24.5. Соотношение уровня заработной платы по категориям и отраслевым группам работников

Средняя заработная плата крайне лукавая штука. Она учитывает одновременно и оплату труда рабочих основных профессии и менеджмента. Одним из важнейших аспектов организации оплаты труда является разрыв в уровне заработной платы между менеджментом и рабочими основных профессий. Усредненные показатели не всегда отражают положения дел в сельской местности. В этом случае следует проанализировать уровень заработной платы основных категорий и отраслевых групп работников.

По данным годового отчета можно исчислить только среднегодовую и среднемесячную заработную плату, которые показывают абсолютные показатели дифференциации.

Для большей наглядности при сравнении уровня заработной платы исчисляют также и относительные показатели дифференциации, путем соотношения среднемесячной заработной платы по категориям и отраслевым группам работников к среднему уровню по организации. Встречается мнение, что соотношение заработной платы рабочих и средней заработной платы по всем категориям работников должно быть на уровне не меньше 80%.

Пример. В таблице 89 показана система показателей, которую можно рассчитать по данным годового отчета.

89. Соотношение в среднемесячном уровне заработной платы работников сельскохозяйственной организации

Категории и отраслевые группы работников	Средне-годовая числен-ность, человек	Начислено за год заработной платы, тыс. руб.	Средне-месячная заработная плата, руб.	Среднемесячная заработная плата работникам по категориям и отраслевым группам к среднему уровню по организации, %
По организации - всего	200	16861	7025	100,0
в том числе: работники, занятые в сельскохозяйственном производстве - всего	180	15298	7082	100,8
в том числе: рабочие постоянные	164	13256	6736	95,9
из них: трактористы-машинисты	35	3751	8931	127,1
операторы машинного доения	21	1971	7821	111,3
скотники крупного рогатого скота	24	1637	5684	80,9
работники свиноводства	8	742	7729	110,0
Служащие	14	1938	11536	164,2
из них: руководители	8	1428	14875	в 2,1 раза
специалисты	6	510	7083	100,8

Такие расчеты можно осуществить не только за год (среднегодовые показатели), но и за каждый месяц, квартал и полугодие. Аналогичные расчеты можно осуществить как на региональном, так и на федеральном уровне (табл. 90).