
- •Л.М. Лапицкая экономика организации (предприятия)
- •Содержание
- •Тема 1. Предприятие в системе национальной экономики
- •1.1. Понятие, признаки и условия формирования отраслей промышленности.
- •1.2. Классификация отраслей промышленности.
- •1.3. Показатели измерения отраслевой структуры промышленности.
- •1.1. Понятие, признаки и условия формирования отраслей промышленности
- •1.2. Классификация отраслей промышленности
- •1.3. Показатели измерения отраслевой структуры промышленности
- •Тема 2. Предприятие как субъект хозяйствования
- •2.1. Понятие организация и ее основные черты.
- •2.2. Цели и задачи деятельности организации.
- •2.3. Классификация организаций.
- •2.1. Понятие организация и ее основные черты
- •2.2. Цели и задачи деятельности организации
- •2.3. Классификация организаций
- •Тема 3. Организационно - правовые формы
- •3.1. Характеристика организационно-правовых форм организаций
- •3.2. Характеристика организационно-правовых форм объединений
- •Некоммерческие организации:
- •3.2. Характеристика организационно-правовых форм объединений
- •Корпорация – объединение предприятий, создаваемое в целях защиты каких – либо интересов хозяйственных субъектов, входящих в корпорацию. Рассматривается в двух аспектах:
- •4.1. Сущность экономической среды функционирования организации
- •4.2. Основные характеристики экономической среды.
- •4.2. Основные характеристики экономической среды.
- •Тема 5. Концентрация производства
- •5.1 Сущность, формы концентрации производства
- •5.2. Показатели, характеризующие уровень концентрации производства
- •5.3. Эффективность концентрации производства и определение оптимальных размеров предприятия
- •5.4. Преимущества и недостатки крупных предприятий
- •5.5. Концентрация и монополизация в экономике
- •Тема 6 специализация и кооперирование производства
- •6.1 Сущность и формы специализации
- •6.2 Показатели уровня специализации
- •6.3 Экономическая эффетивность специализации
- •6.4 Сущность и формы кооперирования
- •6.5 Показатели уровня кооперирования
- •Тема 7 комбинирование производства
- •7.1 Сущность, признаки и формы комбинирования
- •7.2 Показатели уровня комбинирования
- •7.3 Экономические преимущества комбинирования
- •7.4 Экономическая эффективность комбинирования
- •Тема 8 труд и эффективность его использования
- •8.1 Трудовые ресурсы организации: сущность, состав и структура
- •8.2 Показатели оценки трудовых ресурсов
- •1. Количественные показатели трудовых ресурсов:
- •4. Показатели состояния кадров:
- •8.3. Определение потребности организации в трудовых ресурсах
- •8.4. Производительность труда и методы ее измерения
- •8.5. Рынок труда, деятельность организации на рынке труда
- •Тема 9 основные средства и эффективность их использования
- •9.1 Состав и структура основных фондов организации
- •9.2 Оценка и учет основных фондов
- •9.3 Износ и амортизация основных фондов
- •9.4 Обновление основных фондов
- •9.5 Показатели эффективности использования основных фондов
- •Основных фондов.
- •Тема 10 оборотные средства организации и эффективность их использования
- •10.1 Понятие, состав и структура оборотных средств организации Наряду с основными фондами для работы организации имеет огромное значение наличие оптимального количества оборотных средств.
- •Нормируемые оборотные средства
- •10.2 Нормирование оборотных средств
- •Методика расчета указанных элементов.
- •10.3 Показатели эффективности использования оборотных средств
- •10.4 Пути повышения эффективности использования оборотных средств
- •Тема 11 материальные ресурсы организации и эффективность их использования
- •11.1 Понятие, состав и структура материальных ресурсов
- •11.2 Планирование потребности в материальных ресурсах
- •11.3 Показатели эффективности использования материальных ресурсов
- •11.4 Направления повышения эффективности использования материальных ресурсов Основные направления рационального использования сырьевых и топливно-энергетических ресурсов можно отнести:
- •Эффективность использования материальных ресурсов определяется внешними и внутренними факторами. Внешние факторы включают:
- •Тема 12 система планирования деятельности организации
- •12.1.Сущность, цели и задачи планирования
- •12.2 Виды планов
- •12.3. Система планов деятельности организации
- •12.4. Стратегическое и тактическое планирование
- •12.5. Бизнес планирование
- •Тема 13 производственная программа предприятия
- •13.1 Производственная программа. Сущность, основы расчета
- •13.2 Измерители производственной программы
- •13.3 Безубыточный объем производства.
- •13.4 Понятие и факторы определяющие производственную мощность предприятия
- •13.5 Последовательность расчета производственной мощности. Входная, выходная и среднегодовая мощность
- •13.6 Расчет производственной мощности. Показатели использования мощности
- •Тема 14 оплата труда на предприятии
- •14.1 Сущность и принципы организации оплаты труда
- •14.2 Методы регулирования оплаты труда
- •14.3 Тарифная система оплаты труда
- •Тема 15 формы и системы оплаты труда
- •15.1. Формы и системы заработной платы рабочих
- •15.2 Оплата труда руководителей, специалистов
- •15.3 Принципы построения систем премирования
- •15.4 Состав фонда заработной платы и прочих выплат
- •Тема 16. Издержки и себестоимость продукции
- •16.1. Понятие и виды издержек организации
- •16.2 Себестоимость продукции, ее виды, состав затрат, включаемых в себестоимость
- •16.3. Калькулирование себестоимости продукции
- •16.4. Управление себестоимостью продукции
- •16.5 Методы планирования себестоимости продукции
- •16.6. Источники и факторы снижения издержек
- •Тема 17 ценообразование
- •17.1 Основные понятия цены
- •17.2 Функции цены
- •17.3 Роль государства в ценообразовании
- •17.4 Структура цены и факторы ценообразования
- •17.5 Виды и классификация цен
- •17.6 Цели и задачи ценообразования
- •17.7 Стратегии ценообразования
- •17.8 Методы ценообразования
- •Тема 18 Инвестиции и инвестиционная деятельность организации
- •18.1 Сущность, цели и задачи инвестиционной деятельности
- •18.2 Структура инвестиционного цикла
- •18.3 Планирование инвестиций и источников их финансирования
- •18.4 Инвестиционная политика предприятия
- •18.5 Оценка экономической эффективности инвестиций и инвестиционных проектов
- •18.6 Пути повышения эффективности инвестиционной деятельности в организации
- •Тема 19 инновации и инновационная деятельность организации (предприятия)
- •19.1. Понятие и виды инноваций
- •19.2 Инновационная деятельность организации, ее содержание
- •19.3 Государственное регулирование инновационной деятельности
- •19.4 Формирование инновационной стратегии организации
- •19.5 Венчурная деятельность и ее особенности
- •19.6 Понятие и элементы инновационной инфраструктуры
- •19.7 Планирование инновационной деятельности в организации
- •Тема 20 научно-технологический потенциал организации (предприятия) и его развитие
- •20.1 Научно-технологический потенциал организации (предприятия) и его составляющие
- •20.2 Показатели научно-технологического потенциала и экономическая оценка его эффективности
- •Производства
- •20.3. Состояние научно-технологического потенциала на предприятиях промышленности Республики Беларусь
- •20.4 Основные направления развития научно-технологического потенциала предприятия
- •Тема 21 Качество и сертификация продукции
- •21.3 Техническое нормирование и стандартизация продукции
- •21.2 Управление и контроль качества продукции
- •21.3 Техническое нормирование и стандартизация продукции
- •21.4 Сертификация продукции
- •Тема 22 Конкурентоспособность продукции и организации (предприятия)
- •22.1 Сущность и факторы, определяющие конкурентоспособность продукции
- •Основные факторы, определяющие конкурентоспособность продукции приведены на рисунке 22.1.1.
- •22.2 Показатели оценки конкурентоспособности продукции
- •22.3 Методы определения уровня конкурентоспособности продукции
- •22.4 Конкурентоспособность предприятия (организации)
- •Конкурентоспособность предприятия отражает отличие данного производителя от других производителей – конкурентов и применительна к достаточно длительному промежутку времени;
- •22.5 Управление конкурентоспособностью продукции
- •Тема 23 риски в производственно-хозяйственной деятельности организации (предприятия) и их снижение
- •23.1 Виды потерь и риска
- •23.2 Методы оценки и снижения потерь и риска
- •23.3 Управление риском
- •23.1 Виды потерь и риска
- •23.2 Методы оценки и снижения потерь и риска
- •23.3 Управление риском
- •Тема 24. Доход, прибыль и рентабельность
- •24.1 Доход предприятия
- •24.2 Прибыль предприятия
- •24.3 Рентабельность и ее виды
- •24.4 Методы расчета прибыли
- •24.6 Факторы роста прибыли
- •Тема 25: Методы оценки объектов недвижимости.
- •25.1.Затратный подход к оценке недвижимости.
- •25.2. Доходный метод или оценка рыночной стоимости методом капитализации дохода.
- •25.3.Сравнительный метод оценки.
- •25.1.Затратный подход к оценке недвижимости.
- •2. Доходный метод или оценка рыночной стоимости методом капитализации дохода.
- •Список использованных источников Литература основная
- •Литература дополнительная
20.4 Основные направления развития научно-технологического потенциала предприятия
Основными направлениями государственной политики в области развития научно-технологического потенциала и активизации инновационной деятельности предприятий являются:
создание благоприятных условий (правовых, финансовых, материальных) для технологического обновления производства, использования передовых отечественных и зарубежных наукоемких технологий, создания инновационной продукции, конкурентоспособного товара на внутреннем и внешних рынках;
формирование рыночных отношений в инновационной сфере, способствующих рациональному использованию потенциала отечественной науки;
концентрация бюджетно-финансовых ресурсов и иных форм государственной экономической поддержки на приоритетных направлениях развития экономики;
создание условий для привлечения частных и иностранных инвесторов, создание новых рабочих мест в сфере инновационного предпринимательства.
Важным направлением развития научно-технологического потенциала является его планирование, которое на предприятиях осуществляется на основе соблюдения следующих принципов:
приоритетность — в план необходимо включать самые важные и перспективные направления развития научно-технологического потенциала, реализация которых обеспечивает предприятию значительные экономические и социальные выгоды не только на ближайший отрезок времени, но и на перспективу;
непрерывность - на предприятии должны разрабатываться краткосрочные, среднесрочные или долгосрочные планы развития научно-технологического потенциала, которые бы вытекали друг из друга, что и обеспечит реализацию этого принципа;
системность — планирование должно осуществляться по всем составляющим цикл «наука — производство», а не по отдельным его составляющим. Цикл «наука — производство» состоит из элементов: фундаментальные исследования; поисковые исследования; прикладные исследования; проектно-конструкторские разработки; создание опытного образца; технологическая подготовка производства; выпуск новой продукции и ее тиражирование. В полном объеме этот принцип может быть осуществлен только на крупных предприятиях, где есть возможность осуществления всего цикла «наука —производство»;
комплексность — план развития научно-технологического потенциала должен быть тесно увязан с другими разделами плана экономического и социального развития предприятия: производственной программой, планом инвестиций и капитальных вложений, планом по труду и кадрам, планом по себестоимости и прибыли, финансовым планом. При этом все разделы плана экономического и социального развития предприятия разрабатываются с учетом требований плана развития научно-технологического потенциала;
экономическая обоснованность и обеспеченность ресурсами—в план должны включаться только экономически обоснованные и выгодные для предприятия мероприятия, обеспеченные необходимыми ресурсами. Для экономического обоснования внедрения новой техники и технологии, выпуска новой продукции на предприятии должен разрабатываться бизнес-план, который является основой для привлечения инвесторов, особенно иностранных, если на предприятии нет или недостаточно собственных средств для реализации выгодного инновационного проекта.
Планы развития научно-технического потенциала предпри¬ятий включают:
выполнение НИР и ОКР;
меры по реализации научно-технических программ;
мероприятия по совершенствованию организации производства и труда;
развитие изобретательской и патентно-лицензионной деятельности;
продажу и закупку лицензий на запатентованные технологии и ноу-хау;
стандартизацию и сертификацию продукции;
мероприятия по повышению качества и конкурентоспособности продукции;
экономическое (технико-экономическое) обоснование запланированных мероприятий;
мероприятия по переподготовке и повышению квалификации научных, инженерно-технических и экономических кадров для осуществления инновационной деятельности.
Конкретная структура плана повышения научно-технологического потенциала и уровня предприятия включает следующие организационно-технические мероприятия:
I раздел. Повышение технического уровня производства:
механизация производства;
автоматизация производства;
внедрение прогрессивной технологии;
модернизация производства и замена устаревшего оборудования.
II раздел. Совершенствование систем управления, планирования и организации производства.
III раздел. Внедрение мероприятий по научной организации труда, в том числе:
совершенствование разделения и кооперации труда;
внедрение передовых проектов организации рабочих мест рабочих, научных, инженерно-технических работников и служащих;
совершенствование нормирования и организации оплаты труда, в том числе внедрение передовых норм и нормативов труда для рабочих и служащих;
улучшение условий труда.
IV раздел. Улучшения качества продукции.
V раздел. Планирование научно-исследовательских работ на предприятии, определение и уточнение тематики, трудоемкости, продолжительности и стоимости объемов, которые должны быть выполнены в плановом периоде.
По всем разделам плана определяется экономический эффект. Убедившись по предварительному расчету в эффективности каждого мероприятия, рассчитываются необходимые объемы работ и источники их финансирования.
Исходные данные для составления плана:
результаты изучения рынка;
прогнозы научно-технического и технологического развития отрасли;
результаты выполнения научно-исследовательских работ отраслевыми институтами, конструкторскими бюро;
результаты анализа технико-экономического уровня производства и выпускаемой продукции данного предприятия в сравнении с аналогичными показателями по отрасли и за рубежом;
материалы спецификации продукции;
лицензии, патенты, предложения изобретателей и рационализаторов производства, результаты законченных научно-исследовательских работ инженерных служб предприятия, объединения.
Среди экономических мер повышения эффективности использования научно-технологического потенциала выделяют мотивацию и экономическое стимулирование интеллектуального труда.
Система государственной поддержки развития научно-технологического потенциала, характеризуется:
наличием государственных фондов по финансированию поддержки научно-технического потенциала;
наличием негосударственных фондов поддержки, в том числе зарубежных;
коммерциализацией прикладной науки;
созданием негосударственных предприятий и кооперативов в науке и научном обслуживании;
совместными исследованиями с зарубежными фирмами.
В целях более эффективного использования финансовых ресурсов на исследования и разработки и для решения ряда конкретных задач по активизации инновационной деятельности предприятий значительная часть их аккумулируется в следующих инновационных фондах: Белорусский инновационный фонд; Фонд информатизации и Белорусский республиканский фонд фундаментальных исследований, формируемых в основном за счет средств государственного бюджета.
Инновационные фонды признаны концентрировать средства в интересах инновационно-технологического развития отраслей реального сектора экономики. В соответствии с Законом Республики Беларусь «О бюджете Республики Беларусь» инновационные фонды формируются органами государственного управления за счет отчислений в размере до 0,25% от себестоимости товаров (работ, услуг), находящихся в их ведении юридических лиц с отнесением начисленных средств на себестоимость. Отдельным министерствам установлены повышенные нормативы отчислений в инновационные фонды от объема доходов с учетом специфики их работы для выполнения установленных целевых и прогнозных показателей (от 19% — для Министерства энергетики и Министерства транспорта и коммуникаций, до 1,5% — для Министерства лесного хозяйства). Средства инновационных фондов в основном направляются на финансирование науки и освоение новых видов наукоемкой продукции.
Белорусский инновационный фонд образован Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 12.11.1998г. № 1739 для усиления государственной поддержки инновационной деятельности в республике. Этот фонд реализует механизм возвратного беспроцентного долгосрочного кредитования субъектов хозяйствования, осуществляющих научно-техническую деятельность и преследующих цель коммерциализации результатов исследований и разработок. Источниками средств фонда являются республиканский бюджет, выделяемый на финансовую поддержку инновационных проектов по приоритетным направлениям, добровольные отчисления министерств, предприятий и отдельных граждан, поступления от уставной деятельности хозяйствующих субъектов за предоставленные им кредиты, банковские проценты за использование временно свободных средств.
Средства фонда выделяются заявителю инновационного проекта на принципах долевого (до 50% общей стоимости проекта) финансирования и могут быть направлены на цели, связанные с организацией и проведением научных исследований и разработок; на промышленное освоение результатов исследований и разработок, изобретений; создание новых производств, выставочное, информационное и маркетинговое обеспечение инновационной деятельности.
Белорусский республиканский фонд фундаментальных исследований создан в 1991г. с целью улучшения условий научного поиска, повышения эффективности финансовой поддержки фундаментальных исследований в области естественных, технических и гуманитарных наук по приоритетным направлениям. С 2002г. фонд включен в состав Национальной Академии наук (НАН) Беларуси. Фонд финансирует не организации, а небольшие коллективы или отдельных ученых. Средства фонда формируются из бюджетных источников, их размер определяется Законом о государственном бюджете Республики Беларусь на соответствующий год.
Фонд информатизации Республики Беларусь является государственной организацией в составе НАН Беларуси, осуществляющий финансирование работ в области информатизации из средств государственного бюджета. НАН Беларуси является заказчиком Государственных научно-технических программ «Передовые информационные и телекоммуникационные технологии», а также программы работ по развитию единой научно-информационной компьютерной сети Республики Беларусь.
Общую концепцию финансирования инновационной деятельности можно сформулировать так: «Чем более фундаментальный характер носят научные исследования, тем в большей степени они организуются и стимулируются государством; и чем более коммерчески перспективно новшество, тем более им должны заниматься частные предприятия и предприниматели».
Возможности инновационного развития предприятий сегодня во многом определяются их участием в образовании крупных корпоративных структур. Интеграция отдельных предприятий все чаще выступает необходимым условием для приобретения новых технологий, реализации накопленных знаний и опыта в процессе производства новой продукции, организации новых приоритетных отраслей, освоения зарубежных рынков.
Наиболее распространенной формой такой интеграции являются финансово-промышленные группы (ФПГ), банки которых участвуют в прибылях фирм-инноваторов и фирм-потребителей новой продукции. Они имеют выраженные конкурентные стратегические преимущества в инновационной сфере, которые формируются под воздействием следующих факторов:
необходимости побеждать в жесткой конкуренции, что требует высокой концентрации капитала и прежде всего таких ресурсов как информация и новые технологии;
снятия барьеров входа на рынки наукоемкой продукции;
создания структурной интеграции на основе углубления технической кооперации и разделения труда, что упрощает доступ к запатентованным в рамках ФПГ технологиям;
возрастания жизнеспособности каждого предприятия, входящего в ФПГ, так как ФПГ способна обеспечить устойчивый спрос на новую продукцию в критический период ее освоения, когда снижение издержек до приемлемого уровня зависит прежде всего от увеличения объемов производства и успешной реализации этой продукции на рынке;
ускоренного обновления продукции, чему способствует интеграция в крупные корпоративные структуры.
Важным направлением развития научно-технологического потенциала на предприятиях является организация широкого международного сотрудничества в рамках мирового научно-технологического пространства, которое включает обеспечение оперативного доступа к мировым потокам научно-технической информации; создание условий для использования международных баз и банков научно-технических данных; организация глобального мониторинга в исследовательских целях; дистанционное использование зарубежных интеллектуальных ресурсов.