2. Об'єктивність

Внутрішні аудитори:

2.1) не повинні брати участь в якій-небудь діяльності, яка могла б завдати збитку їх безсторонності або сприйматися як що завдає такого збитку. Це також поширюється на діяльність і стосунки, які можуть суперечити інтересам організації;

2.2) не повинні приймати в подарунок нічого, що могло б завдати збитку їх професійній думці або сприйматися як що завдає такого збитку;

2.3) повинні розкривати усі відомі їм матеріальні факти, які, не будучи розкриті, можуть спотворити звіти про об'єкт аудиту.

3. Конфіденційність

Внутрішні аудитори:

3.1) мають бути розумні і обачні у використанні і збереженні інформації, отриманої в ході виконання своїх обов'язків;

3.2) не повинні використовувати інформацію в особистих інтересах або будь-яким іншим чином, що суперечить закону або що може завдати збитку досягненню юридично і етично виправданих цілей організації.

4. Професійна компетентність

Внутрішні аудитори:

4.1) повинні брати участь тільки в тих завданнях, для виконання яких мають достатні професійні знання, навички і досвід;

4.2) повинні робити послуги внутрішнього аудиту відповідно до Міжнародних стандартів професійної практики внутрішнього аудиту;

4.3) повинні безперервно підвищувати свій професіоналізм, а також ефективність і якість послуг, що робляться.

2. Функції та завдання внутрішнього аудиту

Функції внутрішнього аудиту визначаються керівництвом або власником підприємства залежно від змісту і специфіки його діяльності, обсягів, показників, системи управління. Можна виділити ряд типових функцій, притаманних внутрішньому аудиту і відмінних від зовнішнього аудиту, незалежно від особливостей діяльності підприємства, на якому він проводиться, зокрема:

- зменшення ризиків у проведенні операцій, пов'язаних з ефективним використанням ресурсів;

- вивчення стану бухгалтерського обліку і внутрішнього контролю, їх моніторинг та розроблення рекомендацій щодо удосконалення цих систем; - дослідження бухгалтерської й оперативної інформації, включаючи експертизу засобів і способів, що використовуються для визначення, оцінки, класифікації такої інформації, і складання на її основі звітності, а також спеціальне вивчення окремих статей звітності;

- перевірку виконання законів та інших нормативних актів, а також вимог облікової політики, інструкцій, рішень і вказівок керівництва або власників; - оцінку ефективності механізму внутрішнього контролю, вивчення й оцінку контрольних процедур у структурних підрозділах підприємства; - перевірку наявності, стану і забезпечення збереження майна; - роботу над спеціальними проектами і контроль за окремими елементами структури внутрішнього контролю;

- оцінку використовуваного підприємством програмного забезпечення; - спеціальні службові розслідування окремих випадків, за завданням керівника; - координація своєї діяльності з діями незалежних аудиторських фірм під час проведення зовнішнього аудиту;

- складання та надання висновків і звітів при проведенні перевірки; - розроблення і подання пропозиції щодо усунення виявлених недоліків і пропозицій з підвищення ефективності управління.