Vocabulary Notes:

1. self-employed [ֽselfım`plOıd] – який працює не за наймом; який обслуговує власне підприємство;

2. to work freelance [ֽwə:k `fri:lα:n^ts] – працювати не за наймом; бути вільним художником; працювати позаштатним співробітником, фрілансером;

3. fixed-term contract [ֽfıkst`tə:m `kOntrækt] – контракт на визначений термін; контракт, укладений на певний термін (контракт, який укладено на певний термін, і який не містить зобов’язання продовжити або поновити його по завершенню даного терміну);

4. part-time worker [ֽpα:t`taım `wə:kə] – працівник, який зайнятий неповний робочий день; сумісник;

5. performance [pə`fO:mən<sup>t</sup>s] / [p<sup>ə</sup>r`fO:rmən^ts] – результати діяльності; показники діяльності; досягнуті результати;

6. employee relations [ım`plOıi: rı`leı∫^ənz] – взаємостосунки між членами колективу;

7. hiring [`haıərıŋ] – наймання, найняття; договір особистого найму; договір майнового найму нерухомості; прокат (речей);

8. firing [`faıərıŋ] – звільнення (за рішенням роботодавця);

9. return on investment [rı`tə:n On ın`vestmənt] – дохід на інвестиції; дохід на вкладений капітал; дохід на капіталовкладення; прибуток на інвестиції; прибуток від капіталовкладень; дохід на капітал; віддача від інвестицій; віддача від інвестицій; прибуток на капіталовкладення (відношення доходів на сукупний капітал до виплати відсотків; сплати податків і розподілу дивідендів);

10. to deprecate [`deprəkeıt] – сильно заперечувати; виступати проти; протестувати; різко засуджувати;

11. to echoe [`ekəu] – вторити, повторювати, наслідувати;

12. recruitment [rı`kru:tmənt] – набір, вербування; комплектування особо-вим складом; набір новобранців, притягнення до військової служби;

13. staff training [ֽstα:f `treınıŋ] – підготовка кадрів;

14. staff development [ֽstα:f dı`veləpmənt] – кадрова робота, робота з кадрами;

15. staff appraisal [ֽstα:f ə`preız^əl] – оцінка персоналу (аналіз відповідності нахилів, навичок, знань працівника тим завданням, які він виконує в ході своєї роботи; за результатами оцінки персоналу можуть прийматися рішення щодо переведення, підвищення заробітної плати, направлення на курси підвищення кваліфікації і т.д.);

16. welfare [`welfeə] / [`welfer] – добробут, достаток; благо; благополуччя; благодійність; соціальне забезпечення;

17. industrial relations [ın`dAstriəl rı`leı∫^ənz] – трудові відносини; відносини між адміністрацією і працівниками;

18. anachronism [ə`nækrəֽnızəm] – анахронізм, пережиток минулого;

19. framework [`freımwə:k] – структура; рамки; межі;

20. human resources development [`hju:mən rı`zO:sız dı`veləpmənt] – розвиток людських ресурсів (набір методів оцінки, розвитку й раціонального використання здібностей та навичок персоналу заради досягнення як організаційних, так і індивідуальних цілей).

Task 7. Correct the following false statements.

1. Work plays an insignificant part in most people’s lives.

2. The terms “businessman” and “businesswoman” reflect the fact that only the rich and famous work in business.

3. The people within an organization are its natural resources.

4. The term “human resources” has two related interpretations depending on context.

5. The original usage of “human resources” derives from political economy and economics, where it was traditionally called slaver.

6. The objective of human resources is to minimize the return on investment from the organization’s human capital and maximize financial risk.

7. “Human resources” means people, plus the money and talents they bring to an organization.

8. The production department works to ensure that the right people are available to meet the company’s needs.

9. Modern analysis emphasizes that human beings are not creative and social beings in a productive enterprise.

10. The traditional context of hiring, firing, and job description is considered a 21^st century synchronism.

11. Human resources development is a framework for arranging manpower drain within an organization.

Task 8. Fill in the blanks with the most appropriate items.

1. Work plays a major part in … people’s lives.

   1. all;

   2. most;

   3. some;

2. People of … work in business.

   1. special sort;

   2. out of sorts;

   3. all sorts;

3. The people within an organization are its human …

   1. resource;

   2. source;

   3. force;

4. Human resources has at least two … interpretations depending on context.

1. translated;

2. updated;

3. related;

5. The original usage of the term “human resources” derives from …

   1. political economy and economics;

   2. political science and statistics;

   3. rural economy and logistics;

6. The objective of human resources is to maximize the … on investment from the organization’s human capital and minimize financial risk.

   1. turn;

   2. return;

   3. upturn;

7. “Human Resources” means people, plus the … they bring to an organization.

   1. skills and experience;

   2. wills and confidence;

   3. bills and competence;

8. The Human Resources department works to ensure that the right people are available to … the company’s needs.

   1. set;

   2. meet;

   3. threat;

9. Modern analysis emphasizes that human beings … “commodities” or “resources”.

   1. are not;

   2. ain’t;

   3. are;

10. Human Resources Development is a framework for the … of human capital within an organization.

    1. exaggeration;

    2. expansion;

    3. exaction;

Task 9. “Odd man out.” In each line cross out a word that in its meaning differs from the others. Explain your choice.

1. fixed-term contracts – permanent work – part-time workers;

2. human resources – human being – human capital;

3. political economy – labour – political science;

4. commodities – human beings – resources;

5. hiring – firing – tiring;

Task 10. a) The words below are frequently confused. Pronounce the words in each pair and try to explain the differences in their meaning.

to achieve v [ə`t∫i:v]	–	archive n [`α:kaıv] / [`α:rkaıv];
to adopt [ə`dOpt] / [ə`dα:pt]	–	to adapt [ə`dæpt];
to deprecate [`deprəkeıt]	–	to depreciate [dı`pri:∫ieıt];
to ensure [ın`∫O:] / [ın`∫uər]	–	to insure [ın`∫uə] / [ın`∫uər];
effective [ı`fektıv]	–	efficient [ı`fı∫ənt];
human [`hju:mən]	–	humane [hju`meın];
to live v [lıv]	–	live adj, adv [laıv];
morale [mə`rα:l] / [mə`ræl]	–	moral [`mOrəl] / [`mO:rəl];
personnel [ֽpə:sə`nel]	–	personal [`pə:sənəl];
politic [`pOlətık] / [`pα:lətık]	–	political [pə`lıtıkəl];
rich adj [rıt∫]	–	to reach v [ri:t∫];
staff [stα:f] / [stæf]	–	stuff [stAf]

b) In Task 10 a) find the English equivalents for:

• архів; сховище;

• людський; властивий людині;

• моральний стан; бойовий дух;

• гуманний, людяний; гуманітарний;

• моральний; етичний; повчальний; доброчесний;

• страхувати(ся); застраховувати(ся); забезпечувати;

• сильно заперечувати; виступати проти; протестувати;

• гарантувати, забезпечувати; (по)ручатися; страхувати;

• індивідуальний, особистий, персональний; грам. особовий;

• дійовий, ефективний; умілий, кваліфікований (про людину);

• особовий склад, персонал; кадри (підприємства, установи);

• дієвий, ефективний; чинний, законний, який має силу; фактичний;

• жити; існувати; проживати; харчуватися; вести певний спосіб життя;

• досягати (мети і т.п.); отримувати; успішно виконувати; доводити до кінця;

• апарат; кадри; працівники; персонал; співробітник; співробітники; штат; штати;

• знецінювати(ся), падати в ціні; принижувати, применшувати, недооцінювати, умаляти;

• пристосовувати(ся), адаптувати(ся), переробляти; приганяти, приладжувати(ся); скорочувати і спрощувати;

• матеріал; речовина; речі, майно; ліки; мотлох; нісенітниця; тканина (особл. вовняна); сленг гроші; ставлення, поведінка;

• обміркований, розважливий, доцільний; проникливий, поміркований (про людину); спритний; хитрий; політичний;

• політичний; державний; партійний, вузькопартійний (про підхід тощо); державознавчий; тактичний (про хід у політиці тощо);

• живий; жвавий, діяльний; енергійний; життєвий; реальний; актуальний; що передається в живий ефір (про телепередачу тощо);

• досягати; надходити (до суду); поширюватися (про закон); розповсюджуватися (про дію закону тощо); виносити (рішення, вердикт); укладати (угоду тощо);

• приймати (закон, резолюцію тощо); затверджувати, підтверджувати (заперечну угоду); лінгв. запозичувати (слова з чужої мови); вибирати, добирати, брати на вибір; адоптувати, удочеряти, усиновляти;

• багатий; цінний; розкішний, пишний; рясний; родючий; жирний; здобний (про страву); потішний, кумедний (про подію); яскравий; густий, інтенсивний (про колір); м’який; низький, глибокий (про тон); соковитий (про фрукти); пряний, сильний (про запах).

Task 11. a) Make the difference between the following words.