
- •1. Мета і завдання практики
- •2. Права і обов’язки студентів Студенти зобов’язані:
- •Студенти мають право:
- •3. Права і обов’язки керівників підрозділів кримінально-виконавчої інспекції – безпосередніх керівників практики в яких студенти проходять практику Зобов’язані:
- •4. Права і обов’язки начальників обласних управлінь держдепартаменту в яких студенти проходять практику
- •5. Завдання ознайомчої практики (практичні заходи)
- •5.1. Завдання практики (практичні заходи) на посаді інспектора кримінально-виконавчої інспекції:
- •При проходженні практики студент повинен набути практичних навичок у:
- •При проходженні практики студент повинен зібрати копії документів та матеріалів і додати до звіту:
- •6. Методичні рекомендації щодо ведення документації за практику
- •7. Підведення підсумків практики
- •Ознайомчої практики
- •Ознайомчої практики
- •Місце проходження практики:
- •Організаційні вказівки
- •1. Під час підготовки до практики:
- •2. Після прибуття до місця проходження практики:
- •4. Для захисту практики комісії від університету повинні бути надані документи:
- •Затверджую Керівник_____________________________
- •План роботи студента на час проходження практики
- •Нотатки
- •Про проходження практики студентом __ курсу ___ групи
- •Текст звіту
- •Текст характеристики
- •(Зворотній бік аркуша)
При проходженні практики студент повинен зібрати копії документів та матеріалів і додати до звіту:
зразок особової справи особи, засудженої до покарання у виді позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю;
зразок особової справи особи, засудженої до покарання у виді громадських робіт;
зразок особової справи особи, засудженої до покарання у виді виправних робіт;
зразок особової справи особи, звільненої від відбування покарання з випробуванням;
зразок особової справи особи, засудженої до покарання у виді обмеження волі;
зразок подання про здійснення приводу засудженої особи;
зразок подання прокурору про притягнення до кримінальної відповідальності за ухилення від відбування покарання засудженої особи;
зразок подання прокурору про притягнення до кримінальної відповідальності службової особи;
зразок подання начальнику ОВС про передачу матеріалів для проведення подальших розшукових заходів;
зразок подання про передачу матеріалу до суду про скасування звільнення від відбування покарання з випробуванням;
зразок подання про передачу матеріалів до ОВС на затримання особи засудженої до обмеження волі, яка ухиляється від одержання припису та виїхала до виправного центру;
зразок подання до суду про направлення до місця відбування покарання в порядку, встановленому для засуджених до позбавлення волі;
зразок постанови про надання засудженій особі (відмови у наданні) дозволу на виїзд за межі України;
зразок постанови про встановлення днів явки на реєстрацію засудженої особи;
зразок постанови про надання дозволу (відмову у наданні) на звільнення за власним бажанням особи, засудженої до виправних робіт;
зразок постанови про зарахування часу щорічної відпустки до строку відбування покарання у виді виправних робіт;
зразок акту перевірки виконання покарання у виді позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, громадських чи виправних робіт;
зразок попередження засудженого про можливість скасування звільнення від відбування покарання з випробуванням;
зразок припису про виїзд до місця відбування покарання засудженого до обмеження волі.
6. Методичні рекомендації щодо ведення документації за практику
6.1. Індивідуальний план проходження практики (додаток 1) складається студентом за участю керівника практики від навчального закладу на підставі завдань, що визначені цією Програмою практики для відповідних посад за якими студенти можуть проходити практику в підрозділах кримінально-виконавчої інспекції. Індивідуальний план проходження практики є одним із розділів щоденника практики. Індивідуальний план проходження практики затверджується керівником підрозділу кримінально-виконавчої інспекції – безпосереднім керівником практики в якому студент проходить практику.
Індивідуальний план проходження практики включає в себе:
організаційні заходи: вивчення програми проходження практики; складання індивідуального плану проходження практики за визначеною посадою; прибуття до місця проходження практики; відрекомендування керівнику підрозділу кримінально-виконавчої інспекції – безпосередньому керівнику практики за місцем проходження практики; затвердження індивідуального плану проходження практики; складання плану роботи на час проходження практики;
практичні заходи: визначаються на підставі завдань практики за посадами, що визначені програмою практики;
звітні заходи: підготовка щоденника практики; написання звіту про проходження практики; складання характеристики на студента за результатами проходження практики; захист звіту за результатами проходження практики.
Помітки в індивідуальному плані проходження практики робить студент на підставі плану роботи та інших виконаних заходів.
6.2. План роботи (додаток 1) студента на час проходження практики, складається на підставі затвердженого індивідуального плану проходження практики і включає в себе конкретні заходи, які повинен виконати студент під час проходження практики. План роботи є одним із розділів щоденника практики.
План роботи складається студентом за участю керівника підрозділу кримінально-виконавчої інспекції – безпосереднього керівника практики в якому безпосередньо проходить практику студент і затверджується ним.
Після затвердження плану роботи всі помітки в ньому проводить тільки керівник підрозділу кримінально-виконавчої інспекції – безпосередній керівник практики.
План роботи є підтверджуючим документом щодо виконання заходів, що заплановані індивідуальним планом проходження практики.
6.3. Характеристика за результатами проходження практики (додаток 2) складається друкованим текстом керівником підрозділу кримінально-виконавчої інспекції – безпосереднім керівником практики в якому проходив практику студент і затверджується ним. У характеристиці мають бути відображені питання: обсяг і якість виконання індивідуального плану проходження практики; рівень підготовленості студента до виконання службових обов’язків; особисті якості, дисциплінованість, старанність; висновки та зауваження керівника підрозділу кримінально-виконавчої інспекції – безпосереднього керівника практики щодо проходження практики; підсумкова оцінка за практику. Характеристика після захисту студентом звітності за результатами проходження практики, в установленому порядку долучається до його особової справи.
6.4. Звіт про проходження практики (додаток 1) складається студентом і затверджується начальником профілюючої кафедри Академії. Звіт про проходження практики є одним із розділів щоденника практики.
У тексті звіту повинні бути відображені такі питання: назва підрозділу кримінально-виконавчої інспекції в якому студент проходив практику та їх коротка характеристика; підсумки виконання індивідуального плану проходження практики (що конкретно зроблено, вивчено, практично відпрацьовано); труднощі і недоліки, що виникали в період проходження практики; пропозиції щодо удосконалення навчального процесу та поліпшення організації практики; найменування документів, що додаються до звіту за підсумками проходження практики.
6.5. Висновок за результатами проходження практики (додаток 3) складається керівником практики від навчального закладу на підставі наданих студентом матеріалів (заповненого щоденника практики, характеристики за результатами проходження практики та інших додаткових матеріалів) та результатів прийому заліку за результатами проходження практики комісією навчального закладу.
Висновок за результатами проходження практики в установленому порядку долучається до особової справи студента.
6.6. Щоденник практики (додаток 1) складається на підставі цієї Програми практики і включає в себе: організаційні вказівки щодо його ведення; індивідуальний план проходження практики; план роботи студента під час проходження практики; нотатки (стислі записи, помітки для пам’яті з питань проходження практики); звіт про проходження практики.
Усі розділи щоденника практики повинні заповнюватися кульковою ручкою (синіми або чорними чорнилами), розбірливо і акуратно. Помилково записані відомості повинні бути перекреслені і переписані тими посадовими особами, які визначені для заповнення відповідних розділів щоденника.
У щоденник забороняється вносити відомості, що містять державну або службову таємницю.