
- •Предмет : Правовые основы государственной и муниципальной службы Содержание
- •Введение
- •1 Теоретико-правовые основы правового статуса муниципальных служащих в российской федерации
- •1.1 Гарантии как элемент правового статуса муниципального служащего в Российской Федерации
- •1.2 Аспекты нормативного регулирования правового статуса муниципального служащего в Российской Федерации
- •2 Анализ гарантийного обеспечения муниципальных служащих в муниципальное образование полевского городского округа
- •2.1 Содержание социальных гарантий, предоставляемых муниципальным служащим в муниципальное образование Полевского городского округа
- •2.2 Исследование несовершенств гарантийного обеспечения муниципальных служащих в муниципальное образование Полевского городского округа
- •3 Разработка проектно-практических рекомендаций по совершенствованию социальных гарантий, предоставляемых муниципальным служащим в муниципальное образование полевского городского округа
- •3.1 Разработка проектно-практических рекомендаций по совершенствованию гарантийного обеспечения муниципальных служащих в муниципальное образование Полевского городского округа
- •3.3 Возможности применения предложенных проектно-практических рекомендаций в других внутригородских муниципальных образованиях Свердловской области
- •Заключение
- •Список используемой литературы
Курсовая работа на тему Социальный статус муниципального служащего
Предмет : Правовые основы государственной и муниципальной службы Содержание
1 ТЕОРЕТИКО-ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ПРАВОВОГО СТАТУСА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 6
1.1 Гарантии как элемент правового статуса муниципального служащего в Российской Федерации 6
1.2 Аспекты нормативного регулирования правового статуса муниципального служащего в Российской Федерации 9
2 АНАЛИЗ ГАРАНТИЙНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ В МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ПОЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА 16
2.1 Содержание социальных гарантий, предоставляемых муниципальным служащим в муниципальное образование Полевского городского округа 16
2.2 Исследование несовершенств гарантийного обеспечения муниципальных служащих в муниципальное образование Полевского городского округа 22
3 РАЗРАБОТКА ПРОЕКТНО-ПРАКТИЧЕСКИХ РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫХ МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ В МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ПОЛЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА 27
3.1 Разработка проектно-практических рекомендаций по совершенствованию гарантийного обеспечения муниципальных служащих в муниципальное образование Полевского городского округа 27
3.2 Обоснование экономической и социальной эффективности проектно-практических рекомендаций по совершенствованию социальных гарантий муниципальных служащих в муниципальное образование Полевского городского округа 30
3.3 Возможности применения предложенных проектно-практических рекомендаций в других внутригородских муниципальных образованиях Свердловской области 33
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 36
Список используемой литературы 38
Введение
Актуальность темы исследования состоит в том, что в настоящее время деятельность муниципальных служащих подвергается активной критике со стороны не только представителей государственной власти, но и граждан, проживающих в конкретных муниципальных образованиях. Следствием негативного отношения к управленческим решениям местных органов власти является предъявление все более высоких требований к осуществлению муниципальными служащими своих должностных полномочий. Это приводит к ограничению прав и расширению круга обязанностей и запретов, связанных с прохождением службы, для лиц, замещающих должности в органах местного самоуправления, что никоим образом не сказывается на предоставляемых гарантиях с целью компенсации увеличения их обязательств.
Объектом исследования является социально-правовой статус муниципальных служащих в Российской Федерации.
Предмет исследования - содержание социальных гарантий, предоставляемых муниципальным служащим в муниципальное образование Полевского городского округа.
Цель исследования состоит в разработке и обосновании проектно-практических рекомендаций по совершенствованию социальных гарантий, предоставляемых муниципальному служащему в муниципальное образование Полевского городского округа.
Для достижения указанной цели в курсовом проекте решаются следующие задачи:
- Рассмотреть теоретические аспекты гарантий как элемента правового статуса муниципального служащего в Российской Федерации.
- Изучить основы нормативного регулирования правого статуса муниципального служащего в Российской Федерации.
- Провести анализ социальных гарантий, предоставляемых муниципальному служащему в муниципальное образование Полевского городского округа.
- Выявить несовершенства в гарантийном обеспечении муниципальных служащих в муниципальное образование Полевского городского округа.
- Разработать проектно-практические рекомендации по совершенствованию социальных гарантий, предоставляемых муниципальным служащим в муниципальное образование Полевского городского округа.
- Обосновать предложенные проектно-практические рекомендации с точки зрения экономической и социальной эффективности их внедрения.
- Выявить возможности применения разработанных проектно-практических рекомендаций в других внутригородских муниципальных образованиях Свердловской области.
Методы исследования. В работе применяются такие общенаучные методы исследования, как описание, анализ, обобщение, сравнение. Базой исследования стали результаты анализа Конституции и федеральных законов Российской Федерации, Устава муниципального образования Полевского городского округа, изучения литературы, посвященной правовому статусу муниципальных служащих и обеспечению предоставляемых им социальных гарантий.
Структура исследования. Решение поставленных исследовательских задач потребовало следующей структуры курсового проекта, которая состоит из введения, трех разделов и семи подразделов в них, заключения, списка литературы.