Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
shpori_fin_pid-stv.rtf
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
1.82 Mб
Скачать

106. Санація шляхом реструктуризації (реорганізації) підприємств.

Реструктуризація підприємства — це здійснення організаційно-господарських, фінансово-економічних, правових, технічних заходів, спрямованих на реорганізацію підприємства, зміну форми власності, управління, організаційно-правової форми, що сприятиме оздоровленню підприємства, збільшенню обсягів випуску конкурентоспроможної продукції, підвищенню ефективності виробництва та задоволенню вимог кредиторів. Форми реструктуризації (залежно від застосовуваних заходів): . 1. Реструктуризація виробництва — передбачає зміни в організаційній та виробничо-господарській сфері підприємства за рахунок таких заходів: • зміна керівництва підприємства; • введення нових, прогресивних, форм управління; • диверсифікація асортименту продукції; • підвищення ефективності маркетингу; • зменшення витрат на виробництво; • скорочення чисельності робітників. 2. Реструктуризація активів — включає заходи, результатом яких є зміни у структурі та складі активної сторони балансу: • продаж частини ОФ, зайвого обладнання, запасів сировини, меблів тощо; • продаж окремих підрозділів підприємства; • зворотний лізинг; . 3. Фінансова реструктуризація — пов'язана зі зміною структури та розмірів власного і позиченого капіталів, а також зі змінами в інвестиційній діяльності підприємства. При цьому використовуються такі заходи: • реструктуризація кредиторської заборгованості; • одержання додаткових кредитів; • збільшення статутного фонду; • заморожування інвестиційних вкладень. . 4. Корпоративна реструктуризація — пов'язана з реорганізацією підприємства. До заходів, які вживаються в рамках корпоративної реструктуризації належать: • застава, або нова приватизація; • поділ великих підприємств на частини; • виокремлення об'єктів соцкультпобуту; • приєднання, злиття з більш потужними підприємствами.

За формальними ознаками розрізняють 3 види корпоративної реорганізації : 1) укрупнення підприємства ( злиття, поглинання, приєднання ) . 2)подрібнення підприємства ( поділ, виокремлення ) . 3) без зміни розмірів виробництва (перетворення) . Така форма реорганізації, як злиття, здійснюється об'єднанням підприємства, яке перебуває у стані фінансової кризи, з іншим, фінансово стійким підприємством. При приєднанні одного підприємства до іншого до останнього переходять усі майнові права та обов'язки приєднаного підприємства. Поглинання відбувається шляхом придбання підприємством-санатором фінансово неспроможного підприємства.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]