довідник з принципів адміністративного права, які стосуються відносин між адміністративними органами та приватними особами».
В ході реформи адміністративного права у конкретних законопро-ектних роботах було б дуже корисно враховувати й використовувати ті принципи, які вже добре себе зарекомендували у практиці зарубіжних країн.
При цьому повинна бути повна ясність у розумінні того, що знання і використання загальнопоширених принципів ще зовсім не означає копіювання інститутів інших правових систем. У той же час це допоможе повніше гармонізувати окремі інститути національного адміністративного права із демократичними правовими стандартами, які поширені в Європі.
Незважаючи на беззаперечну важливість зазначеної «європейської орієнтації» процесу реформування українського адміністративного права, все ж таки найбільш гострою його проблемою слід вважати завдання створення вітчизняної наукової моделі адміністративного праворозуміння, яка б адекватно відобразила згадану вище принципову новизну у визначенні суспільної ролі і призначення цієї галузі права.
Концептуальна перевага запровадження в адміністративне праворозуміння принципу верховенства права полягає в тому, що згідно з ним ключовими характеристиками у визначенні адміністративного
32
права мають стати не «управлінська», а тим більше «каральна» його функції, а дві нові функції: 1) «правозабезпечувальна», яка пов'язана із забезпеченням реалізації прав і свобод людини; 2) «правозахисна», яка пов'язана із захистом порушених прав.
Отже, навіть в найбільш узагальненому розумінні адміністративне право повинне визначатися не як «управлінське» або «каральне» право, а як «право забезпечення і захисту прав людини».
Звичайно ж, головне завдання полягає не в тому, щоб просто дати нове наукове тлумачення поняття адміністративного права, а в тому, щоб це тлумачення було реалізоване у нових підходах до аналізу та висвітлення його інститутів, а, головне — до їх відображення в поточному адміністративному законодавстві.
Отже, ідеї верховенства права сприятимуть об'єднанню всіх напрямів реформування адміністративного права і його гармонізації із загальноєвропейськими принципами адміністративного права. А проведення адміністративної реформи покликане сприяти запровадженню в практику українського державо- і правотворення нової ідеології стосунків між державою і людиною, суть якої — у служінні держави інтересам людини.
33