Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
1С-КАМИН Зарплата. Версия 5.0 Редакция 2-перера...doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
27.02.2020
Размер:
20.02 Mб
Скачать

5.14.2 Расчет доплаты за сверхурочную работу

Помощник «Расчет доплаты за сверхурочную работу» применяется для сотрудников, работающих по часовой ставке.

В поле «Организация» выбирается организация, в которой работают сотрудники.

В поле «Начисление» выбирается начисление, которым начисляется доплата.

В поле «Период» выбирается период, на который будет отнесено выбранное начисление.

В поле «Период расчета» вводится дата начала и окончания периода, за который необходимо рассчитать доплату.

В поле «Процент» вводится процент оплаты сверхурочных часов.

Если необходимо время, за которое рассчитывается доплата, провести как отработанное, следует поставить флажок «учитывать время, как отработанное».

В таблицу помощника расчета добавляются сотрудники, для которых производится расчет доплаты.

Данные в столбцах «Таб.номер», «Должность», «Подразделение», «Ставка», «Вид ставки», «Кол-во ставок», «Статус работы» заполняются в соответствии с кадровыми данными сотрудника. Если у сотрудника за период расчета были кадровые изменения, то в таблице они будут выведены отдельными строками с разбивкой по периодам, выводимым в столбцах «Дата начала» и «Дата окончания».

В столбце «Норма эталон» выводится количество часов, которое необходимо отработать сотруднику за период, рассчитанный для текущей строки таблицы.

В столбце «Норма времени» выводится количество часов с учетом периодов невыходов сотрудников на работу.

В столбце «Дней невыходов» выводится количество дней в отпуске, по болезни и по другим причинам.

В столбце «Отр.часов» выводится количество отработанных часов за период, указанный в текущей строке в соответствии с документом «Табель».

В столбце «Сверх нормы» выводятся сверхурочные часы, за которые сотруднику необходимо рассчитать доплату. Сверхурочные часы рассчитываются автоматически.

По кнопкам («Рассчитать всех») или («Рассчитать одного»), расположенным на командной панели, рассчитывается сумма доплаты в столбце «Сумма». По кнопке («Удалить строки с нулевой суммой») из таблицы можно удалить сотрудников с нулевой суммой доплаты. По кнопке можно распечатать печатную форму расчета доплаты.

Глава 6. Расчеты по ссудам и дивидендам

Блок расчетов по ссудам и дивидендам расположен в разделе программы «Расчеты по ссудам и дивидендам».

6.1 Дивиденды

Дивиденды - это часть прибыли компании, которая выплачивается акционерам-инвесторам. Если компания растёт, развивается, получает прибыль, то частью этой прибыли она делится с владельцами этой компании, то есть с акционерами

Документ «Дивиденды» применяется для начисления прибыли сотрудникам.

Перед заполнением табличной части документа следует заполнить справочник «Типы акций» (кнопка «Типы акций») и справочник «Акционеры» (кнопка «Акционеры»). Заполнение этих справочников производится по мере необходимости, с учетом изменения типов акций и состава акционеров вашей организации.

В справочнике «Типы акций» вводится тип акции и сумма дивидендов, приходящихся на одну акцию. Справочник «Акционеры» формируется с учетом акционеров, сотрудников организации, типов и количества принадлежащих им акций.

Табличную часть документа «Дивиденды» удобно заполнять с помощью автоматического подбора по кнопке . В этом случае таблица заполнится сотрудниками из справочника «Акционеры», при этом автоматически рассчитаются суммы начисленных дивидендов, и будет произведен подсчет общих сумм дивидендов по типам акций.

При добавлении сотрудников в таблицу по одному, расчет дивидендов будет произведен только в случае, если сотрудник добавлен в справочник «Акционеры». При корректировке количества акций и дивидендов на одну акцию в таблице документа происходит перерасчет сумм дивидендов.

По кнопке можно сформировать печатную форму документа «Дивиденды».

Расчет дивидендов для общества с ограниченной ответственностью происходит аналогичным образом. Только в справочник «Акционеры» вводятся участники ООО. В поле «Количество акций» вводится доля участника в уставном капитале предприятия. Например: 5%, 10%, 20%. В справочник «Типы акций» вводится тип доли в уставном капитале. Значения в полях «Тип акций» и «Количество акций» не вводится. При заполнении таблицы документа, сумма дивидендов вводится вручную.