
МИНОБРНАУКИ РОССИИ Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования |
«Санкт-Петербургский государственный университет сервиса и экономики» |
Одобрено на заседании кафедры ______
протокол №__
от «__» ________ 20__г.
__________/_______________/
(подпись зав. кафедрой)
САМОСТОЯТЕЛЬНАЯ РАБОТА
Методические указания
по дисциплине __ Корпоративная социальная ответсвенность
направление (специальность)________ 101100.68____________________
Разработал _к.э.н., доц. Тестина Я.С.
(степень, звание Ф.И.О.)
Санкт - Петербург
2012
Самостоятельная работа бакалавров по дисциплине «Корпоративная социальная ответственность» проводится с целью:
- систематизации и закрепления подученных теоретических знаний и практических умений бакалавров;
- углубления и расширения теоретических знаний;
- формирования умений использовать нормативную, правовую, справочную документацию и специальную литературу;
- развития познавательных способностей и активности обучающихся: теоретической инициативы, самостоятельности, ответственности и организованности;
- формирования самостоятельности мышления, способностей к саморазвитию, самосовершенствованию и самореализации;
- развития исследовательских умений и компетенций.
Самостоятельная работа выполняет следующие функции:
- способствует усвоению знаний, формированию профессиональных умений и навыков, обеспечивает формирование профессиональной компетенции будущего магистра;
- воспитывает потребность в самообразовании, максимально развивает познавательные и творческие способности личности;
- способствует развитию самостоятельности, ответственности и организованности, творческого подхода к решению проблем учебного и профессионального уровней.
Основные формы организации самостоятельной работы:
- аудиторная самостоятельная работа под руководством и контролем преподавателя;
- внеаудиторная самостоятельная работа под руководством и контролем преподавателя;
- внеаудиторная самостоятельная работа без преподавателя.
Критериями оценки результатов внеаудиторной самостоятельной работы магистранта являются:
- уровень освоения учебного материала;
- умение использовать теоретические знания при выполнении практических задач;
- обоснованность и четкость изложения ответа;
- оформление материала в соответствии с требованиями.
Для закрепления и систематизации знаний:
- работа с конспектом лекции (обработка текста); повторная работа над учебным материалом (учебника, первоисточника, дополнительной литературы, аудио- и видеозаписей);
- составление плана и тезисов ответа;
- составление таблиц для систематизации учебного материала;
- изучение нормативных материалов;
- ответы на контрольные вопросы;
- аналитическая обработка текста (аннотирование, рецензирование, реферирование, контент - анализ);
- подготовка сообщений к выступлению на семинаре;
- подготовка рефератов, докладов, рецензий, обзора литературы и других видов письменной работы;
- составление библиографии; тестирование.;
- собеседование, деловые ролевые игры, дискуссии;
Для формирования умений:
- самостоятельное выполнение заданий на практических занятиях;
- решение задач и упражнений по образцу;
- решение ситуационных производственных (профессиональных) задач; подготовка к деловым играм;
- проектирование и моделирование разных видов и компонентов профессиональной деятельности;
- выполнение различных видов самостоятельной работы во время учебных и производственных практик.
Виды заданий для самостоятельной работы, их содержание и характер могут иметь вариативный и дифференцированный характер, учитывать специфику специальности, изучаемой дисциплины, индивидуальные особенности обучающихся.