
- •Загальні положення
- •Організація проведення практики
- •Завдання та методичні рекомендації щодо виконання виробничої практики
- •Тема 1. Управління організаційною підсистемою підприємства
- •Тема 2. Аналіз інформаційної системи, що використовується на підприємстві (в організації). Охорона праці та техніка безпеки
- •Стан умов і безпеки праці в (назва підприємства (організації)
- •Тема 3. Управління матеріально-технічною підсистемою підприємства
- •Тема 4. Управління соціально-психологічною підсистемою підприємства
- •Тема 5. Управління фінансово-економічною підсистемою підприємства
- •Тема 6. Управління стратегічним розвитком організації та її конкурентоспроможністю
- •Рівень досягнення перспективних цілей* підприємства
- •Тема 7. Управління інноваційною діяльністю підприємства
- •Тема 8. Результативність управління підприємством
- •Динаміка показників рентабельності господарської діяльності підприємства за 20_ - 20_ рр.
- •Додатки
- •Зразок оформлення календарного графіку проходження виробничої практики
- •Кафедра менеджменту і адміністрування
- •Спеціальність 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування»
- •Календарний графік проходження виробничої практики
- •Форма відгуку за підсумками виробничої практики
- •Зразок оформлення змісту звіту з виробничої практики
- •Зразок титульного аркуша звіту з виробничої практики
- •Кафедра менеджменту і адміністрування
- •Лист оцінювання
- •Критерії оцінки якості виконання звіту з переддипломної виробничої практики
- •Методичні рекомендації щодо проведення науково-дослідної діяльності студентів
- •2.1. Загальні положення
- •2.2 Характеристика баз навчальної практики
- •Організація і керівництво науковою практикою
- •Зміст наукової практики та методика її проходження
- •Методичні рекомендації по виконанню завдань з наукової практики
- •Тема 1. Основи наукознавства
- •Тема 2. Наукове дослідження та методологія його виконання в економіці
- •Тема 3. Наукова організація дослідного процесу
- •Тема 4. Інформаційне забезпечення та бібліотечно-бібліографічні джерела інформації в наукових дослідженнях
- •Тема 5. Систематизація та впровадження результатів наукового дослідження
- •Наочні посібники
- •Форми та методи контролю
- •Вимоги до звіту з наукової практики
- •Підведення підсумків наукової практики
- •Додаток б Зразок титульного аркуша звіту з наукової практики
- •З проходження наукової практики студентом спеціальності 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» освітньо-кваліфікаційного рівня «магістр»
- •Методичні рекомендації та програма педагогічної практики Характеристика та основні вимоги до баз педагогічної практики
- •Організація та керівництво педагогічною практикою
- •Зміст педагогічної практики та методика її проходження
- •Наочні посібники
- •Форми та методи контролю
- •Вимоги до звіту з педагогічної практики
- •Підведення підсумків педагогічної практики
- •Додаток г
- •Додаток д Запитання для самоаналізу заняття (заповнюється практикантом)
- •Додаток е Анкета аналізу проходження педагогічної практики студентом спеціальності 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» освітньо-кваліфікаційного рівня «магістр»
- •Додаток ж Анкета аналізу проведення заняття студентом спеціальності 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» освітньо-кваліфікаційного рівня «магістр»
- •Додаток и Зразок титульного аркуша звіту з практики
- •З проходження педагогічної практики студентом спеціальності 8.03060101 «Менеджмент організацій і адміністрування» освітньо-кваліфікаційного рівня «магістр»
- •Перелік рекомендованої літератури
Організація та керівництво педагогічною практикою
Загальне керівництво студентами-практикантами на місцях покладається на завідувача кафедри менеджменту і адміністрування вищого навчального закладу ІІІ-ІV рівня акредитації, або на завуча, якщо практика проводиться у закладі освіти ІІ-ІІІ рівня акредитації
Загальне навчально-методичне керівництво та контроль за організацією педагогічної практики здійснює кафедра менеджменту і адміністрування.
Безпосереднє керівництво педагогічною практикою здійснюють керівник педагогічної практики від кафедри менеджменту та науковий керівник дипломної магістерської роботи, які затверджуються наказом ректора вищого навчального закладу.
До обов`язків кафедри менеджменту і адміністрування під час педагогічної практики належать:
призначати керівниками педагогічної практики досвідчених викладачів і здійснювати її методичну підготовку;
організовувати підготовчі роботи, що пов`язані з проходженням практики (інструктаж і т.п.);
здійснювати безпосередньо контроль за ходом практики;
оцінювати якість практичного навчання і підводити підсумки.
До обов’язків керівника з наукової практики від кафедри менеджменту і адміністрування належить:
організація робіт щодо проведення педагогічної практики за програмою педагогічної практики: розробка та узгодження з науковим керівником графіка проведення лекційних, семінарських та практичних занять (додаток В); розробка та узгодження з науковим керівником планів-проспектів лекційних, семінарських та практичних занять; організація проведення лекційних семінарських та практичних заняття з професійно-орієнтованих дисциплін підготовки фахівців з менеджменту;
контроль графіка проведення лекційних семінарських та практичних занять кожним практикантом;
відвідування лекцій семінарських та практичних занять, які проводяться студентами-практикантами та оцінка методичного забезпечення, вміння формувати і вирішувати проблемні ситуації, застосовувати активні методики викладання, встановлювати контакти з аудиторією тощо;
перевірка звітів про проходження практики;
організація захисту звітів з практики на засіданні комісії, яка затверджується завідувачем кафедри;
звіт про результати проходження педагогічної практики на засіданні кафедри.
До обов’язків наукового керівника дипломної магістерської роботи під час наукової практики належать:
планування проведення лекційних та семінарських занять студентом-практикантом відповідно до робочої програми обраної дисципліни;
узгодження графіку проведення лекційних, семінарських та практичних занять згідно з графіком навчального процесу;
консультування при складанні планів-проспектів лекційних, семінарських та практичних занять, їх узгодження з програмою дисципліни;
обов’язкова присутність на заняттях, що їх проводить студент-магістрант;
контроль за відповідністю інформації що передається студентом-практикантом під час заняття, розробленому та затвердженому плану заняття;
оцінювання педагогічної майстерності студента-практиканта.
У тому випадку, якщо педагогічна практика проводиться на базі іншого вищого навчального закладу, що є базою педагогічної практики, він зобов’язаний:
організувати проходження педагогічної практики відповідно до її програми;
надавати студентам-практикантам необхідну інформацію відповідно до програми практики;
створювати необхідні умови для виконання студентами-практикантами програми та завдань практики;
дотримуватися графіка проходження практики;
проводити обов`язкові інструктажі по охороні праці та техніці безпеки з оформленням відповідної документації;
забезпечувати і контролювати дотримання студентами-практикантами правил внутрішнього трудового розпорядку, встановлених в даній організації, в тому числі часу початку та закінчення роботи;
нести повну відповідальність за безпеку студентів, що проходять педагогічну практику в організації.
До обов’язків практикантів належать:
до початку проходження педагогічної практики уважно ознайомитися з її програмою і, у випадку виникнення будь-яких запитань, вирішити їх на інструктивній нараді;
своєчасно приступити до виконання програми педагогічної практики, виконати в повному обсязі програму практики і індивідуальне завдання;
суворо дотримуватися правил внутрішнього розпорядку, що діють у вищому навчальному закладі;
вивчити правила охорони праці і техніки безпеки на робочих місцях і дотримуватися їх у повсякденній роботі;
накопичувати необхідні практичні матеріали і здійснювати написання звіту відповідно до програми практики;
по закінченні практики (не пізніше, ніж через три дні) подати звіт на кафедру;
захистити звіт з практики у встановлений кафедрою термін.
Тривалість робочого дня практиканта складає 8 годин при п’ятиденному робочому тижні. Суботній день призначається для оформлення звіту з практики.