Виконання науково-дослідної роботи

Перелік тем

1. Організація управлінського обліку на підприємстві.*

2. Організація податкового обліку на підприємстві**

3. Сформувати звіт з обґрунтуванням нормативної чисельності робітників бухгалтерської служби з використанням практичного матеріалу.

4. Представити напрямки планування удосконалення кадрової складової розвитку бухгалтерського обліку. Ефективність впроваджуваних заходів.

5. Представити напрямки планування удосконалення матеріальної складової розвитку бухгалтерського обліку. Ефективність впроваджуваних заходів.

6. Представити напрямки планування удосконалення інформаційної складової розвитку бухгалтерського обліку. Ефективність впроваджуваних заходів.

7. Представити напрямки планування удосконалення організаційної складової розвитку бухгалтерського обліку. Ефективність впроваджуваних заходів.

Примітки:

*Для виконання завдання необхідно:

1. Визначити та подати у вигляді схеми:

– класифікацію видів діяльності підприємства,

– класифікацію виробництв (основного, допоміжного та об­слуговуючих);

– класифікацію витрат виробництва підприємства.

2.Скласти службову записку керівнику підприємства від імені головного бухгалтера з обґрунтуванням необхідності створити відділ управлінського обліку у складі центральної бухгалтерії.

3.Скласти витяг з наказу про облікову політику, в якому передбачити положення щодо організації управлінського обліку.

4.Визначити основні критерії відбору працівників для відділу управлінського обліку та скласти посадову інструкцію бухгалтера з управлінського обліку.

5.Визначити основні центри відповідальності та запропонувати підходи до організації управлінського обліку за формою:

Назва центру відповідальності	Функціональне призначення	Ступінь відповідальності керівника	Форма та зміст внутрішньої звітності	Рахунки для обліку
				витрат	доходів і фінансових результатів

1. Скласти перелік та порядок подання внутрішньої звітності.

**Під час опрацювання напряму слід розрізняти два поняття: організація податкового обліку як системи та організація його функціонування в часі і просторі, тобто управління.

Організація системи податкового обліку складається з наступних елементів:

• організації порядку ведення облікових записів з податкового обліку;

• організації роботи бухгалтерів при веденні податкового обліку.

Організація порядку ведення облікових записів полягає в:

• проектуванні та впровадженні форм первинних носіїв інформації (як паперових, так і електронних);

• розробці форм облікових регістрів та порядку здійснення в них записів;

• встановленні порядку складання звітів (податкових декларацій).

Для виконання завдання також необхідно:

• навести характеристику підприємства та перелік податків, які воно сплачує;

• скласти витяг з наказу про облікову політику, в якому передбачити положення щодо організації податкового обліку;

• скласти посадову інструкцію бухгалтера з податкового обліку;

• навести графік документообігу з податкового обліку;

• навести графік складання та подання податкової звітності.

Екзаменаційний білет з дисципліни для студентів денної та заочної форм навчання складається з 5 екзаменаційних завдань (ситуаційні завдання), кожне з яких оцінюється за шкалою від 2 до 5 балів залежно від рівня знань. Ситуаційні завдання оцінюються:

на 5 балів, коли:

• в достатньому обсязі надано відповіді та розрахунки на поставлені питання.

на 4-3 балів, коли:

• при наданні відповідей та розрахунків мають місце незначні помилки.

на 2 бали, коли:

• в не достатньому обсязі надано відповіді та розрахунки на поставлені питання.

Підсумковий контроль знань студентів заочної форми навчання проводиться у формі іспиту. Результати поточного контролю знань студентів оцінюються в діапазоні від 0 до 50балів (табл.4.2), а завдання, що виносяться на іспит – від 0 до 50 балів.

Таблиця 4.2

Карта самостійної роботи студента (заочна форма навчання)

Види роботи	Планові терміни виконання	Параметри контролю	Максимальна кількість балів
Обов’язкові
За систематичність і активність роботи на лекційних, практичних та лабораторних заняттях
1.1.Підготовка до практичних занять	Відповідно до робочої навчальної програми	Активна участь на практичних заняттях	5*
За виконання модульних (контрольних) завдань
1.2. Підготовка до виконання контрольно-модульних робіт (2роботи)	Відповідно до робочої навчальної програми	Перевірка правильності виконання модульних контрольних робіт або тестового контролю	20**
За виконання завдань для самостійного опрацювання
1.3.Виконання курсової роботи	Відповідно до робочої навчальної програми	Перевірка правильності виконання завдання	20***
Всього балів за СРС			45
Вибіркові
За виконання завдань для самостійного опрацювання
Види роботи	Планові терміни виконання	Параметри контролю	Максимальна кількість балів
Написання науково-дослідної роботи (див.примітки до табл.4.1)	Відповідно до робочої навчальної програми	Обговорення результатів проведеної роботи під час аудиторних занять або ІКР	5******
Разом балі за вибіркові види СРС			5
Всього балів за СРС			50

Примітки:

* ** бали розподіляються згідно отриманої середньої оцінки:

• 5 – 4,5 – 5 балів;

• 4.4 – 3,5 – 4 балів;

• 3,4 – 2,5 – 3 балів.

*** бали розподіляються згідно отриманої оцінки за захист у встановлений термін всіх

виконаних завдань з оцінкою:

- «відмінно» 10 балів;

- «добре» 8 балів;

- «задовільно» 6 балів.

За порушення термінів подання роботи та при наявності суттєвих зауважень щодо змісту та оформлення знімається 5 балів.

Для переведення результатів іспиту до 100-бальної шкали, набрані бали множаться на 2 (крім незадовільної оцінки). Загальна підсумкова оцінка по дисципліні складається з суми балів за результатом поточного контролю знань та за виконання екзаменаційних завдань. До залікової відомості заносяться сумарні результати в балах поточного контролю.

При заповненні екзаменаційних відомостей академічні успіхи студентів з дисципліни «Організація обліку» переводяться за системою ECTS у відповідності зі шкалою.