Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
УМК Экономика труда Щипанова.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
1.07 Mб
Скачать

Международная миграция (чел.)

2006

2007

2008

2009

2010

Прибыло в РФ

Выбыло из РФ

При определении интенсивности и результатов естественного и механического движения населения рассчитываются следующие показатели: общий коэффициент рождаемости (Кр), общий коэффициент смертности (Ксм), коэффициент естественного прироста (Кпр.ест), коэффициент интенсивности миграции по прибытию (Кпрб), коэффициент интенсивности миграции по выбытию (Квб), коэффициент общей (валовой) миграции (Квм), сальдо миграции (механического движения населения) (МС), коэффициент сальдо миграции (механического движения населения) (Кмс).

где Р - число родившихся за год на определенной территории; - средняя численность населения соответствующей территории (полусумма численности на начало и конец года);

(2)

где У - число умерших за год на определенной территории;

Кпр.ест=Кр-Ксм ; (3) ; (4)

Сальдо миграции и валовая миграция рассчитывается по формулам:

МС=Чпрб-Чвб (7) или МС=О-Е (8); ВМ=Чпрб+Чвб (9)

Интенсивность миграции характеризуется относительными величинами: коэффициентом прибытия, коэффициентом выбытия, коэффициентом валовой миграции, коэффициентом миграционного прироста населения:

(5)

где Чпрб – численность прибывших за год на данную территорию;

(6)

где Чвб – численность выбывших за год с данной территории.

(9) (10)

Система образования в России представляет собой совокупность взаимодействующих:

  1. преемственных образовательных программ и государственных образовательных стандартов различного уровня и направленности;

  2. сети реализующих их образовательных учреждений независимо от их организационно-правовых форм, типов и видов;

  3. органов управления образование и подведомственных им учреждений и организаций.

Образовательная программа определяет содержание образования определенных уровня и направленности. В России реализуются образовательные программы, которые подразделяются на:

  1. общеобразовательные (основные и дополнительные);

  2. профессиональные (основные и дополнительные).

Профессиональные образовательные программы направлены на решение задач (1)

последовательного повышения профессионального и общеобразовательного уровней, подготовку специалистов соответствующей квалификации. К профессиональным относятся программы:

  1. начального профессионального образования;

  2. среднего профессионального образования;

  3. высшего профессионального образования;

  4. послевузовского профессионального образования.

Обязательный минимум содержания каждой основной общеобразовательной программы или основной профессиональной программы (по конкретной профессии, специальности) устанавливается соответствующим государственным образовательным стандартом.

В Российской Федерации установлены следующие ступени высшего профессионального образования:

  • "бакалавр",

  • "дипломированный специалист",

  • "магистр".

Формы получения образования: в образовательном учреждении – очная, очно-заочная (вечерняя), заочная; формы семейного образования, самообразования, экстерната. Допускается сочетание различных форм получения образования.

Основной задачей дополнительного образования в пределах каждого уровня профессионального образования является непрерывное повышение квалификации рабочего, служащего, специалиста.

На качество профессиональной подготовки работников влияют следующие факторы:

  • профессиональная и социальная ориентация, профессиональный отбор;

  • состояние материально-технической базы обучения;

  • программы и методы обучения, информационное обеспечение процесса обучения;

  • качество преподавательских кадров;

  • финансовое обеспечение;

  • качество обучаемых работников и их мотивация и стимулирование;

  • приобретение практических навыков, адаптация к реальным условиям работы;

  • конкуренция на рынке труда; социально-психологический климат в коллективе.

Таблица 4