
- •Оглавление
- •Введение
- •2..Изменение основных трудовых показателей (численности,
- •3. Кадровая и техническая политика предприятия Ремонтно-технического центра ооо «синара»
- •4. Экономическая и ценовая политика Ремонтно-технического
- •5. Финансово-экономические показатели предприятия.
- •6.Изменение средней заработной платы в 2012 году
- •7.Организационная структура предприятия ооо "ртцс"
- •Список литературы
ДНЕВНИК
ознакомительной практики
студентка группы УП-201
Печёнкина Анна
Дата |
Содержание работы |
Замечания руководителя по производственной практике |
22.07.13 |
Ознакомительная лекция и инструктаж по технике безопасности
|
нет |
22.07.13 |
1. Общая характеристика Ремонтно-технического центра ООО «СИНАРА» |
нет |
23.07.13 |
2. Анализ и обработка документации по изменению основных трудовых показателей (численности, производительности труда, уровня средней заработной платы) |
нет |
25.07.13 |
Изучение кадровой и технической политики Ремонтно-технического центра ООО «СИНАРА» |
нет |
27.07.13 |
Изучение экономической и ценовой политика Ремонтно-технического центра ООО «СИНАРА» |
нет |
29.07.13 |
Финансово-экономические показатели предприятия. Анализ доходов и расходов. Уровень цен.
|
нет |
31.07.13 |
Рассмотрение изменения уровня цен за 2012год |
нет |
2.08.13 |
Анализ организационной структуры предприятия |
нет |
Министерство образования и науки Российской Федерации
ФБГОУВПО «Челябинский государственный университет»
Факультет управления
О Т Ч Е Т
по ознакомительной практике
Место прохождения практики: ООО Ремонтно-технический центр «СИНАРА»
Выполнила Печёнкина Анна Александровна
студент гр. УП-201
Ф.И.О.
Руководитель практики от организации
Андреева Екатерина Владимировна
Ф.И.О., должность, подпись, печать
Руководитель практики от кафедры
______________________________
Ф.И.О., должность
Оценка _______________________
Подпись руководителя__________
Дата__________________________
Челябинск 2013
Оглавление
ВВЕДЕНИЕ.............................................................................................................4
1. Общая характеристика, организации и управления Ремонтно-технического центра ООО «СИНАРА…………………………………...……………………...5
2. Анализ и обработка документации изменения основных трудовых показателей……………………………………………………………………......8
3. Кадровая и техническая политика предприятия Ремонтно-технического центра ООО «СИНАРА»……………………………………………………....12
4. Экономическая и ценовая политика Ремонтно-технического
центра ООО «СИНАРА»……………………………………………………..14
5. Финансово-экономические показатели предприятия. Анализ доходов и расходов. Уровень цен………………………………………………………...15
6.Уровень заработной платы ………………………………………………...…17
7. Организационная структура предприятия ……………………....…………18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………...20
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ…………………………...21
ПРИЛОЖЕНИЕ…………………………………..………………..…………...22
Введение
Ознакомительная практика является составной частью процесса подготовки специалистов в области управления персоналом.
Для прохождения ознакомительной практики было выбрано
ООО Ремонтно-Технический центр « Синара »
Цель ознакомительной практики – закрепить теоретические знания, полученные при изучении дисциплин «Теория управления персоналом», «Управление трудовыми ресурсами», «Основы управления персоналом» на практических примерах.
Задачи практики:
- Изучение на практике организации управления персоналом на предприятии ОАО Ремонтно-Технический центр «Синара» (через документы, отчеты о работе с персоналом)
- Изучение организационной структуры управления, обязанностей, прав и ответственности персонала организации;
- Приобретение практических навыков экономического анализа деятельности организации;
- Изучение кадрового, информационного, технического и финансово-экономического состояния объекта практики.
Ознакомительная практика позволит оценить свои возможности в области управления и определить сферу своей дальнейшей деятельности после окончания университета.
1.Общая характеристика Ремонтно-технического центра ООО «СИНАРА»
В первые два дня я собирала информацию о предприятии на котором я буду проходить практику.
Для прохождения ознакомительной практики был выбран Ремонтно-технический центр ООО «СИНАРА». Общество с ограниченной ответственностью «Ремонтно-технический центр« Синара» организовано 05 декабря 2006 года и осуществляет свою производственную деятельность с 01 января 2007года. Располагается в Свердловской области, Каменск-Уральский, пр. ЗАВОДСКОЙ, д. 1.
Производственная деятельность предприятия направлена на оказание Синарскому трубному заводу широкого спектра услуг по техническому обслуживанию, ремонту, монтажу и реконструкции оборудования.
С 01.08.2010г. на ООО «РТЦС» возложены обязанности Генерального подрядчика по организации, подготовке и проведению комплексного технического обслуживания и текущего ремонта всего оборудования, находящегося на балансе цехов ОАО «СинТЗ».
Трубопрокатного цеха №2 (Т-2);
Трубопрокатного цеха №3 (Т-3);
Цеха по производству труб нефтяного сортамента №4 (Т-4);
Трубоволочильного цеха №2 (В-2);
Трубоволочильного цеха №3 (В-3);
Для выполнения всего комплекса ТО и ТР оборудования, в составе ООО «РТЦС» с сентября 2010 года созданы сервисные центры по каждому из основных цехов и ОАО «Синарская ТЭЦ».
Сервисные центры включают в себя участки по ремонту механического, электрического и энергетического оборудования, дежурную службу (комплексные бригады в каждой смене), бригаду по ремонту ГПМ. Следующим шагом в реорганизации ООО «РТЦС», с целью расширения спектра оказываемых услуг, повышения экономической эффективности деятельности предприятия и повышения производительности труда персонала, является создание централизованных специализированных служб по ремонту и сборке узлов и деталей, ремонту ГПМ и пр.
Главным партнёрам Ремонтно-технического центра ООО «СИНАРА» является Синарский Трубный завод.
Основной вид деятельности : Предоставление услуг по монтажу, техническому обслуживанию и ремонту прочих машин и оборудования специального назначения, не включенных в другие группировки
Вспомогательные виды деятельности :
• Техника и оборудование для металлургии (производство);
• Электрическая сигнализация, аппаратура специального назначения (монтаж, ремонт и техническое обслуживание);
• Монтаж металлических строительных конструкций;
• Трубопроводы местные, линии связи и электропередачи (прокладка, строительство);
• Инженерное оборудование зданий и сооружений (монтаж);
• Электромонтажные работы;
• Электрическая распределительная и регулирующая аппаратура (монтаж, ремонт и техническое обслуживание);
• Каменные работы;
• Электродвигатели, генераторы и трансформаторы (монтаж, ремонт, техническое обслуживание);
• Металлические изделия (механическая и термохимическая обработка);
• Изоляционные работы;
• Инженерное оборудование дорог, аэродромов и портов; защитные ограждения (монтаж);
• Котлы центрального отопления (ремонт и техническое обслуживание);
• Котлы паровые и их составные части (производство);
• Котлы паровые, кроме котлов центрального отопления (монтаж, ремонт и техническое обслуживание);
• Печи и печные топки (монтаж, ремонт и техническое обслуживание);
• Оборудование общепромышленного назначения (монтаж, ремонт и техническое обслуживание);
Приоритетными для коллектива предприятия являются задачи:
- Повышения экономической эффективности ремонта и обслуживания оборудования.
-Обеспечения высокого качества и надежности выполнения работ;
-Сокращения простоев основного технологического оборудования, недопущения сверхнормативных простоев;
-Обеспечения выполнения основными цехами производственного задания Управляющего директора.