
- •Микроэкономика
- •Предмет и методы экономической теории
- •Этапы становления
- •I школа. Меркантилизм (от лат. Mercanti, торговать)
- •II школа. Физиократы (от др.-греч. Φύσις — природа и κράτος — сила, власть, господство, то есть «господство природы»)
- •III школа. Классическая школа
- •IV школа. Марксизм
- •V школа. Маржинализм (от лат. Margo (marginis) — край)
- •VI школа. Кейнсианство
- •Базовые экономические понятия
- •Виды потребностей
- •Экономические основы товарного производства
- •Экономические системы
- •Рынок. Экономические основы рынка Рынок
- •Инфраструктура рынка
- •Особенности рыночных реформ в России
- •Спрос и предложение Теория спроса
- •Кривая спроса
- •Закон предложения
- •Эластичность спроса и предложения
- •Теория потребительского поведения
- •Предпринимательство – ключевой фактор рыночной экономики Содержание предпринимательской деятельности
- •Организационно-правовые формы в рф
- •Стили руководства
- •Издержки производства и ценообразования
- •Структура издержек
- •Конкуренция и монополия
Организационно-правовые формы в рф
полное товарищество. Учредитель – индивидуальные предприятия, коммерческие организации
товарищество на вере
общество с ограниченной ответственностью
общество с дополнительной ответственностью
акционерное общество
производственный кооператив
государственное муниципальное (унитарное) предприятие
Некоммерческие:
фонды
государственные корпорации
Менеджер |
Лидер |
Администрирует |
Вводит инновации |
Копирует |
Создаёт новое |
Эксплуатирует персонал |
Развивает персонал |
Концентрирует внимание на системах и структурах |
Концентрирует внимание на людях |
Акцент на контроль |
Акцент на доверие |
Имеет краткосрочный взгляд |
Долгосрочная стратегия |
Вопросы: «где?», «как?» |
Вопрос: «почему?» |
Смотрят на ситуацию и людей сверху вниз |
Смотрит за горизонт |
Ищет прецедент |
Ищет новое решение |
Делает вещи правильно |
Делает правильные вещи |
Стили руководства
Авторитарный |
Демократический |
Либеральный |
Высокая степень единоличной власти |
Участие широких масс в принятии решений и ответственность |
Минимальное участие руководителя и почти полная свобода в принятии решений |
Издержки производства и ценообразования
Общий продукт (Q) – весь объём продукции, произведённый фирмой за определённый период времени.
Q зависит от объёма затраченных ресурсов.
Краткосрочный
период (в
экономике) – отрезок времени, когда
ресурсы остаются неизменными
.
Долгосрочный
период –
все факторы производства подвергаются
изменению
.
Производительность труда – средний продукт (выпуск продукции за единицу времени одним работником).
Предельная
производительность
(предельный продукт труда) – прирост
общего объёма продукции в результате
применения дополнительной единицы
труда
.
П
усть
три швеи пошивают 100 наволочек в год
каждая. Общий продукт – 300 наволочек в
год. Закон
убывающей предельной производительности
говорит о том, что при вовлечении
дополнительной единицы одного ресурса,
нам необходимо вовлечь ещё по одной
единице остальных ресурсов.
Эффективное предприятие – доходы выше затрат на производство.
Издержки производства – это затраты на выпуск продукции.
Современное |
Маркс |
Издержки:
|
Издержки:
|
Постоянные издержки – их величина не зависит от объёмов производства (аренда помещения 1 или 13 швейных машин).
Переменные издержки – затраты завязаны на объёмах производства.
Издержки:
внутренние
внешние
Внешние издержки (бухгалтерские = явные) – все затраты, которые фирма осуществляет с внешними контрагентами (плата за аренду и т.п.).
Внутренние издержки (экономические = неявные) – затраты, которые несёт сам собственник.
Предельные издержки – затраты, связанные с выпуском каждой дополнительной единицы продукции.
Издержки:
трансформационные (затраты на производство)
транзакционные (затраты, связанные с оформлением любой сделки)
Эффект масштаба – по мере роста производства, постоянные издержки не изменяются (а на единицу продукции – сокращаются); переменные издержки сначала падают, а потом растут; общие издержки сначала падают, а потом растут.