
- •Конспект лекцій
- •Тема 1. Соціальна політика України та її завдання на сучасному етапі План
- •1.2. Система соціального захисту та соціальних гарантій населенню
- •1.3. Основні завдання та показники соціальної політики
- •Тема 2. Соціальне страхування як форма соціального забезпечення населення План
- •2.2. Необхідність та економічний зміст соціального страхування
- •2.3. Іноземний досвід соціального страхування
- •Тема 3. Державне регулювання соціального страхування План
- •3.1. Фінансові та організаційні засади загальнообов‘язкового державного соціального страхування
- •3.2. Фінансовий механізм регулювання соціального страхування
- •3.1. Фінансові та організаційні засади загальнообов‘язкового державного соціального страхування
- •3.2. Фінансовий механізм регулювання соціального страхування
- •Тема 4. Страхування на випадок тимчасової втрати працездатності План
- •4.2. Фонд соціального страхування з тимчасової втрати працездатності
- •4.3. Нагляд у сфері загальнообов‘язкового соціального страхування у зв‘язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням та кошти цього фонду
- •4.4. Права та обов‘язки суб‘єктів загальнообов‘язкового соціального страхування у зв‘язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням
- •4.5. Відповідальність сторін
- •4.6. Забезпечення за загальнообов‘язковим державним соціальним страхуванням у зв‘язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням
- •4.7. Порядок надходження, обліку та витрачання коштів фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності. Розмір внесків
- •Тема 5. Страхування на випадок безробіття
- •5.2. Фонд загальнообов‘язкового соціального страхування на випадок безробіття
- •5.3. Нагляд у сфері страхування на випадок безробіття
- •5.4. Кошти Фонду, матеріальне забезпечення на випадок безробіття, забезпечення незастрахованих осіб
- •5.5. Права та обов‘язки суб‘єктів. Відповідальність сторін
- •Тема 6. Страхування від нещасного випадку на виробництві та професійних захворювань, які спричинили втрату працездатності План
- •6.2. Нормативна база страхування від нещасного випадку на виробництві та професійних захворювань, які спричинили втрату працездатності
- •6.3. Організація функціонування Фонду
- •Внески роботодавців
- •Тема 7. Пенсійне забезпечення
- •7.2. Пенсійний фонд України
- •7.3. Види пенсій, пільги та допомоги
- •Тема 8. Медичне страхування
- •8.1. Сутність, завдання і форми медичного страхування
- •8.2. Становлення та розвиток медичного страхування в Україні
- •8.1. Сутність, завдання і форми медичного страхування
- •8.2. Становлення та розвиток медичного страхування в Україні
- •Тема 9. Шляхи удосконалення соціального страхування
- •9.1. Проблеми соціального страхування в Україні
- •9.2. Шляхи удосконалення системи соціального страхування
- •9.1. Проблеми соціального страхування в Україні
- •9.2. Шляхи удосконалення системи соціального страхування
- •Література
8.2. Становлення та розвиток медичного страхування в Україні
Ситуація, що склалась в охороні здоров‘я є найгострішою в України. Тисячі хворих громадян не мають можливості отримати безоплатну медичну допомогу, яку їм гарантує Конституція України. Громадянами оплачується все: ліки, витратні матеріали, діагностичні заходи і навіть госпіталізація. При цьому, вкрай низька оплата праці медичних працівників інколи не забезпечує навіть мінімального прожиткового рівня. Таке положення змінило морально-етичне ставлення медичних працівників до пацієнтів, вимусило їх кидати професію, шукати інші джерела доходів або вимагати з хворих доплату за свою працю. Крім того, медики за браку медичного забезпечення в закладах охорони здоров’я не мають можливості надавати адекватну медичну допомогу пацієнтам, відповідно до вимог сучасної медичної науки та належної медичної практики.
Ресурси медичної галузі, майже повністю знаходиться в умовах планового державного управління. Проте, більшість галузей економіки працює за ринковими механізмами. Принципи фінансування галузі, за останні роки, змінились з принципів „фінансування „ліжко-дня” до принципу „фінансування „на утримання закладу”.
За даними аналітичних досліджень Рахункової палати України, видатки державного та місцевих бюджетів, спрямовані на охорону здоров‘я, не завжди використовуються за призначенням та ефективно, в наслідок чого створюються умови для зловживань, що негативно відображається на якості надання медичної допомоги.
Представники всіх гілок влади, науковці, фахівці, громадськість вважають, що перехід до страхової медицини є єдиним засобом покращення ситуації в охороні здоров’я, про це також свідчить і світовий досвід, який доказує, що ефективність медичної допомоги неухильно зростає при застосування страхових механізмів.
Відповідно до Конституції, Україна є соціально спрямованою державою. Так в державах із соціальною, ринковою економікою наповнення фінансів формуються за рахунок солідарних систем, які стають основним джерелом фінансування систем охорони здоров’я. Концепція солідарності має цілий ряд історичних коренів і визначає згуртованість із метою зведення та парозподілу ризиків, а термін “солідарність” використовується для визначення систем соціального захисту. Солідарні системи є інструментом соціальної політики, однак такі системи, хоча і мають окремі загальні риси по різному використовуються у світовій практиці. Тому не можна знайти у світі абсолютно схожі системи медичного забезпечення.
В Україні на сьогодні існує система державного соціального солідарного медичного забезпечення заснованого на перерозподілі органами державної влади та місцевого самоврядування податкових надходжень на користь медичного забезпечення. Однак держава не в змозі, не тільки виділити достатньо фінансів для забезпечення якісного лікування, а і ефективно використати ці кошти. Для врегулювання суспільних відносин у системі охорони здоров’я необхідно: по-перше - створити умови для додаткового фінансування, по-друге - забезпечити цільове використання такого джерела і по-третє - створити механізми для ефективного використання коштів.
В умовах розвитку ринкових відносин в Україні на перший план виходять правові і економічні стимули, які повинні відігравати головну роль у наданні медичних послуг. Запровадження медичного страхування, формування на його основі нових форм і методів розрахунків за надану медичну послугу на цивільно-правових засадах, за участю контролюючої функції страхового посередника, надасть можливість розвитку нових відносин в охороні здоров’я, які сформують інші умови для вирішення багатьох питань, які накопичувались рокам. Зокрема це питання, що стосуються прав пацієнтів та соціального і професійного захисту медичних працівників, питання пов’язані з новими підходами до статусу закладів охорони здоров’я, до ролі медичного самоврядування, а також питання що визначають роль громадськості у розвитку системи охорони здоров’я.
КОНТРОЛЬНІ ПИТАННЯ ДЛЯ САМОПЕРЕВІРКИ:
Поняття медичного страхування та форми його проведення
Обов‘язкова форма медичного страхування
Добровільна форма медичного страхуванн
Стан розвитку медичного страхування в Україні
ТЕСТОВІ ЗАВДАННЯ:
1. Соціальна система фінансування охорони здоров'я базується на внесках:
а) підприємців;
б) працівників;
в) на самих лише державних субсидіях.
2. У якому співвідношенні перебувають страхова медицина і медичне страхування?
а) не пов'язані між собою;
б) медичне страхування - це складова страхової медицини;
в) страхова медицина - це складова медичного страхування
3. Обов'язкова форма медичного страхування передбачає, що сплата страхових внесків покладається на:
а) роботодавців;
б) працівників;
в) всіх застрахованих.
4. Суб'єкти обов'язкового медичного страхування:
а) страховики;
б) вигодонабувачі;
в) застраховані.
5. Медична установа як суб'єкт обов'язкового медичного страхування повинна:
а) мати лише ліцензію на право надання медичних послуг у системі обов'язкового медичного страхування;
б) пройти саму тільки акредитацію на відповідність установленим професійним стандартам;
в) мати ліцензію на право надання медичних послуг у системі обов'язкового медичного страхування і пройти акредитацію на відповідність установленим професійним стандартам.
6. Договір добровільного медичного страхування може бути:
а) індивідуальним;
б) колективним;
в) лише індивідуальним.
7. При укладенні договору добровільного медичного страхування програма страхування обирається:
а)страховиком;
б) страхувальником;
в) лише застрахованим.
8. Страхові внески, які сплачуються страхувальником згідно з договором добровільного медичного страхування, залежать:
а) від строку страхування;
б) фінансових можливостей страхувальника;
в) програми медичного страхування.
9. Страхова організація не відшкодовує вартості медичних послуг, наданих застрахованому медичною установою, якщо сталося таке:
а) умисне заподіяння страхувальником тілесних пошкоджень самому собі;
б) одержання медичних послуг, які не передбачені договором;
в) тимчасові фінансові проблеми страховика.