Додатки

Дата народження

Вік виходу на пенсію

До 30 вересня 1956 року

55 років

З 1 жовтня 1956 року по 31 березня 1957 року

55 років 6 місяців

З 1 квітня 1957 року по 30 вересня 1957 року

56 років

З 1 жовтня 1957 року по 31 березня 1958 року

56 років 6 місяців

З 1 квітня 1958 року по 30 вересня 1958 року

57 років

З 1 жовтня 1958 року по 31 березня 1959 року

57 років 6 місяців

З 1 квітня 1959 року по 30 вересня 1959 року

58 років

З 1 жовтня 1959 року по 31 березня 1960 року

58 років 6 місяців

З 1 квітня 1960 року по 30 вересня 1960 року

59 років

З 1 жовтня 1960 року по 31 березня 1961 року

59 років 6 місяців

Після 1 квітня 1961 року

0 років

Компанія

Функції

Адміністратор НПФ

– укладення та ведення пенсійних контрактів;

– відкриття та ведення пенсійних рахунків учасників фонду;

– облік пенсійних внесків;

– нарахування інвестиційного прибутку на пенсійні рахунки учасників;

– розрахунок та здійснення пенсійних виплат;

– формування та надання звітності фонду перед державними органами,

– учасниками фонду, контрагентами.

Компанія з

управління активами

–інвестування активів фонду у відповідності із законодавством та інвестиційною декларацією;

– облік та надання інформації про склад та доходність активів фонду

Банк–зберігач

– розрахунково–касове обслуговування всіх операцій за поточними рахунками пенсійного фонду;

– депозитарне обслуговування операцій фонду з цінними паперами;

– контроль за дотриманням КУА закону та інвестиційної декларації НПФ;

– підтвердження інформації КУА про склад та доходність активів фонду.

Рік

Тариф

внеску

Кількість

учасників

Середньомісячна

заробітна плата

Сукупна сума

внесків за місяць

(млрд грн.)

Сукупна сума

внесків за рік

(млрд грн.)

2013

2%

7 031 057

2500

0,352

4,2

2014

3%

7 411 114

2675

0,595

7,1

2015

4%

7 791 171

2862

0,892

10,7

2016

5%

8 076 214

3063

1,236

14,8

2017

6%

8 361 257

3277

1,643

19,7

2018

7%

8 656 360

3506

2,124

25,5

ПЛЮСИ

МІНУСИ

для уряду

перерозподіл відповідальності за пенсійне забезпечення між державою та громадянами

неможливість застосування повного контролю до процесу інвестування

звільнення Пенсійного фонду від фінансування частини вартості пенсій шляхом його передачі приватному сектору

тимчасове скорочення надходжень до солідарної системи внаслідок спрямування частини внесків до другого рівня

позитивний вплив інвестиційного потенціалу активів накопичувальної системи на економічний розвиток

невизначеність результатів інвестування ресурсів накопичувальної системи, а відповідно розмірів майбутніх пенсій

стимулювання детінізації економіки

підвищення рівня соціального захисту осіб пенсійного віку

стимулювання розвитку недержавного пенсійного забезпечення

для учасників

можливості збільшення розміру майбутніх пенсійних виплат

неможливість контролю за конкретними напрямками спрямування коштів

можливості успадкування накопичених

коштів

невизначеність розміру інвестиційного

доходу

забезпечення диференціації пенсійних виплат

відсутність гарантій щодо розміру

майбутньої пенсії

Характеристика

Складові пенсійної системи

Обов'язкова

солідарна

Обов'язкова

накопичувальна

добровільна

накопичувальна

Обов’язковість сплати

Обов’язкова

Обов’язкова

Необов’язкова

Законодавча закріпленість

так

так

ні

Нецільовий характер умовно

відсутній

відсутній

відсутній

Індивідуальна безоплатність умовно

відсутня

відсутня

відсутня

Примусовий характер

так

так

ні

Некаральний характер

Так

так

ні

Право власності на пенсійні

внески

держава

учасник

учасник

Ставка пенсійного внеску

фіксована

фіксована

нефіксована

Суб’єктність визначення

розміру ставки пенсійного

внеску

визначається

актуарно

визначається

державою

визначається

учасником та

роботодавцем