2.2 Характеристика баз навчальної практики

Наукова практика є навчальною і може проводитися безпосередньо в навчальних аудиторіях та структурних підрозділах вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівня акредитації, який готує фахівців за напрямом 0306 «Менеджмент і адміністрування», в органі­заціях, що за профілем, обсягами і станом науково-дослідної діяльності, станом матеріально-технічної бази, рівнем орга­ні­за­ції науково-дослідних процесів, управлінської діяльності та ква­ліфікаційним складом персоналу, забезпечують необхідні умови для досягнення мети та завдань наукової практики.

Робочі місця студентів магістратури в структурних підроз­ділах баз практики в процесі проведення наукової практики повинні забезпечувати набуття ними практичних умінь і навичок з питань, передбачених освітньо-професійною програмою підго­товки магістрів та навчальним планом, та освоєння ними робіт, визначених кваліфікаційною характеристикою.

Організація і керівництво науковою практикою

Методичне керівництво та контроль за проведенням наукової практики магістрів здійснюється кафедрою менеджменту і адміністрування.

Безпосереднє керівництво науковою практикою здійснюється керівником практики від кафедри менеджменту і адміністрування та науковим ке­рівником дипломної магістерської роботи, що затверджується наказом рек­тора вищого навчального закладу

До обов’язків кафедри менеджменту і адміністрування під час проходження наукової практики належать:

• призначати керівниками наукової практики досвідчених викладачів і здійснювати її методичну підготовку;

• організовувати підготовчі роботи, що пов`язані з про­ходженням практики (інструктаж і т.п.);

• здійснювати безпосередньо контроль за проходженням практики;

• оцінювати якість практичного навчання і підводити під­сумки.

До обов’язків керівника з наукової практики від кафедри менеджменту і адміністрування належать:

• видавати практикантам індивідуальні завдання і всі необ­хідні документи для організації практики;

• забезпечувати написання відповідних розділів звіту з практики;

• планувати та організовувати проведення екскурсій під час наукової практики;

• систематично інформувати кафедру про хід проходження практики студентів;

• ставити питання перед ректоратом про зупинення про­ходження практики у випадках порушення трудової дисципліни;

• перевіряти звіти практикантів, приймати участь в роботі комісії з їх прийому і давати відгуки про роботу практикантів під час практики;

• подавати завідувачу кафедри письмовий звіт про якість проведення практики з зауваженнями і пропозиціями щодо її удосконалення;

• приймати участь у засіданні кафедри з підведення під­сум­ків за результатами наукової практики і оцінювати наукову ді­яльність практикантів.

До обов’язків наукового керівника дипломної магістерської роботи під час наукової практики належать:

• консультувати практикантів при виконанні завдань науко­вої практики;

• здійснювати керівництво науково-дослідною роботою прак­тикантів, що передбачена програмою наукової практики, магіс­терською роботою і завданням кафедри;

До обов’язків практикантів належать:

• до початку проходження наукової практи­ки уважно озна­йо­митися з її програмою і, у випадку виникнення будь-яких за­пи­тань, вирішити їх на інструктивній нараді;

• своєчасно приступити до виконання програми наукової практики, виконати в повному обсязі програму практики та індивідуальне завдання;

• суворо дотримуватися правил внутрішнього розпорядку, що діють у вищому навчальному закладі, на підприємстві (орга­нізації, установі);

• вивчити правила охорони праці і техніки безпеки на ро­бо­чих місцях і дотримуватися їх у повсякденній роботі;

• накопичувати необхідні практичні матеріали і здійсню­ва­ти написання звіту відповідно до програми практики;

• по закінченні практики не пізніше, ніж через три дні, по­дати на кафедру звіт;

• захистити звіт з практики у встановлений кафедрою термін.

Тривалість робочого дня студента-практиканта складає 8 го­дин при п’ятиденному робочому тижні. Суботній день призна­чається для оформлення звіту з практики.