
- •Методичні вказівки та завдання для виконання самостійних робіт з навчальної дисципліни „міжнародний менеджмент”
- •1. Форма навчальних завдань:
- •2. Форма контролю:
- •Самостійна робота №1
- •Тема 1. Зміст і характерні риси міжнародного менеджменту Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №2
- •Тема 2. Середовище міжнародного менеджменту
- •Самостійна робота №3
- •Тема 3. Сстратегічне планування в міжнародних корпораціях. Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №4
- •Тема 4. Прийняття рішень у міжнародних корпораціях. Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №5
- •Тема 5. Організаційний розвиток міжнародних корпорацій Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №6
- •Тема 6.Управління людськими ресурсами в міжнародних корпораціях Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №7
- •Тема 7. Керування і комунікації міжнародних корпорацій Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №8
- •Тема 8 Контроль і звітність міжнародних корпорацій
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №9
- •Тема 9. Технологічна політика міжнародних корпорації Опрацювати таку літературу
- •Тема 10. Фінансовий менеджмент міжнародних корпорацій
- •Тема 11. Інвестиційні операції міжнародних корпорацій
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №12
- •Тема 12. Торгівельні операції міжнародних корпорацій Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
- •Самостійна робота №13
- •Тема13. Етика і соціальна відповідальність міжнародних корпорацій Опрацювати таку літературу
- •Опрацювати такі питання
Самостійна робота №5
Тема 5. Організаційний розвиток міжнародних корпорацій Опрацювати таку літературу
Куриляк В.Є. Міжнародний менеджмент. –Т. : Карт-Бланш, 2004. 268с.
Міжнародний менеджмент – Тернопіль: Карт – Бланк, 2004. – 268с.
Міжнародний менеджмент. Навч. посіб. / За редакцією професора О. Б. Чернеги. – К. : Центр навчальної літератури, 2006. – 592с.
Виссема Х. Менеджмент в подразделениях фирмы. – М., ИНФРА – М, 1996. – 288с.
Р. Генрі Мільйор. Менеджмент: досягнення мети. Управління на основі здорового глузду. Планування особистих дій/Переклад з англ. Крилова А.Д. – СПб, ИИ „Лик”, 1992. - 136 с.
Русінов Ф.М. Менеджмент та самоменеджмент у системі ринкових відносин: Навч. посібник. – М.: Інфра-М, 1997. – 352 с.
Травин В. В., Дятлов В. А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб. практикч. пособие. – М.: Дело, 2000. – 272 с.
Травин В. В., Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. – М.: Дело, 1997. – 336с.
Опрацювати такі питання
Суть і основні типи організаційних структур міжнародних корпорацій
Організаційна структура на ранніх стадіях
Організаційна структура дівізіонального типу
Глобальна продуктова дівізіональна структура
Глобальна регіональна дівізіональна структура
Глобальна функціональна структура
Мультинаціональна матрична структура
Розподіл повноважень міжнародних корпорацій
2.1. Вертикальна диференціація
2.2. Горизонтальна диференціація
Управління змінами та організаційним розвитком
Самостійна робота №6
Тема 6.Управління людськими ресурсами в міжнародних корпораціях Опрацювати таку літературу
Куриляк В.Є. Міжнародний менеджмент. –Т. : Карт-Бланш, 2004. – 268с.
Міжнародний менеджмент – Тернопіль: Карт – Бланк, 2004. – 268с.
Міжнародний менеджмент. Навч. посіб. / За редакцією професора О. Б. Чернеги. – К.: Центр навчальної літератури, 2006. – 592с.
Виссема Х. Менеджмент в подразделениях фирмы. – М., ИНФРА – М, 1996. – 288с.
Р. Генрі Мільйор. Менеджмент: досягнення мети. Управління на основі здорового глузду. Планування особистих дій/Переклад з англ. Крилова А.Д. – СПб, ИИ „Лик”, 1992. - 136 с.
Русінов Ф.М. Менеджмент та самоменеджмент у системі ринкових відносин: Навч. посібник. – М.: Інфра-М, 1997. - 352 с.
Травин В. В., Дятлов В. А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб. практикч. пособие. – М.: Дело, 2000. – 272 с.
Травин В. В., Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. – М.: Дело, 1997. – 336с.
Опрацювати такі питання
Система управління персоналом
Гуманістичний підхід в управлінні персоналом. Функції управління персоналом
Кадрова політика міжнародних корпорацій
3.1.Стратегія і тактика кадрової політики
3.2.Цілісна орієнтація персоналу
Управління персоналом
4.1.Кадрова стратегія
4.2.Кадрове планування
4.3.Пошук, добір і найм персоналу
4.4.Адаптація персоналу
4.5.Розвиток персоналу
Самостійна робота №7
Тема 7. Керування і комунікації міжнародних корпорацій Опрацювати таку літературу
Куриляк В.Є. Міжнародний менеджмент. –Т. : Карт-Бланш, 2004. – 268с.
Міжнародний менеджмент – Тернопіль: Карт – Бланк, 2004. – 268с.
Міжнародний менеджмент. Навч. посіб. / За редакцією професора О. Б. Чернеги. – К.: Центр навчальної літератури, 2006. – 592с.
Виссема Х. Менеджмент в подразделениях фирмы. – М., ИНФРА – М, 1996. – 288с.
Р. Генрі Мільйор. Менеджмент: досягнення мети. Управління на основі здорового глузду. Планування особистих дій/Переклад з англ. Крилова А.Д. – СПб, ИИ „Лик”, 1992. - 136 с.
Русінов Ф.М. Менеджмент та самоменеджмент у системі ринкових відносин: Навч. посібник. – М.: Інфра-М, 1997. - 352 с.
Травин В. В., Дятлов В. А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб. практикч. пособие. – М.: Дело, 2000. – 272 с.
Травин В. В., Дятлов В. А. Основы кадрового менеджмента. – М.: Дело, 1997. – 336с.