
- •I пояснительная записка
- •1.1 Цель практики
- •1.2 Задачи практики
- •1.3 Продолжительность практики
- •1.4 Требования к содержанию и организации практики
- •II содержание практики
- •2.1 Вопросы, подлежащие обязательному изучению
- •III информационно-методическая часть
- •3.1 Индивидуальное задание
- •3.2 Требования к оформлению дневника и отчета по практике
- •Раздел IX - оценка студентам соответствия условий практики требованиям программы, организация практики и предложения об улучшении практики.
- •3.3 Календарно-тематический план прохождения практики
- •3.4 Методические указания для руководителей практики от института и предприятия
- •3.5 Обязанности и права студента во время прохождения практики
- •3.6 Подведение итогов практики
- •Приложение 1 Пример гарантийного письма от предприятия, принимающего студента на производственную (преддипломную) практику в индивидуальном порядке
- •Гарантийное письмо
- •Приложение 2 Образец договора
- •1. Предмет договора
- •2. Обязательства сторон
- •3. Заключительные положения
- •Приложение 3 Образец графика прохождения практики студента
- •Приложение 4 Образец оформления титульного листа
- •Приложение 5 Образец оформления листа оглавления оглавление
- •Глава 1 - обязательные вопросы
- •Глава 2 - индивидуальное задание
|
ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ |
«МИНСКИЙ ИНСТИТУТ УПРАВЛЕНИЯ» |
(название учреждения высшего образования)
УТВЕРЖДАЮ
Ректор
Минского института управления
(название учреждения высшего образования)
____________________Н.В. Суша
(подпись) (И.О.Фамилия)
«____»______________ 201_ г.
(дата утверждения)
Регистрационный № УД–_________
ПРОГРАММА
Организационно-управленческой (производственной)
(название практики)
для специальности:
1-26 02 02 Менеджмент
(код специальности) (наименование специальности)
направления специальности:
________________________ ________________________________________;
(код направления специальности) (наименование направления специальности)
специализации:
1-26 02 02 04 Информационный менеджмент
(код специализации) (наименование специализации)
201_ г.
Составители1:
Ю.И. Енин, заведующий кафедрой менеджмента, д.э.н., доцент;
(И.О.Фамилия, должность, ученая степень, ученое звание)
В.И. Гончаров профессор кафедры менеджмента, д.т.н., профессор;
(И.О.Фамилия, должность, ученая степень, ученое звание)
А.П. Ковалёв, заместитель заведующего кафедрой менеджмента
(И.О.Фамилия, должность, ученая степень, ученое звание)
РАССМОТРЕНА И РЕКОМЕНДОВАНА К УТВЕРЖДЕНИЮ:
Кафедрой менеджмента
(название кафедры - разработчика программы)
(протокол № ___ от ____________)
Заведующий кафедрой
__________ Ю.И. Енин
(подпись) (И.О.Фамилия)
ОДОБРЕНА И РЕКОМЕНДОВАНА К УТВЕРЖДЕНИЮ:
Научно-методическим советом Частного учреждения образования «Минский институт управления»
(название учреждения высшего образования)
(протокол № ___ от ____________)
Председатель НМС
_____________ С.Н. Спирков
(подпись) (И.О.Фамилия)
I пояснительная записка
Программа организационно-управленческой (далее по тексту производственной) практики разработана в соответствие с Положением о порядке организации, проведения, подведения итогов и материального обеспечения практики студентов Республики Беларусь, утвержденным Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 3 июня 2010 года № 860 и государственным образовательным стандартом ОСРБ 1 26 02 02 2007 по специальности 1-26 02 02 «Менеджмент».
Данная программа практики определяет порядок, содержание и методику проведения производственной практики студентов факультета экономики дневной и заочной форм обучения; предназначена для студентов и руководителей практики от института (кафедр), предприятия (организации, учреждения).
Производственная практика студентов направлена на закрепление и углубление знаний, полученных в институте, изучение вопросов организационно-управленческого характера, приобретения навыков самостоятельной практической работы по специальности. Практика проходит в летний период на базе предприятий предприятия (организации, учреждения), где организовано производство, имеется планово-экономическая и/или коммерческая служба, функционируют определенные экономические (в том числе хозрасчетные) отношения с другими подразделениями предприятия. Местом прохождения практики, как правило, является подразделение, организующее (обеспечивающее) управление предприятием в целом либо конкретным видом деятельности.
Объектом (базой) практики выступают организации различных форм собственности Республики Беларусь. При этом в качестве объектов практики выбираются предприятия (организации, учреждения), имеющие определенный опыт в организации современного бизнеса, сложившиеся сферы деятельности и структуры управления. По согласованию с руководителем практики от института (кафедры) в качестве баз практик возможны различные виды предприятий по направлениям деятельности: предприятие-производитель; банки и финансово-кредитные учреждения; коммерческие фирмы; государственные учреждения; торговые и другие организации. Объект практики следует выбирать с учетом тематики курсовой работы.
Основанием для прохождения практики является приказ ректора, в котором объект практики утверждается персонально для каждого студента. Проект приказа готовится деканатом факультета экономики на основании предложений кафедры менеджмента.
Производственная практика студентов является важным этапом в подготовке будущих специалистов, поэтому она должна соответствовать основным принципам организации обучения в системе «вуз-производство», развивать навыки научного, практического и творческого подхода к решению профессиональных задач по избранной специальности, способствовать выработке профессиональных компетенций.
1.1 Цель практики
Целью практики является закрепление теоретических знаний, полученных в ходе лекционных и практических занятий, лабораторных работ и курсового проектирования, приобретение практических навыков самостоятельной работы по специальности «Менеджмент» путем анализа и оценки фактических материалов объекта практики.
В процессе прохождения практики студент должен продемонстрировать умение аналитического анализа, знание экономических дисциплин, умение работать с финансовой, управленческой и статистической отчетностью.