І. Обов'язки

Головний бухгалтер підприємства:

Забезпечує дотримання встановлених єдиних методологічних засад бухгалтерського об­ліку, складання і подання у встановлені строки фінансової звітності.

Спільно з керівником підприємства визначає облікову політику підприємства і оформ­ляє її наказом.

Веде бухгалтерський облік у відповідності до Положень (стандартів), прийнятих в Україні, Плану рахунків бухгалтерського обліку, наказу про облікову політику підприємства.

Організовує роботу працівників бухгалтерської служби з метою складання і подання в установлені строки повної та достовірної фінансової звітності.

Організує ведення податкового обліку і своєчасне подання звітності у податкові органи.

Забезпечує доступність бухгалтерської інформації для оперативного, статистичного та управлінського обліку.

Організує контроль за відображенням на рахунках бухгалтерського обліку всіх господарських операцій.

Широко використовує сучасні засоби механізації (комп'ютеризації) обліково-обчислю­вальних робіт, прогресивних форм і методів бухгалтерського обліку.

Забезпечує повний облік грошових коштів, товарно-матеріальних цінностей, основних засобів, капіталу, розрахунків по заборгованості та інших господарських операцій.

Забезпечує достовірний облік витрат виробництва, реалізації продукції (робіт, послуг), складання економічно обґрунтованих звітних калькуляцій собівартості продукції (робіт, послуг).

Визначає точні результати господарської і фінансової діяльності підприємства.

Здійснює контроль особисто за правильним нарахуванням платежів до державного бюд­жету, внесків на державне соціальне страхування та інших відрахувань, передбачених чинним законодавством та Положенням про підприємство.

Забезпечує своєчасне нарахування заробітної плати працівникам підприємства, працівникам за цивільно-правовими договорами, аліментів, відшкодувань за втрату здоров'я на ви­робництві та лікарняних.

Здійснює спільно з іншими підрозділами та службами підприємства економічний аналіз господарсько-фінансової діяльності за даними бухгалтерського обліку і звітності з метою вияв­лення резервів, попередження втрат і непродуктивних витрат.

Головний бухгалтер спільно з керівниками відповідних підрозділів і служб зобов'язаний ретельно контролювати:

—дотримання встановлених правил оформлення приймання і відпуску товарно-матеріаль­них цінностей;

—дотримання встановлених правил проведення інвентаризації коштів, товарно-матеріаль­них цінностей, основних засобів, розрахунків і платіжних зобов'язань;

• стягнення у встановлені терміни дебіторської і погашення кредиторської заборгованості, дотримання платіжної дисципліни;

• збереження бухгалтерських документів, оформлення і передачу їх у встановленому поряд­ ку до архіву.

II. Права

Головний бухгалтер встановлює службові обов'язки для підлеглих йому працівників з тим, щоб кожен працівник знав коло своїх обов'язків і ніс відповідальність за їх виконання.

Вимоги головного бухгалтера в частині порядку оформлення господарських операцій і по­ дання до бухгалтерії необхідних документів та відомостей є обов'язковим для тих, хто їх подає.

Вимоги головного бухгалтера щодо дотримання порядку складання фінансової звітності є обов'язковими для всіх працівників бухгалтерії.

Призначення, звільнення і переміщення працівників бухгалтерії і матеріально-відповідальних осіб проводиться за узгодженням з головним бухгалтером.

Головний бухгалтер має право:

• перевіряти в підрозділах підприємства дотримання встановленого порядку приймання, оприбуткування, збереження і витрачання коштів, товарно-матеріальних та інших цінностей;

• вносити пропозиції керівництву підприємства про притягнення до відповідальності кері­вників підрозділів за неефективне використання матеріалів, сировини, грошових коштів, ос­новних засобів, енергоносіїв та інших матеріальних цінностей підприємства;

• спільно з керівництвом підприємства вирішувати питання ефективного використання виручки від реалізації продукції, робіт і послуг та прибутку, що залишається у розпорядженні підприємства.