4.3. Порядок проведения аттестации по итогам производственной практики и критерии оценки

Аттестация по итогам производственной практики осуществляется на основе оценки решения обучающимся задач практики, отзыва руководителей практики об уровне его знаний и квалификации. По результатам аттестации выставляется дифференцированная оценка.

Итоги производственной практики обсуждаются коллегиально на научно-методических совещаниях кафедры с возможностью присутствия представителей учреждений и организаций. По окончании защиты отчетов обучающимися руководитель практики от университета оценивает результаты практики по пятибалльной системе, проставляет результаты в зачетно-экзаменационную ведомость учебной группы и заносит в зачетную книжку обучающегося название практики в точном соответствии с учебным планом ООП, место ее прохождения, продолжительность практики в неделях, календарные даты периода практики, дату принятия отчета и оценку.

Оценка по практике приравниваются к оценкам по теоретическому обучению и учитывается при подведении итогов успеваемости обучающихся.

Обучающиеся, не выполнившие программу производственной практики в соответствии с графиком учебного процесса по уважительной причине, направляются на практику вторично в свободное от учебы время.

Обучающиеся, не выполнившие программу производственной практики без уважительной причины или получившие отрицательную оценку за практику, могут быть отчислены из учебного заведения как имеющие академическую задолженность, в соответствии с установленным в ИЭиП БГУ порядком.

5. Информационное обеспечение производственной практики

1. Федеральный государственный образовательный стандарт высшего профессионального образования по направлению подготовки 080100.62 Экономика (квалификация (степень) «Бакалавр») – http://www.mon.gov.ru

3. Афанасьева Т.П., Караваева Е.В., Канукоева А.Ш., Лазарев В.С., Немова Т.В. Методические рекомендации по разработке и реализации на основе деятельностно-компетентностного подхода образовательных программ ВПО, ориентированных на ФГОС третьего поколения. Серия «Инновационный Университет». М.: Изд-во МГУ, 2007. – 96 с.

4. Болотов В.А. Ефремова Н.Ф. Системы оценки качества образования: учеб. пособие. М.: Логос: Университетская книга, 2007. – 192 с.

5. Ефремов А.П. Об организации учебного процесса с использованием системы зачетных единиц. Интернет ресурс: http://www.rudn.ru/files/org.htm

6. Лайл М. Спенсер-мл., Сайн М Спенсер. Компетенции на работе. Пер. с англ. – М.: HIPPO, 2005. – 384 с.

ПРИЛОЖЕНИЯ

Приложение 1

ДОГОВОР № ______

о сотрудничестве между ФГБОУ ВПО «Брянским государственным

университетом имени академика И.Г. Петровского» и

_____________________________

(наименование организации)

г. Брянск «___» _______ 201_ г.

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Брянский государственный университет имени академика И.Г.Петровского» (БГУ), именуемый в дальнейшем «Заказчик», в лице ректора, профессора Антюхова Андрея Викторовича, действующего на основании Устава университета и в соответствии с требованиями законодательных и нормативных актов Министерства образования и науки Российской Федерации, с одной стороны, и

___________________________________________________________________________

(наименование организации)

именуемая в дальнейшем «Организация», в лице ______________________________ ,

(Ф.И.О. руководителя организации)

действующего на основании _________________________________________________ ,

с другой стороны, заключили договор о нижеследующем: