Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
учебно-методический комплекс.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
470.02 Кб
Скачать

Тема 6: Принципы рационализации

  1. Основные направления рационализации: усовершенствование научной организации труда, результатов труда, средств труда и технологических процессов.

  2. Влияние новаций на развитие организации.

  3. Роль новых информационных технологий в рационализации управленческой деятельности в сфере торговли и услуг.

  4. Программирование слайда: инновации в рационализации деятельности организации. Занятие проводится в формате деловой игры.

Литература:2, 7, 8, 13, 14

Практическое занятие № 7

Тема 7: Проектирование организационных систем

  1. Поэтапное проектирование организационной системы.

  2. Разработка гипотезы и экономический анализ возможных вариантов развития.

  3. Последовательность перехода от цели организации к ее организационной структуре.

  4. Оптимизация организационной структуры.

  5. Диагностическое обследование, организационные преобразования и корректировка структуры.

  6. Программирование слайда: системы оперативной коррекции управленческих решений и реструктуризации системы управления.

  7. Программирование слайда: варианты реинжиниринга организации в ходе реализации антикризисных стратегий, связанных с изменением внешних условий.

Литература:1, 2, 5, 15, 20

Практическое занятие № 8

Тема 8: Субъекты и объекты организационной деятельности

  1. Роль личности в управлении организацией.

  2. Относительность понятий субъекта и объекта.

  3. Обобщенный и коллективный субъект организационной деятельности.

  4. Программирование слайда: схема взаимоотношений субъекта и объекта организационной деятельности.

Литература:2, 3, 21, 23

Практическое занятие № 9

Тема 9: Организационная культура

  1. Основные составляющие культуры взаимоотношений в коллективе, признаки организационной культуры.

  1. Трудовая этика и мотивирование.

  2. Формирование имиджа организации и рейтинг организации во внешней среде.

  3. Программирование слайда: основные составляющие организационной культуры.

  4. Программирование слайда: стратегия формирования имиджа.

Литература:2, 3, 9, 17

Практическое занятие № 10

Тема 10: Развитие организационно-управленческой мысли

  1. Особенности работы организаций в условиях перехода к новым рыночным отношениям.

  2. Сетевые системы торговли и услуг.

  3. Организации будущего.

  4. Программирование слайда: информационное обеспечение внутренних коммуникаций и взаимодействия с внешней средой.

  5. Программирование слайда: проектируемая организация как элемент виртуальной организации в системе электронной коммерции.

На этом занятии обсуждение проектов проводится в форме дискуссии о достоинствах, недостатках и перспективах развития спроектированной организации.

Литература:1, 2, 4, 11,12, 21

5.5. Оформление отчета по результатам практических занятий и защита работы

В качестве отчета по практическим занятиям по дисциплине «Теория организации» представляется выполненная студентом презентация организации в виде: программы, записанной на твердом диске 3,5 дюйма или CD – диске, а также распечатки всех созданных слайдов и прилагающихся к ним заметок.

Описание проектируемой организации оформляется на листах бумаги в формате А 4 (210х297 мм). Страницы нумеруются, начиная с листа 2, следующего за титульным листом, цифры проставляются в правом верхнем углу страницы. Работа должна быть сброшюрована. В работе должно быть не менее 10–12 содержательных слайдов, отражающих содержание перечисленных выше тем практических занятий.

Защита работы производится по окончании всего цикла практических занятий перед началом зачетно-экзаменационной сессии. Защита проводится в формате «круглого стола», где все студенты группы совместно с преподавателем обсуждают достоинства и недостатки каждой спроектированной организации с позиции обеспечения ее жизнедеятельности, социальной значимости, конкурентоспособности и эффективности процессов управления. Во время защиты студент отвечает на вопросы преподавателя и студентов. Любой из участников обсуждения может внести предложения по улучшению защищаемой работы.

Выступление студента в ходе защиты практической работы должно быть чётким и лаконичным, оно должно адекватно отражать основные направления выполненной работы. В сообщении необходимо охарактеризовать: цель, задачи и основное содержание практической работы, уделив особое внимание полученным результатам. В конце сообщения должны быть сделаны выводы и рекомендации. Целесообразно указать, какие материалы послужили основой для презентации. Не рекомендуется излишнее внимание уделять изложению общеизвестных положений, теоретических материалов, высказываниям декларативного характера. При оценке работы учитываются:

  • творческий подход студента к выполнению работы;

  • четкость структуры работы;

  • использование источников информации;

  • качество анализа используемой информации;

  • наличие практических материалов;

  • полнота освещения основных вопросов темы в соответствии с ее планом;

  • наглядность и информативность представленных слайдов;

  • литературный стиль и грамотность изложения вопросов темы;

  • качество оформления работы;

  • умение излагать результаты выполненной работы.

Выявленные в ходе защиты работы недостатки должны быть устранены студентом в сроки, согласованные с преподавателем. После внесения соответствующих исправлений работа считается защищенной. Успешная защита работы фиксируется соответствующей записью в журнале по проведению практических занятий. Студенты, не представившие своевременно презентацию и не защитившие ее в установленный срок, к экзамену по дисциплине «Теория организации» не допускаются.