Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
методичка виробнича 5-й курс.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
111.62 Кб
Скачать

16

Міністерство освіти і науки України

ДВНЗ «Криворізький національний університет»

Кафедри менеджменту і адміністрування

ПРОГРАМА ТА МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ

до проведення виробничої практики

студентів спеціальності 7.03060104, 8. 03060104,7.03060101

(ЗЕМ, ЗЗЕМ, МЕО),

Кривий Ріг 2013

Укладачі: Варава Л.М., професор, докт. екон. наук кафедри МіА

Калініченко О.В., ст. викладач кафедри МіА

Відповідальний за випуск : Варава Л.М. , зав. кафедри менеджменту і

адміністрування, докт.екон.наук, професор

Рецензент: Горлов М.І., канд. техн. наук, доцент кафедри МіА

Програма та методичні вказівки призначені до проведення виробничої практики. Запропонована програма та методичні вказівки допоможуть студентам ознайомитись з підприємством, його організаційною структурою, службами і підрозділами, функціональними обов'язками підрозділів та особливостями їх роботи, зовнішньоекономічною діяльністю підприємства.

1. Загальні положення щодо організації практики

Практика виробнича є складовою частиною навчального процесу і є його продовженням у виробничих умовах. Вона проводиться у відповідності з учбовим планом.

Робоча програма практики з менеджменту зовнішньоекономічної діяльності орієнтована на те, що основною її базою є промислове підприємство. Якщо за базу практики приймається інше підприємство або організація, то тоді програма практики корегується керівником практики від університету з урахуванням їх специфіки.

Під час проходження практики студент послідовно вивчає роботу менеджерів усіх виробничих рівнів системи управління підприємством, які займаються організацією, плануванням, контролем та оперативним управлінням виробництва, маркетингу, комерційно-фінансової роботи та інших аспектів господарської діяльності.

Студент-практикант може виконувати роботу як менеджер-стажер, або, якщо є можливість, займає штатну посаду. Тривалість робочого дня практиканта складає 8 годин при п’ятиденному робочому тижні. Суботній день призначається для оформлення звіту з практики.

До обов’язків студентів-практикантів належить:

- до від’їзду на практику уважно ознайомитись з її програмою і у випадку виникнення будь-яких питань вирішити їх на інструктивній нараді;

- своєчасно прибути на місце практики, маючи при собі всі необхідні документи (направлення на практику, щоденник практики з розпорядженням на практику, програму практики);

- виконати в повному обсязі програму практики і індивідуальне завдання, якщо воно отримано;

- суворо дотримуватись правил внутрішнього розпорядку, що діють в організації або на підприємстві;

- вивчити правила охорони праці і техніки безпеки на робочих місцях і дотримуватись їх у повсякденній роботі;

- постійно вести щоденник встановленої форми, в котрий записувати всі види самостійно виконаних робіт і подавати його керівнику практики для ознайомлення і підпису;

- накопичувати необхідні практичні матеріали і здійснювати написання звіту у відповідності до програми практики;

- по закінченні практики подати на кафедру менеджменту і ринкових відносин звіт по практиці, який повинен бути підписаний керівником практики і завірений печаткою підприємства або організації;

- захистити звіт по практиці у встановлений кафедрою термін;

Керівництво практикою студентів здійснюється викладачами університету і висококваліфікованими спеціалістами підприємства або організації. Навчально-методичне керівництво і контроль за організацією практики від університету здійснює кафедра менеджменту і ринкових відносин. Загальне керівництво студентами-практикантами на місцях покладається на керівника підприємства.

До обов’язків кафедри під час практики належить:

- призначати керівниками практики досвідчених викладачів і здійснювати її методичну підготовку;

- організовувати підготовчі роботи, що пов’язані з проходженням практики (інструктаж і та ін.);

- видавати студентам індивідуальні завдання і всі необхідні документи для організації практики;

- оцінювати якість практичного навчання і підводити підсумки.

Кафедра направляє на бази практики викладачів-керівників з практичної підготовки студентів, до обов’язків яких належить:

- тримати постійний зв’язок з базами практики;

- здійснювати контроль за забезпеченням нормальних умов праці і побуту студентів;

- здійснювати керівництво науково-дослідної роботою студентів, що передбачені завданням кафедри;

- систематично інформувати кафедру про хід проходження практики;

- ставити питання перед деканатом і ректоратом про зупинення проходження практики студентів у випадках порушення трудової дисципліни;

- перевіряти звіти студентів, приймати участь в роботі комісії по прийому заліку і давати відгуки про роботу студентів під час практики;

- подавати завідувачу кафедрою письмовий звіт про якість проведення практики з зауваженнями і пропозиціями по її удосконаленню.

Керівництво підприємства або організації, до якого прибув студент, відповідним розпорядженням оформляє студентів як прибулих на практику, при необхідності і наявності коштів зараховує на вакантні посади, закріплює за ними робочі місця і призначає керівника практики від підприємства з найбільш досвідчених спеціалістів, який зобов’язаний:

- організувати проходження практики студентами у відповідності до положення про виробничу практику студентів вищих навчальних закладів і чинною програмою;

- створювати необхідні умови для виконання студентами програми і завдань практики, надавати допомогу у підборі матеріалу;

- контролювати роботу студентів і додержання ними трудової дисципліни, вести облік виходу на практику;

- контролювати ведення щоденників, перевіряти звіти з практики та оцінювати їх;

- давати письмові характеристики на студентів з оцінкою їх ставлення до роботи, додержання ними трудової дисципліни, рівня теоретичної і практичної підготовки.