- •Місце соціального страхування у фінансовій системі держави та його роль
- •Характерні риси загальнообов’язковго державного соціального страхування
- •Які види державного соціального страх. Виділяють залежно від страхового випадку?
- •5. Принципи організації загальнообов’язкового державного соціального страхування..
- •6. Суб*єкти державного соціального страхування
- •7. Які види матеріального забезпечення та соціальних послуг надаються за державним соціальним страхуванням
- •8.Що включає в себе управління соціальним страхуванням?
- •Юридичні та фізичні особи, що здійснюють операції з купівлі - продажу валюти;
- •Суб'єкти підприємницької діяльності, які здійснюють торгівлю ювелірними виробами із золота (крім обручок), платини і дорогоцінного каміння;
- •10. За рахунок яких надходжень формується бюджет пф?
- •11. Дайте характеристику платників збору на обов’язкове державне пенсійне страхування
- •12. Умови та порядок нарахування єдиного внескв на зодсс
- •14. Охарактеризуйте механізм сплати пенсійного збору з продажу ювелірних виробів
- •15. Порядок сплати збору на обов'язкове державне пенсійне страхування з вартості легкового автомобіля
- •16. Характеристика механізму сплати збору на обов'язкове державне пенсійне страхування з операцій купівлі-продажу нерухомого майна
- •17. Граничні терміни сплати внесків до пф роботодавцем та добровільним страхувальником
- •18. Розрахунок фінансових санкцій за порушення сплати внесків до фонду соціального страхування.
- •19. Види пенсій в Україні. Умови їх призначення.
- •20. Який загальний порядок визначення середньомісячного заробітку для обчислення пенсій?
- •21. Охарактеризуйте умови призначення та розміри пенсій багатодітним матерям і матерям інвалідів з дитинства.
- •22. Підстави для призначення пенсії з інвалідності.
- •23. Які вимоги до стажу роботи стосовно різних вікових груп для призначення пенсії з інвалідності
- •24. Особливості пенсійного забезпечення з інвалідності окремих категорій громадян
- •25. Які категорії громадян мають право на пенсію за вислугу років
- •26. Що передбачає загальнообов’язкове державне соціальне страхування з тимчасової втрати працездатності
- •27. За якими принципами здійснюється страхування з тимчасової втрати працездатності
- •28.Суб'єкти страхування тимчасової втрати працездатності
- •29.Які особи підлягають заг. Державному соц..Страх з тимчасової втрати працездатності
- •30. Які є джерела формування коштів соціального страх. З тимчасової втрати працездатності?
- •31. Хто належить до платників обов’язкових внесків до фсс твп?
- •32. Розміри внесків на соціальне страхування з тимчасової втрати працездатності
8.Що включає в себе управління соціальним страхуванням?
Управління соціальним страхуванням включає такі види діяльності: планування, акумуляція та облік коштів, нарахування та виплата матеріального забезпечення, звітність, контроль, розгляд спірних питань. Управлінню соціальним страхуванням властиві загальні риси та принципи, які характерні для управління в цілому. Одним із таких принципів є принцип законності, зміст якого полягає в тому, що всі органи управління, всі посадові особи зобов'язані виконувати свої повноваження згідно із законодавчими актами. В цій сфері діяльності слід чітко дотримуватися встановлених розмірів страхових внесків, строків їх сплати, використовувати кошти страхових фондів суворо за цільовим призначенням, своєчасно подавати звітність тощо. Крім того, принцип законності передбачає дотримання встановленого порядку прийняття управлінських рішень.Управління окремими видами загальнообов'язкового державного соціального страхування здійснюють страхові фонди. Ці органи провадять збір та акумуляцію страхових внесків, контроль за використанням коштів, забезпечують фінансування соціальних виплат та здійснюють інші функції згідно з затвердженими статутами. Страхові фонди є некомерційними самоврядними організаціями. Вони не можуть займатися іншою діяльністю, крім тієї, для якої їх створено.Управління страховими фондами здійснюється на паритетній основі державою та представниками суб'єктів соціального страхування. Це означає, що застраховані особи і роботодавці, як учасники системи, несуть відповідальність за управління страховим фондом.
9. УПРАВЛІННЯ ЗАГАЛЬНООБОВ'ЯЗКОВИМ ДЕРЖАВНИМ СОЦІАЛЬНИМ СТРАХУВАННЯМ
Стаття 14. Страхові фонди
Страхові фонди є органами, які здійснюють керівництво та управління окремими видами загальнообов'язкового державного соціального страхування, провадять акумуляцію страхових внесків, контроль за використанням коштів, забезпечують фінансування виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням та здійснюють інші функції згідно з затвердженими статутами.
Взяття на облік страхувальників, забезпечення збору та обліку страхових коштів, контроль за повнотою та своєчасністю їх сплати, ведення Державного реєстру загальнообов'язкового державного соціального страхування, у тому числі персоніфікованого обліку відомостей про застрахованих осіб, здійснює Пенсійний фонд України відповідно до законодавства.
Усі застраховані громадяни є членами відповідних страхових фондів залежно від виду соціального страхування.
Страхові фонди є некомерційними самоврядними організаціями.
Цільові страхові фонди, якщо інше не передбачено законами України, не можуть займатися іншою діяльністю, крім тієї, для якої їх створено, та використовувати свої кошти на цілі, не пов'язані з цією діяльністю.
Кошти цільових страхових фондів не включаються до складу Державного бюджету України.
Страхові фонди діють на підставі статутів, що затверджуються у порядку, визначеному законами України з окремих видів загальнообов'язкового державного соціального страхування.
Стаття 15. Управління страховими фондами
Управління страховими фондами здійснюється на паритетній основі державою та представниками суб'єктів соціального страхування.
Порядок призначення, обрання (делегування) представників держави та суб’єктів загальнообов’язкового державного соціального страхування до складу правлінь і наглядових рад страхових фондів визначається законами з окремих видів загальнообов’язкового державного соціального страхування.
Управління фондами загальнообов'язкового державного соціального страхування здійснюють правління та виконавчі дирекції страхових фондів, які забезпечують визначені законами конкретні види соціального страхування.
Правління страхового фонду:
затверджує документи, що регламентують внутрішню діяльність фонду, в тому числі виконавчої дирекції;
подає у встановленому порядку пропозиції щодо визначення розмірів загальнообов'язкових внесків для забезпечення відповідного виду соціального страхування (за винятком страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання);
затверджує проекти річних бюджетів фонду та звіти про їх виконання, порядок використання коштів з окремих видатків бюджету фонду;
створює резерви коштів для забезпечення виплат та надання соціальних послуг застрахованим особам;
розглядає кандидатури та затверджує на посадах керівника виконавчої дирекції фонду та його заступників;
спрямовує та контролює діяльність виконавчої дирекції страхового фонду та її робочих органів;
визначає кадрову політику;
здійснює інші функції, передбачені статутом страхового фонду.
Порядок обрання правління страхового фонду визначається законами України з окремих видів соціального страхування.
Виконавча дирекція страхового фонду є виконавчим органом правління фонду, який забезпечує виконання рішень правління.
Виконавча дирекція є підзвітною правлінню фонду та здійснює діяльність від імені страхового фонду в межах та порядку, що визначаються його статутом та положенням про виконавчу дирекцію, яке затверджується правлінням страхового фонду. Керівник виконавчої дирекції входить до складу правління страхового фонду з правом дорадчого голосу.
Робочими органами виконавчої дирекції є її відділення, страхові каси тощо.
