
- •1 Мета та задачі дисципліни
- •2 Структура курсу
- •3 Короткий зміст дисципліни
- •4 Перелік контрольних питань для складання іспиту з дисципліни "Менеджмент та маркетинг"
- •5 Виконання контрольної роботи
- •6 Теоретичні питання контрольної роботи
- •7 Практична частина
- •Використавши дані таблиці прогнозу попиту (див. Табл. 2.1), виконаємо
- •8 Перелік рекомендованої літератури до виконання контрольної роботи
- •Вихідні дані до практичних занять 2 і 3 для студентів гр. 1ат-12мс
- •Вихідні дані до практичних занять 2 і 3 для студентів гр. 1ат-10б
7 Практична частина
Задача 1. Розрахувати нормативи чисельності керівників, спеціалістів і службовців автотранспортного підприємства за функціями управління у відповідності до вихідних даних, наведених в додатку Б.
Вказівки до розв'язування задачі
Нормативи чисельності рекомендуються для розрахунку кількості керівників, спеціалістів і службовців в автотранспортних підприємствах незалежно від їх відомчого підпорядкування, для використання при розробці інших нормативних матеріалів (типових штатів і структур, штатних розкладів тощо), а також при плануванні і організації виробничого процесу, для організації праці керівників, спеціалістів і службовців.
Нормативи чисельності керівників, спеціалістів і службовців автотранс-портного підприємства розраховуються за такими формулами:
- для функції “загальне керівництво”:
;
- для функції “техніко-економічне планування”:
- для функції “організація праці і заробітної плати”:
- для функції “бухгалтерський облік і фінансова діяльність”:
- для функції “матеріально-технічне забезпечення”:
- для функції “комплектування і підготовка кадрів”:
- для функції “загальне діловодство і господарське обслуговування”:
- для функції “експлуатаційна служба”:
а) при режимі роботи рухомого складу на лінії до 10,0 годин –
б) при режимі роботи рухомого складу на лінії більше 10,0 годин –
- для функції “технічна служба”:
де Нч – норматив чисельності для відповідної функції управління;
х1 – кількість рухомого складу (в приведених одиницях);
х2 – коефіцієнт випуску на лінію;
х3 – середньооблікова чисельність працюючих, осіб;
х4 – режим роботи рухомого складу на лінії, годин;
х5 – нормативна чисельність робітників по ремонту рухомого складу, осіб.
Задача 2. Автотранспортне підприємство надає послуги з перевезення пасажирів на маршрутах загального користування в режимі маршрутного таксі. Оскільки діючі ціни не відшкодовують витрат, пов'язаних з експлуатацією парку мікроавтобусів, постала проблема підвищення цін.
Важливе питання - це має бути єдина для всіх пасажирів ціна чи варто впроваджувати диференційовані ціни? Рішення залежить від кількості пасажирів, які користуватимуться послугами "маршруток" за різних цін на проїзд.
Результати проведеного з цією метою дослідження дали змогу скласти прогноз попиту на послугу залежно від цін на проїзд (табл. 2.1)
Таблиця 2.1- Прогноз попиту на послугу в маршрутному таксі
-
Ціна проїзду, грн.
Кількість пасажирів за рік, тис.осіб
0,50
17,0
0,70
12,8
1,00
8,6
1,25
4,4
1,50
0,2
Слід визначити залежність між попитом та ціною для встановлення вартості
проїзду у маршрутному таксі.
Початкові дані для різних варіантів наведено в додатку В.
Вказівки до розв'язування задачі
На основі отриманих під час маркетингових досліджень даних будується графік зміни обсягу послуг залежно від коливання ціни проїзду (рис. 2.1).
Рисунок 2.1- Залежність обсягів послуг від вартості проїзду
Очевидно, ця залежність описується рівнянням прямої з кутовим коефіцієнтом
,
або
,
де
- попит, тис. пасажирів;
-
ціна проїзду, грн.;
-
коефіцієнти.
Для обчислення коефіцієнтів a і b складається і розвязується система нормальних рівнянь
Ц = а п + b Ц,
КNЦ = аЦ + bЦ2.