Билет №6.

1. Правила получения и применения специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ.

СИЗ, выдаваемые работникам, должны соответствовать их полу, росту, размерам, а также характеру и условиям выполняемой ими работы. Должны применяться по своему назначению.

Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки.

для рабочих поверхности:

• костюм, сапоги - 1 год;

• зимний костюм - 1,5 года;

• белье - 6 мес;

• каска-2 года.

Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам.

Выдача работникам СИЗов фиксируются записью в личной карточке учета под роспись.

2. Порядок допуска работника к самостоятельной работе.

К самостоятельной работе допускается лицо не моложе 18 лет. Имеющее профессиональные навыки, прошедшие обучение безопасным методам и приемам работ, технике безопасности и сдавшее экзамены на право производства работ.

Прошедшего вводный и первичный инструктажей под роспись, и ознакомленного со своим рабочим местом.

После получения наряда под роспись для выполнения определённой работы.

3. Порядок проведения периодического медицинского осмотра.

Периодические мед. осмотры - порядок и периодичность определяет Роспотребнадзор.

Ежегодно для лиц до 21 года.

На время прохождения периодических и внеочередных медицинских осмотров за работниками сохраняется средний заработок по месту работы. Медицинские осмотры работников проводятся за счет средств работодателя.

При уклонении работника от прохождения медицинских осмотров или невыполнении им рекомендаций работодатель не должен допускать работников к работе.

Медосмотры проводятся с целью определения соответствия состояния здоровья работника.

4-8 Вопросы из инструкций по Охране труда, производственных инструкций по профессии работника и выполняемым работам (вопросы задаются по усмотрению членов комиссии).

9. Действия работника в аварийных ситуациях.

В аварийных случаях работник обязан:

Позвонить диспетчеру по телефону 3-33 или 5-55.

Сообщить:

1) Свою фамилии, имя, отчество !

2) Что и где произошло !

3) Свои предпринимаемые действия !

4) Действовать согласно ПЛА на СП «Печорская ЦОФ»

Затем, если это не угрожает его жизни и здоровью, работник приступает к ликвидации аварии, соблюдая правила безопасности и учитывая сложившуюся обстановку на месте аварии.

В случае травмирования немедленно сообщить диспетчеру, оказать пострадавшему первую доврачебную помощь. Место происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью пострадавшего или другим работникам, оставить без изменения до прибытия комиссии по расследованию. Обязательно сопроводить пострадавшего в здравпункт СП «Печорская ЦОФ»

• При срабатывании электрозащиты не производить повторного включения до выяснения причин;

При аварийной остановке или перед началом работ на пусковых устройствах должен вывешиваться плакат «Не включать работают люди» с блокированием кнопки «СТОП» и отключением электроприводов.

• В случае прорыва на трубопроводе и попадании воды на электрооборудование, электрооборудование нужно немедленно отключить и включать только после устранения течи и проверки оборудования на работоспособность.

В опасных ситуациях работник выходит на безопасное место, передает сообщение об аварии диспетчеру СП «Печорская ЦОФ» и дальше действует согласно ПЛА СП «Печорская ЦОФ» .

• При возникновении аварийной ситуации работник должен остановить неисправное оборудование, повесить табличку "Не включать!" и о случившемся сообщить, диспетчеру, начальнику смены, непосредственному руководителю.

9. Первая доврачебная помощь при переломе нижней конечности.

При переломах костей конечностей - зафиксировать конечность с помощью складных шин или подручных средств (доски, трубы и т.п.). Шины накладываются таким образом, чтобы они захватывали не менее двух суставов, между которыми находится перелом. При открытых переломах сначала наложить повязку и только затем шину.