
- •1. Категорії дидактики.
- •4.Форми навчання.
- •5. Досвід педагогів-новаторів.
- •6. Сутність, структурні компоненти та умови формування світогляду учнів.
- •9. Педагогічні ідеї Жан-Жака Руссо
- •10.Учнівський колектив, його прикмети і структура.
- •11. Загальне поняття про дидактику та рушійні сили навчання.
- •14. Педагогічні ідеї к.Д. Ушинського.
- •15. Методи формування свідомості учнів.
- •16. Закономірності та принципи виховання
- •18. Структура гармонійно розвиненої особистості.
- •20. Предмет і категорії педагогіки.
- •21. Специфіка, мета і завдання морального виховання учнів.
- •22. Методи навчання
- •23.Структура педагогічної науки
- •24. Загальні закономірності виховання.
- •25. Педагогічна теорія і. Песталоцці.
- •26. Методи формування колективу.
- •27. Я.А. Коменський «Велика дидактика».
- •28. Основи самовиховання.
- •29. Педагогічна система Макаренка.
- •30. Методи формування досвіду соціальної поведінки. Методи стимулювання діяльності учнів
- •31. Педагогічна діяльність Сухомлинського.
- •32. Педагогічна майстерність вчителя
- •33. Емпіричні методи педагогічних досліджень.
- •34.Трудове виховання та профорієнтація учнів
- •35. Зовнішні та внутрішні чинники формування особистості.
- •36.Мета і завдання естетичного виховання учнів
- •37. Педагогічні ідеї а.Дістервега.
- •38. Основні напрями підвищення якості освіти за кордоном.
- •39. Методика вивчення педагогічного досвіду.
- •40. В.О.Сухомлинський «Серце відддаю дітям», «Методика виховання колективу».
- •41. Методологічні основи педагогіки
- •43. Категорії дидактики
- •44.Структура педагогіки і її інтеграція з іншими науками
- •45. Сутність, завдання і методика трудового виховання.
- •46. Сутність і зміст соціалізації особистості
- •48. Педагогічні основи керування процесом самовиховання учнів
- •49.Сутність,завдання і методика фізичного виховання.
- •50.Сутність,завдання і методика екологічного виховання.
- •51. Методика екологічного виховання
- •52.Форми і засоби виховання.
- •53.Принципи навчання.
- •54.Методи навчання.
- •55.Форми і засоби навчання.
- •56. Загальні тенденції навчання закордоном. Основні напрямки розвитку освіти закордоном.
- •57. Методика естетичного виховання.
- •58. Теоретичні методи педагогічного дослідження
- •59. Педагогічні ідеї Дж. Локка
- •60. Сутність, завдання та методика патріотичного виховання
30. Методи формування досвіду соціальної поведінки. Методи стимулювання діяльності учнів
До них належать педагогічна вимога, громадська думка, вправляння, привчання, доручення.
Педагогічна вимога. Це педагогічний вплив на свідомість вихованця з метою спонукати його до позитивної діяльності або гальмувати його негативні дії або вчинки. Вимога впливає на свідомість учня, активізує вольові якості, перебудовує мотиваційну і почуттєву сфери діяльності в позитивному напрямі, сприяє формуванню позитивних навичок поведінки. Вона має бути доцільною, зрозуміло і посильною. Для цього роз'яснюють її сутність, переконують у ЇЇ необхідності, користі. Водночас слід домогтися позитивної реакції на неї.
Ефективнісгь вимоги значною мірою залежить від її чіткості, лаконічності, щоб було зрозуміло, де, в якому обсязі, доки, якими засобами і кому саме слід її виконати. Така вимога виховує персональну відповідальність, дисциплінує. Якщо ж вимогу сформульовано розпливчасто, непереконливо, не конкретно, то й виконання її буде безвідповідальним.
Громадська думка. Як метод виховання це колективна вимога. Адже, обговорюючи вчинок конкретної людини, колектив прагне, щоб вона усвідомила свою провину. Аналізувати чи критикувати потрібно не особистість, а вчинок, його шкідливість для колективу, суспільства і самого порушника. Розмову треба вибудувати так, щоб молода людина сама назвала причину свого вчинку. Під час обговорення обов'язково визначають шляхи подолання недоліків.
За допомогою громадської думки людину легше переконати в хибності поглядів чи в неналежній поведінці, ніж в індивідуальній бесіді.
Вправляння. Полягає у створенні умов для формування і закріплення позитивних форм поведінки особистості. Якщо учень завжди і в усьому намагатиметься дотримуватися вимог, постійно вправлятиметься у позитивній поведінці, то в нього сформуються і зміцніють відповідні навички і звички.
Привчання. Ґрунтується на вимозі виконати певні дії. Йдеться насамперед про режим життя і діяльності молодої людини. Саме режим виховує безперервність зусиль щодо влаштування життя студента, заощаджує його енергію, привчає вчасно виконувати будь-яку роботу, а також неухильно дотримуватися встановлених вимог.
Доручення. Його мета - вправляння людини в позитивних діях і вчинках. Для цього педагог чи студентський колектив дає студентові завдання, виконання якого потребує дій або вчинків. Доручення добирають так, щоб його виконання сприяло розвитку ще не сформованих якостей. Педагог має не лише дати доручення, а й допомогти його виконувати.
Методи стимулювання діяльності і поведінки. Ці методи виконують функції регулювання і стимулювання поведінки та діяльності студентів. До них належать змагання, заохочення і покарання.
Методи стимулювання діяльності учнів:
Будь-яка діяльність здійснюється більш ефективно і забезпечує якісні результати, якщо при цьому в особистості є сильні, яскраві, глибокі мотиви, які викликають бажання діяти активно, сповна, переборюючи неминучі труднощі, несприятливі умови та інші обставини, наполегливо просуваючись до визначеної мети.
Змагання в педагогічному процесі організується вчителем з урахуванням того соціально-психологічного факту, що дітям, підліткам і юнакам властиве прагнення до самоутвердження, здорового суперництва, пріоритету, першості. Залучення учнів до боротьби за досягнення найкращих результатів у навчанні, праці І громадській діяльності спонукає відстаючих підтягуватися до рівня передових, стимулює розвиток творчої активності, ініціативи, новаторських починів, відповідальності.
Пізнавальні ігри з урахуванням віку широко використовують у початкових класах. Вони передбачають ситуації переживання успіху, оскільки також спрямовані на створення ситуацій, але ігрових, які, як і попередні, викликають яскраві емоційні переживання.
Заохочення – спосіб вираження громадської позитивної оцінки поведінки і діяльності окремого учня колективу. Стимулююча роль заохочення визначається тим, що в ньому міститься суспільне визнання того образу дій, який вибрано й реалізується учнями у житті. Переживаючи почуття задоволення, учень відчуває піднесення бадьорості й енергії, впевненості у власних силах І подальший рух вперед.
Покарання– це такий вплив на особистість школяра, який виражає осуд (засудження) дій і вчинків, що суперечать нормам суспільної поведінки, і змушують учнів неухильно дотримуватися їх. Покарання коригує поведінку дитини, дозволяє їй ясно зрозуміти, де і в чому вона помилилась, викликає почуття незадоволення, дискомфорту, сорому.
Мотиви обов'язку і відповідальності школярів у навчанні дозволяють переборювати неминучі труднощі, відчувати радість, почуття задоволення від переборення труднощів у навчанні.
Метод створення інтересу в процесі викладання нового матеріалу. Використання цікавих пригод,гумористичних уривків тощо, якими легко привернути увагу учнів.
Метод створення ситуації новизни навчального матеріалу. Він передбачає, що у процесі викладання вчитель прагне на кожному уроці окреслити нові знання, якими збагатилися учні.