- •Право социального обеспечения, понятие и его роль в государстве и науке.
- •Предмет права социального обеспечения.
- •Метод правового регулирования общественных отношений в сфере социального обеспечения.
- •Система права социального обеспечения, ее связь с отраслями права
- •Субъекты и объекты общественных отношений, регулируемых правом социального обеспечения.
- •Принципы права социального обеспечения, понятие, классификация и общая характеристика.
- •Источники права социального обеспечения (понятие, классификация, общая характеристика). Нормы международных договоров, как источники права социального обеспечения.
- •Локальные акты, как источники права социального обеспечения.
- •Социальное обеспечение, понятие и его роль в социальной политике государства.
- •Государственное социальное страхование, понятие, стороны, виды, правовое регулирование.
- •Социальный страховой риск, понятие, значение, виды.
- •Государственная социальная помощь, понятие, виды.
- •Трудовой стаж, понятие, признаки, классификация, значение каждого вида трудового стажа.
- •Страховой стаж и его юридическое значение.
- •Специальный трудовой стаж, понятие, виды юридическое значение.
- •Общая характеристика материальных правоотношений по социальному обеспечению.
- •Общая характеристика процедурных и процессуальных правоотношений по социальному обеспечению.
- •Непрерывный трудовой стаж, понятие, порядок исчисления, юридическое значение.
- •Общий трудовой стаж, понятие, юридическое значение.
- •Виды трудовой и иной общественно-полезной деятельности, включаемые в трудовой стаж.
- •Исчисление трудового стажа. Доказательства трудового стажа.
- •Пенсионная система, понятие, содержание, перспективы развития.
- •Пенсия, понятие, виды, структура, условия назначения.
- •Пенсия по старости, понятие, условия назначения, размер. Льготные основания, определяющие право на пенсию по старости.
- •Понятие инвалидности, ее группы, степени, причины инвалидности и их юридическое значение.
- •Пенсия по инвалидности, понятие, условия, определяющие право на пенсию по инвалидности, размер.
- •Трудовое увечье и его юридические последствия. Виды страхового возмещения.
- •Принципы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве
- •Пенсия по потере кормилица, понятие, условия назначения, размер. Круг лиц, обеспечиваемых пенсией по потере кормильца.
- •Пенсия за выслугу лет, понятие , условия назначения. Круг лиц, обеспечиваемых данной пенсией.
- •Социальная пенсия, круг лиц, условия ее назначения, размер и надбавки к ним.
- •Понятие пособий и их классификация.
- •Пособия по временной нетрудоспособности: условия назначения, сроки выплаты. Размеры пособия по временной нетрудоспособности.
- •Определение заработка для исчисления пособия по временной нетрудоспособности. Лишение пособия по временной нетрудоспособности.
- •Пособие по беременности и родам.
- •Пособия семьям, имеющим детей.
- •Пособие по безработице.
- •2. Каждый период выплаты пособия по безработице не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 26 календарных месяцев, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.
- •3. Пособие по безработице гражданам, уволенным из организаций по любым основаниям, в том числе уволенным по собственному желанию
- •4. Пособие по безработице во всех иных случаях гражданам, признанным в установленном порядке безработными, в том числе
- •5. Гражданам, уволенным из организаций по собственному желанию без уважительных причин и признанным в установленном порядке безработными, пособие по безработице начисляется
- •Единовременные пособия.
- •Периодические пособия.
- •Компенсационные выплаты: понятия и основания для их получения.
- •1. Компенсация родительской платы за содержание ребенка в образовательных учреждениях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования
- •2. Компенсация инвалидам расходов на содержание и ветеринарное обслуживание собак-проводников.
- •Понятие социального обслуживания и его виды.
- •Право на бесплатную медицинскую помощь и лечение. Виды медико-социальной помощи.
- •Полустационарное и стационарное социальное обслуживание пожилых граждан и инвалидов.
- •Бесплатная, либо со скидкой лекарственная помощь.
- •Медико-социальная помощь на дому. Срочная и консультативная социальная помощь.
- •Социальное обслуживание семей с детьми. Содержание детей в детских учреждениях.
- •Профессиональное обучение и трудоустройство инвалидов. Профессиональная реабилитация инвалидов, их социально- бытовое обслуживание.
- •Обеспечение инвалидов средствами передвижения и транспортными средствами. Протезно-ортопедическая помощь.
- •Система льгот, классификация, круг лиц, пользующихся льготами по системе права социального обеспечения.
Трудовое увечье и его юридические последствия. Виды страхового возмещения.
Увечье признается трудовым
, если повреждение здоровья наступило в результате несчастного случая происшедшего при обстоятельствах указанных в законе (ст.39 закона «О трудовых пенсиях в РФ»).
К обстоятельствам, указанным в законе относится следующее
1. при выполнении трудовых обязанностей и иных действий на благо организации, не зависимо во время работы или нет
2. во время пути на работу и обратно. На практике под «путем» понимается обычный маршрут работника
3. если несчастный случай произошел на территории организации
4. в близи организации, либо иного места работы в течении рабочего дня, включая обеденные перерывы, если нахождение работника в этом месте и в это время не противоречило правилам внутреннего распорядка. Понятие «вблизи организации» законодательство не дает, и это обстоятельство каждый раз оценивается с учетом конкретной ситуации.
5. при прохождении производственной практике в период производственного обучения; во время проведения опытов во время учебы
6. при выполнении гос.обязанностей и поручений общественных организаций, если их деятельность не нарушает нормы Конституции
7. если несчастный случай произошел при выполнении долга гражданина охране правопорядка и охране собственности; выполнение донорских функций.
Правовые последствия трудового увечья наступают:
1. при решении вопроса об обеспеченье пострадавшего пособием по временной нетрудоспособности (указанные выше обстоятельства, при которых произошел несчастный случай являются общими для признания повреждения здоровья именно как трудовое увечье). Поэтому при обеспечении пособия по временной нетрудоспособности, если она явилась результатом несчастного случая, то пособия равны 100% (по временной нетрудоспособности)
2. если в результате трудового увечья лицо признается инвалидом (I, II, IIIгр.), то пенсия по инвалидности назначается независимо от стажа работы.
Возмещение вреда, причиненного здоровью граждан в результате трудового увечья, осуществляется в соответствии с нормами Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний".
Федеральный закон устанавливает в Российской Федерации правовые, экономические и организационные основы данного вида страхования, а также определяет порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору (контракту) и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях.
Несчастным случаем на производстве признается событие, в результате которого работник получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору, причем как на территории организации, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с него на транспорте, предоставленном работодателем.
В случае, если работник работает еще и по совместительству, то в результате несчастного случая на производстве, пособие по временной нетрудоспособности должна выплачивать каждая организация, в которой он трудится. Даже если инцидент произошел на территории только одного из работодателей, значения не имеет